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お問い合わせ番号:620414 最終確認日:2026年01月29日
国内営業本部 FSE スタッフ~係長クラス 横浜
株式会社サトー
お問い合わせ番号:620414 最終確認日:2026年01月29日
募集内容
| 業務内容 |
営業と共に顧客訪問し、主要5市場(小売・物流・食品・製造・ヘルスケア)の多様な業務・用途に対する 営業と共に顧客訪問し、主要5市場(小売・物流・食品・製造・ヘルスケア)の多様な業務・用途に対するソリューションの企画・提案・見積・概要設計・受入テスト・導入・教育・アフターケアを行います。 変更の範囲:有 当社事業全般に関わる業務に従事する事とします。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・システムの要件定義のご経験をお持ちの方 ・下記いずれかの業界経験があること(開発での経験でなくともOKです) ∟製造、物流、食品、ヘルスケア、アミューズメント(イベントなど)、小売、公共 |
・システムの要件定義のご経験をお持ちの方 ・下記いずれかの業界経験があること(開発での経験でなくともOKです) ∟製造、物流、食品、ヘルスケア、アミューズメント(イベントなど)、小売、公共 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
神奈川県 横浜市港北区 北新横浜2丁目1番地10号
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
| 給与 |
想定年収
500 ~ 750 万円
月給 31 ~ 46万円 給与形態 固定給制(月給制) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
8:50 ~ 17:45(実働:7時間55分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 10時間/月 [みなし残業] 基本給:28.6~43.6万円 みなし残業手当額:2.4~2.4万円 月のみなし時間:11.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 無 |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
126日
[年次有給休暇] 10日 土曜日・日曜日、国民の祝日・休日、年末年始、創立記念日、その他会社が定める休日 |
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
神奈川県 横浜市港北区 北新横浜2丁目1番地10号
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
| 給与 |
想定年収
500 ~ 750 万円
月給 31 ~ 46万円 給与形態 固定給制(月給制) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
8:50 ~ 17:45(実働:7時間55分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 10時間/月 [みなし残業] 基本給:28.6~43.6万円 みなし残業手当額:2.4~2.4万円 月のみなし時間:11.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 無 |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
126日
[年次有給休暇] 10日 土曜日・日曜日、国民の祝日・休日、年末年始、創立記念日、その他会社が定める休日 |
| 手当・福利厚生 | |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
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企業情報
| 企業名 | 株式会社サトー | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 企業HP | https://www.sato.co.jp/about/company/group/ | |||||||||
| 本社所在地 | 〒1080023 東京都 港区 芝浦 3丁目1番1号 msb Tamachi 田町ステーションタワーN | |||||||||
| 事業内容 | ||||||||||
| 設立年月日 | 1951年 5月16日 | |||||||||
| 代表者 | 小沼 宏行 | |||||||||
| 資本金 | 84億6800万円 | |||||||||
| 従業員数 | 177名 | |||||||||
| 株式公開 | 東証プライム | |||||||||
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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