お問い合わせ番号:610959 最終確認日:2025年11月20日

エンジニアリングストラテジスト/開発部門責任者

株式会社DearOne

お問い合わせ番号:610959 最終確認日:2025年11月20日

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募集内容

募集内容

業務内容

- プロダクト開発の技術戦略立案と実行
- エンジニアリングプロセスの最適化および改善
- 開発部門のマネジメント、チームのモチベーションとパフォーマンス向上
- 最新技術トレンドの調査と導入支援
- 他部門との協力によるプロジェクト推進と調整
- 技術リソースの管理と成長支援

*<マネジメント規模:約90名前後>*

-プロダクト開発部門:約20名前後(協働社員含む)
-アプリ開発部門:約60名前後(協働社員含む)
-オペレーション・リソースマネジメント部門:約10名前後

(変更の範囲)会社の定める業務

- プロダクト開発の技術戦略立案と実行
- エンジニアリングプロセスの最適化および改善
- 開発部門のマネジメント、チームのモチベーションとパフォーマンス向上
- 最新技術トレンドの調査と導入支援
- 他部門との協力によるプロジェクト推進と調整
- 技術リソースの管理と成長支援

*<マネジメント規模:約90名前後>*

-プロダクト開発部門:約20名前後(協働社員含む)
-アプリ開発部門:約60名前後(協働社員含む)
-オペレーション・リソースマネジメント部門:約10名前後

(変更の範囲)会社の定める業務



変更の範囲:有
(変更の範囲)会社の定める業務
必要な経験 ##### 必須スキル・経験

ソフトウェアエンジニアリングでの実務経験
技術戦略の立案や自社プロダクトのプロダクトマネジメント経験(2年以上)
複数部門のマネージャー経験(3年以上)
##### 必須スキル・経験

ソフトウェアエンジニアリングでの実務経験
技術戦略の立案や自社プロダクトのプロダクトマネジメント経験(2年以上)
複数部門のマネージャー経験(3年以上)
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区 虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル 4階
変更の範囲
(変更の範囲)会社の定める場所
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 1007.5 ~ 1950 万円
月給 77.5 ~ 150万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 残業有
休日・休暇 年間休日 124日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
有給休暇:初年度10日間※入社日より5日間の年次有給休暇付与・夏季休暇:5日…7~9月まで自由に取得・記念日休暇:半日…会社が指定する日から1ヵ月以内の任意・ストック休暇:最大40日・慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、母性健康管理のための休暇、産後パパ育休、子の看護休暇、介護休業
手当・福利厚生 住宅補助 カフェテリアプラン
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区 虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル 4階
変更の範囲
(変更の範囲)会社の定める場所
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 1007.5 ~ 1950 万円
月給 77.5 ~ 150万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 残業有
休日・休暇 年間休日 124日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
有給休暇:初年度10日間※入社日より5日間の年次有給休暇付与・夏季休暇:5日…7~9月まで自由に取得・記念日休暇:半日…会社が指定する日から1ヵ月以内の任意・ストック休暇:最大40日・慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、母性健康管理のための休暇、産後パパ育休、子の看護休暇、介護休業
手当・福利厚生 住宅補助 カフェテリアプラン
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社DearOne
事業内容 ◆スマートフォンを利用した販売促進用システム・アプリケーションの開発・販売しています。

現在では、スマートフォンの爆発的な普及に伴い、スマートフォン向けの販促サービスの市場が急拡大しております。
従来のスマートフォンアプリの受託開発ではなく、自社サービスとして複数のモジュールをカスタマイズし短納期・低コストで提供できますので、大手優良企業からの引き合いも非常に多く拡大をしております。 
◆スマートフォンを利用した販売促進用システム・アプリケーションの開発・販売しています。

現在では、スマートフォンの爆発的な普及に伴い、スマートフォン向けの販促サービスの市場が急拡大しております。
従来のスマートフォンアプリの受託開発ではなく、自社サービスとして複数のモジュールをカスタマイズし短納期・低コストで提供できますので、大手優良企業からの引き合いも非常に多く拡大をしております。
設立年月日 2011年 5月 1日
資本金 1億円
従業員数 197名
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

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    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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