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お問い合わせ番号:607187 最終確認日:2025年10月10日
401.経理(マネージャー候補)
カイテク株式会社
お問い合わせ番号:607187 最終確認日:2025年10月10日
募集内容
業務内容 |
■ Corporate部門の体制について ■ Corporate部門の体制について 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
・事業会社での月次・年次決算の経験(主担当だと尚可) ・監査法人による会計監査への対応経験 ・当社の事業やビジネスモデルに興味関心ある方 ・介護医療業界の人材不足解消という日本の国家的課題の解決に強い興味・熱意を持てる方 【求める人物像】 ■高い当事者意識 ・会社の成長を自らのミッションと捉え、部署の垣根を越えて主体的に行動できる方 ■経営視点 ・経営陣のパートナーとして、財務の専門性を武器に事業成長に貢献したいという意欲のある方 |
・事業会社での月次・年次決算の経験(主担当だと尚可) ・監査法人による会計監査への対応経験 ・当社の事業やビジネスモデルに興味関心ある方 ・介護医療業界の人材不足解消という日本の国家的課題の解決に強い興味・熱意を持てる方 【求める人物像】 ■高い当事者意識 ・会社の成長を自らのミッションと捉え、部署の垣根を越えて主体的に行動できる方 ■経営視点 ・経営陣のパートナーとして、財務の専門性を武器に事業成長に貢献したいという意欲のある方 |
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学歴 | 不問 |
雇用形態 |
正社員/契約社員
入社6か月後に正社員登用の判断をいたします。
更新:有(判断事由:入社して半年後に判断。判断基準は勤怠や業績によって決定。その後は、半年間の成果に応じて個別判断。) 更新上限:無 試用期間:有/3ヶ月 備考:条件の差異はございません |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 新宿区 新宿1-23-1 THE PORTAL 新宿御苑 2F
勤務地その他 東京都 変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
給与 |
想定年収
500 ~ 800 万円
月給 41.7 ~ 66.7万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
平均残業時間 確認中 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
年間休日120日以上(年度、暦により変動あり) / 年次有給休暇休暇((入社日に3日間付与し、入社半年後に7日間付与 以降は就業規則に基づき付与 )) / 結婚休暇 / 慶弔休暇他 |
手当・福利厚生 |
・祝金、見舞金制度(慶弔・結婚・出産)・関東ITS(提携保養施設や飲食店の割引など) |
保険 |
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勤務条件
雇用形態 |
正社員/契約社員
入社6か月後に正社員登用の判断をいたします。
更新:有(判断事由:入社して半年後に判断。判断基準は勤怠や業績によって決定。その後は、半年間の成果に応じて個別判断。) 更新上限:無 試用期間:有/3ヶ月 備考:条件の差異はございません |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 新宿区 新宿1-23-1 THE PORTAL 新宿御苑 2F
勤務地その他 東京都 変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
給与 |
想定年収
500 ~ 800 万円
月給 41.7 ~ 66.7万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
平均残業時間 確認中 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
年間休日120日以上(年度、暦により変動あり) / 年次有給休暇休暇((入社日に3日間付与し、入社半年後に7日間付与 以降は就業規則に基づき付与 )) / 結婚休暇 / 慶弔休暇他 |
手当・福利厚生 |
・祝金、見舞金制度(慶弔・結婚・出産)・関東ITS(提携保養施設や飲食店の割引など) |
保険 |
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企業情報
企業名 | カイテク株式会社 | |||||||||
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事業内容 |
介護・看護単発バイト「カイテク」 介護・看護ワークシェアリング「カイテク・ワークシェアリング」 |
介護・看護単発バイト「カイテク」 介護・看護ワークシェアリング「カイテク・ワークシェアリング」 |
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設立年月日 | 2018年 2月 9日 | |||||||||
資本金 | 12億3627万円 | |||||||||
従業員数 | 50名 |
応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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