お問い合わせ番号:601107 最終確認日:2025年09月10日

法人営業マネージャー

社名非公開

お問い合わせ番号:601107 最終確認日:2025年09月10日

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募集内容

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業務内容

私たちは「移動をもっと楽しく、自由に」というミッションのを掲げ、シェアサイクル事業を急拡大しています。
部長直下のポジションとして、営業戦略の立案から現場での折衝・チームマネジメントまで幅広くご担当いただきます。
【具体的には…】
・自治体・大手不動産・企業との提携交渉、ステーション設置場所の開拓
・ステーション開設に向けた企画・提案・契約業務
・営業チームのマネジメント(戦略づくり・メンバー育成・実行推進)
・部長直下での事業戦略立案、組織づくりへのコミット
スタートアップらしいスピード感の中で、数百数千単位のステーション拡大を自分の手で実現できるダイナミックな役割です。
将来的には営業部門を束ねるリーダーとして、事業そのものを動かしていただくことを期待しています。
「会社の仕組みに乗る」のではなく、「仕組みそのものをつくる」――そんな経験を求めている方にピッタリのポジションです。

私たちは「移動をもっと楽しく、自由に」というミッションのを掲げ、シェアサイクル事業を急拡大しています。
部長直下のポジションとして、営業戦略の立案から現場での折衝・チームマネジメントまで幅広くご担当いただきます。

【具体的には…】
・自治体・大手不動産・企業との提携交渉、ステーション設置場所の開拓
・ステーション開設に向けた企画・提案・契約業務
・営業チームのマネジメント(戦略づくり・メンバー育成・実行推進)
・部長直下での事業戦略立案、組織づくりへのコミット

スタートアップらしいスピード感の中で、数百数千単位のステーション拡大を自分の手で実現できるダイナミックな役割です。
将来的には営業部門を束ねるリーダーとして、事業そのものを動かしていただくことを期待しています。
「会社の仕組みに乗る」のではなく、「仕組みそのものをつくる」――そんな経験を求めている方にピッタリのポジションです。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・法人営業の実務経験(自治体・不動産・大手企業向け営業の経験があれば尚可)
・チームまたはプロジェクトを率いた経験(リーダー・マネージャー・課長クラス)
・法人営業の実務経験(自治体・不動産・大手企業向け営業の経験があれば尚可)
・チームまたはプロジェクトを率いた経験(リーダー・マネージャー・課長クラス)
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 641 ~ 750 万円
月給 30.5 ~ 35.5万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 18:45(実働:7時間45分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
土曜、日曜、祝日、年末年始6日、年次有給休暇有(入社月に合わせて11〜3日付与/翌年度以降11〜21日付与) 初年度は、入社月により按分付与、特別有給休暇(結婚休暇/配偶者出産休暇/子女結婚休暇/リフレッシュ休暇(勤続5年)/男性育休実績有り
手当・福利厚生 ストックオプション
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 641 ~ 750 万円
月給 30.5 ~ 35.5万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 18:45(実働:7時間45分) フレックス有   休憩時間:60分
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
土曜、日曜、祝日、年末年始6日、年次有給休暇有(入社月に合わせて11〜3日付与/翌年度以降11〜21日付与) 初年度は、入社月により按分付与、特別有給休暇(結婚休暇/配偶者出産休暇/子女結婚休暇/リフレッシュ休暇(勤続5年)/男性育休実績有り
手当・福利厚生 ストックオプション
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

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    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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