◆管理部門の総合職として、全体的な経理業務、決算業務等に携わっていただきます。 【詳細】伝票処理 ・入出金管理 ・月次、年次決算 ・売掛金管理/買掛金管理 ・年次決算補助 ・売上管理
【やりがい】制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。 自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは同社ならではです。
【給与の上り幅】・直近の実績として税理士事務所出身の中途の方が入社3年で給料が2倍以上になっています。 ・マネージャーや幹部候補を目指せますので30代で年収1000万も可能です。
【会社の雰囲気】平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。 代表も42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。
【業績好調】部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。
◆管理部門の総合職として、全体的な経理業務、決算業務等に携わっていただきます。
【詳細】 ・伝票処理 ・入出金管理 ・月次、年次決算 ・売掛金管理/買掛金管理 ・年次決算補助 ・売上管理
【やりがい】 制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。 自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは同社ならではです。
【給与の上り幅】 ・直近の実績として税理士事務所出身の中途の方が入社3年で給料が2倍以上になっています。 ・マネージャーや幹部候補を目指せますので30代で年収1000万も可能です。
【会社の雰囲気】 平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。 代表も42歳と若い経営者、非常にフランクで社員との距離も近くコミュニケーションが取りやすい環境です。
【業績好調】 部署設立以来、増収増益を続けております。最初は東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台と拠点を増やし、海外では、タイ、香港、ニューヨーク、ベトナムでクリニックを運営しております。
変更の範囲:有
会社の定める業務
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