お問い合わせ番号:582247 最終確認日:2025年05月02日

マーケティング(オープンポジション)

株式会社エアークローゼット

お問い合わせ番号:582247 最終確認日:2025年05月02日

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募集内容

募集内容

業務内容

◆業界NO1エアークローゼットの成長を一手に担い、新しいあたりまえを創っていくのが、マーケティンググループです。
【配属ポジション候補】
①CDチーム
エアークローゼットを新規のお客様に広げるための企画、運営をしていきます。具体的には、SNS、インターネットを活用したマーケティング施策/SEO対策/バナー広告作成/そのほかにも以前にTVCMリリースも行っております。
②CRMチーム
エアークローゼットのお客様のLTVを追求し、より満足度高く、長く、サービスをお使いいただくため、UXを追求していく施策をたてます。
【これまでの具体事例】
・初月フォローコールの導入/コラボギフトの導入/新たな決済手段の導入
③PR・広報
各PR業務において、戦略策定から実施までのすべてを担当します。
【具体的な業務内容】(サービス/コーポレート領域を全て担当)
PR戦略策定/ブランディングコントロール(社外へのアウトプットに対する確認)/プレスリリース作成/メディアへの企画提案/取材対応
PRプロジェクト企画〜実施/「パーソナルスタイリング」の文化醸成/PRチーム組織作り

◆業界NO1エアークローゼットの成長を一手に担い、新しいあたりまえを創っていくのが、マーケティンググループです。

【配属ポジション候補】
①CDチーム
エアークローゼットを新規のお客様に広げるための企画、運営をしていきます。具体的には、SNS、インターネットを活用したマーケティング施策/SEO対策/バナー広告作成/そのほかにも以前にTVCMリリースも行っております。

②CRMチーム
エアークローゼットのお客様のLTVを追求し、より満足度高く、長く、サービスをお使いいただくため、UXを追求していく施策をたてます。

【これまでの具体事例】
・初月フォローコールの導入
・コラボギフトの導入
・新たな決済手段の導入

③PR・広報
各PR業務において、戦略策定から実施までのすべてを担当します。

【具体的な業務内容】(サービス/コーポレート領域を全て担当)
PR戦略策定/ブランディングコントロール(社外へのアウトプットに対する確認)/プレスリリース作成/メディアへの企画提案/取材対応
PRプロジェクト企画〜実施/「パーソナルスタイリング」の文化醸成/PRチーム組織作り



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 【必須要件】下記いずれか必要です
◆プロジェクト型業務のご経験
◆WEBマーケティングのご経験2年程度
◆PR/広報のご経験
【必要なマインド】
・新しいことに挑戦する意欲の高い方/スタートアップでスピード感をもって働きたい方
・データ活用して分析することに興味がある
・チームプレイを大切にする方 ・同社mission・visionに共感いただける方
【求める人物像】
◆KPIにコミットできる方
◆ロジカルに業務を推進する実行力
◆スタートアップ企業で力をつけたい方
・若い組織のため、トライ&エラーを繰り返すアジャイルでの組織です。
スピードを求めない働き方を求める方には不向きな環境です。
・社内のコミュニケーションを大事にする社風です。他人とのつながりが苦手で、一人で黙々と業務に向き合いたい方には難しい環境です。
・業務を思考と作業に分割した場合、圧倒的に思考時間に費やす時間が多いため、業務時間外に仕事のことを考えるのは苦手という方は合わないかもしれません。
【必須要件】
下記いずれか必要です
◆プロジェクト型業務のご経験
◆WEBマーケティングのご経験2年程度
◆PR/広報のご経験

【必要なマインド】
・新しいことに挑戦する意欲の高い方/スタートアップでスピード感をもって働きたい方
・データ活用して分析することに興味がある
・チームプレイを大切にする方
・同社mission・visionに共感いただける方

【求める人物像】
◆KPIにコミットできる方
◆ロジカルに業務を推進する実行力
◆スタートアップ企業で力をつけたい方
・若い組織のため、トライ&エラーを繰り返すアジャイルでの組織です。スピードを求めない働き方を求める方には不向きな環境です。
・社内のコミュニケーションを大事にする社風です。他人とのつながりが苦手で、一人で黙々と業務に向き合いたい方には難しい環境です。
・業務を思考と作業に分割した場合、圧倒的に思考時間に費やす時間が多いため、業務時間外に仕事のことを考えるのは苦手という方は合わないかもしれません。
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区 3-1-31 KD南青山ビル5F
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 400 ~ 600 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 45時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
◆完全週休2日制/特別休暇(結婚休暇、出産休暇、忌引休暇)
手当・福利厚生 定期健康診断
◆祝い金(結婚祝い金、出産祝い金、弔意見舞金)/インフルエンザ予防接種の一部負担/子育てサポート制度/  始業時間の前倒しや時短勤務制度/社員もしくは近親者1名のairClosetサービス無料利用/従業員持株会(10%の奨励金あり)/  誕生日月の豪華ディナー/部門毎の飲み会の補助制度/※借り上げ社宅制度(正社員)/※ietty BIZ(不動産仲介)/  セゾンゴールドカード年会費無料(通常1~2万円程度)/ランチお得サービス(ディナーも利用可)オフィスおかん・TOKYO MIX CURRY
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区 3-1-31 KD南青山ビル5F
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 400 ~ 600 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 45時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
◆完全週休2日制/特別休暇(結婚休暇、出産休暇、忌引休暇)
手当・福利厚生 定期健康診断
◆祝い金(結婚祝い金、出産祝い金、弔意見舞金)/インフルエンザ予防接種の一部負担/子育てサポート制度/  始業時間の前倒しや時短勤務制度/社員もしくは近親者1名のairClosetサービス無料利用/従業員持株会(10%の奨励金あり)/  誕生日月の豪華ディナー/部門毎の飲み会の補助制度/※借り上げ社宅制度(正社員)/※ietty BIZ(不動産仲介)/  セゾンゴールドカード年会費無料(通常1~2万円程度)/ランチお得サービス(ディナーも利用可)オフィスおかん・TOKYO MIX CURRY
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社エアークローゼット
事業内容 ◆インターネットを通し、働く女性をターゲットにファッションレンタルサービス"airCloset"の運営を行っております。

・airClosetは、働く女性や子育て時期のママはじめ女性のライフスタイルを応援する企業でありたいと考え、
 ファッションレンタルサービスをスタートいたしました。
 オンライン上にて、月額制で会員登録をしていただき事前登録から、スタイリストにより志向、身体に合った洋服をお届けしています。
 月額9,800円で何度でも洋服を借りることができ、返却期限は一切ありません。
 「ヤマト運輸」と提携し配送ルートの確保、「寺田倉庫」と提携し倉庫の確保、「ホワイト急便」と提携し、クリーニングも管理するなど
 他企業と提携を結び独自のルートを確立させています。
 これまでになかった新しいビジネスモデルとして「グッドデザイン賞2015」を受賞いたしました。
 今後も、より会員様へお届けする洋服の品質管理の徹底および将来的なサービス拡大に向けてさらなる新規サービスの立ち上げを行って行きます。
◆インターネットを通し、働く女性をターゲットにファッションレンタルサービス"airCloset"の運営を行っております。

・airClosetは、働く女性や子育て時期のママはじめ女性のライフスタイルを応援する企業でありたいと考え、ファッションレンタルサービスをスタートいたしました。
オンライン上にて、月額制で会員登録をしていただき事前登録から、スタイリストにより志向、身体に合った洋服をお届けしています。
月額9,800円で何度でも洋服を借りることができ、返却期限は一切ありません。
「ヤマト運輸」と提携し配送ルートの確保、「寺田倉庫」と提携し倉庫の確保、「ホワイト急便」と提携し、クリーニングも管理するなど他企業と提携を結び独自のルートを確立させています。
これまでになかった新しいビジネスモデルとして「グッドデザイン賞2015」を受賞いたしました。
今後も、より会員様へお届けする洋服の品質管理の徹底および将来的なサービス拡大に向けてさらなる新規サービスの立ち上げを行って行きます。
設立年月日 2014年 7月15日
資本金 5025万1000円
従業員数 70名
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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