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お問い合わせ番号：580894　最終確認日：2025年04月19日

M&A戦略・事業企画

INTLOOP株式会社

お問い合わせ番号：580894　最終確認日：2025年04月19日

求人の特徴

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募集内容

募集内容

業務内容 【業務詳細】　　　：・事業本部における経営企画・戦略策定
・M&A推進(ターゲット選定、アプローチ、クロージング、PMI等)
・中長期事業計画／予算の策定、事業戦略の立案
・予実管理、事業全体のKPIの分析
・経営上の課題抽出と対応策に関する各種提言
・競合等の市場調査
【求人のポイント】：外資系投資銀行出身のファイナンス・M&A責任者のもと、M&Aの戦略立案から実行まで全プロセスに携わります。
外部コンサルタントや専門家と連携しながら、多数の案件に関与し、専門知識や分析スキルを磨くことができます。
上場会社の経営戦略やファイナンス全般に関わることで、幅広い経験を積み、キャリアアップが可能。
代表や取締役への直接説明の機会も多く、意思決定のスピードが早い環境で、戦略策定から実行まで一貫して経験できます。
また、各事業部の本部長クラスと連携しながら投資検討を進めるため、経営戦略やファイナンスの実践力を高められます。
少数精鋭のチームで、フットワーク軽く動けるだけでなく、意見がダイレクトに反映されやすいのも特徴です。
各事業部の経営戦略や政策実行にも関与し、事業運営や経営スキルを身につけることができます。

変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 下記どちらかの経験がある方
・戦略、経営コンサルティングに関する実務経験3年以上
・事業会社での経営企画の実務経験3年以上
学歴 大学　大学院
雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：※試用期間中の待遇の差異はありません
勤務地 勤務地1 東京都 港区 赤坂2-4-6　赤坂グリーンクロス27階
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 900 ～ 1500 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）   休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（半年後に付与）、特別休暇（入社時5日間付与、半年後に喪失）、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇
手当・福利厚生
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、確定拠出年金制度（個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり）、社員持株会制度（拠出金の10％を会社が補助）、ライブラリー制度（200冊以上の書籍を自由にレンタル可能）、資格取得制度（業務に付随する資格の受験料・維持費支援）、部活動（ゴルフ部、フットサル部、English Club 等）、会員制リゾートホテルの利用（エクシブなど）、保養施設・スポーツクラブ等の会員利用（加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可）
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：※試用期間中の待遇の差異はありません
勤務地 勤務地1 東京都 港区 赤坂2-4-6　赤坂グリーンクロス27階
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 900 ～ 1500 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）   休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（半年後に付与）、特別休暇（入社時5日間付与、半年後に喪失）、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇
手当・福利厚生
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、確定拠出年金制度（個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり）、社員持株会制度（拠出金の10％を会社が補助）、ライブラリー制度（200冊以上の書籍を自由にレンタル可能）、資格取得制度（業務に付随する資格の受験料・維持費支援）、部活動（ゴルフ部、フットサル部、English Club 等）、会員制リゾートホテルの利用（エクシブなど）、保養施設・スポーツクラブ等の会員利用（加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可）
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 INTLOOP株式会社
事業内容 ◆事業戦略・業務改革コンサルティング
◆ITコンサルティング
◆プロジェクトマネジメント支援
◆プロ社員派遣・人材紹介
◆新規事業開発・営業推進支援
◆海外進出・販路開拓支援
設立年月日 2005年 2月 1日
資本金 5000万円
従業員数 287名
応募の流れ

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  • 内定・入社

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