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お問い合わせ番号：580843 最終確認日：2025年04月18日
【営業】フィールドセールス
社名非公開
お問い合わせ番号：580843 最終確認日：2025年04月18日
募集内容
| 業務内容 |
【業務内容】 企業のDXを支援する自社製品（「LaKeel」シリーズ）・サービスを保有している当社の営業担当として、自社製品の提案などを通じた顧客のデジタル化、ひいてはそれに伴う経営変革の実現をサポートいただきます。 ▼具体的には ・提供できるソリューションの幅が広いため、提案先は情報システム・人事部門など多岐にわたり、また、担当者から経営陣まで幅広い層への提案を行っていただきます。 ≪主要な製品・サービス≫ ・企業のデジタル化、戦略的ITを実現するデジタル・ビジネス・プラットフォーム「LaKeel DX」 ・SaaS型人事統合システム「LaKeel HR」 ・オールインワンのセルフサービスBIツール「LaKeel BI」 ・データ分析・統合管理プラットフォーム「LaKeel Data Insight」 ・コンサルティングサービス/プロフェッショナルサービス など 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
【必須要件】 ・IT業界（ハード・インフラ除く）もしくは近しい業界での就業経験が3年以上ある方 ☆本求人の魅力☆ １． IT × エンタープライズ向けの市場価値の高い営業経験を積める （多くの案件は数千万～数億の提案営業） ２． まだまだ新しい製品のため、事業企画、製品企画に携わることが可能 ３． 営業組織は30名以下の少数精鋭であり、チームでの営業経験を積むことができる ４． 若手社員が多いため、マネージャーなどのキャリアパスを目指すことが可能 ５． フレックスタイムで柔軟性のある働き方が可能 ６． 残業時間は月平均20ｈ 程度 ７．成果型の報酬体系 ８．チーム営業 |
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| 学歴 | 専修 大学 大学院 | ||
| 雇用形態 |
正社員
条件の変更なし
試用期間：確認中 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 |
想定年収
450 ～ 1000 万円
月給 33 ～ 73.5万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 120日
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、 リフレッシュ休暇、創立記念日休暇、 |
| 手当・福利厚生 |
＜教育制度・資格補助補足＞■資格取得支援金制度 ＜その他補足＞ ■選択制企業年金制度（確定拠出企業年金、確定給付企業年金）■従業員持株会■団体扱い保険■出産、育児支援制度（職場復帰支援金制度等） ■死亡、高度障害見舞金制度■無料ドリンク、社内マッサージルーム（Tip-top shape）■社食（夕食ビュッフェ）■福利厚生サービス |
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
条件の変更なし
試用期間：確認中 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 |
想定年収
450 ～ 1000 万円
月給 33 ～ 73.5万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 120日
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、 リフレッシュ休暇、創立記念日休暇、 |
| 手当・福利厚生 |
＜教育制度・資格補助補足＞■資格取得支援金制度 ＜その他補足＞ ■選択制企業年金制度（確定拠出企業年金、確定給付企業年金）■従業員持株会■団体扱い保険■出産、育児支援制度（職場復帰支援金制度等） ■死亡、高度障害見舞金制度■無料ドリンク、社内マッサージルーム（Tip-top shape）■社食（夕食ビュッフェ）■福利厚生サービス |
| 保険 |
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応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！