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お問い合わせ番号:578655 最終確認日:2025年04月16日
お問い合わせ番号:578655 最終確認日:2025年04月16日
業務内容 |
今回募集をするポジションは、同社の中でも研究職の派遣を専門で扱う「研究開発事業本部」での営業職の募集となります。 新規・既存営業の両方をご対応いただきます。 配属先部門内で担当エリアを割り振りいたします。化学業界のクライアントを中心にご担当いただきます(担当20~30社程度) ●企業の人的課題やニーズのヒアリング、派遣サービスの提案 ●コーディネータとの企業ニーズについての情報共有・すり合せ ●就業中派遣スタッフのアフターフォロー、契約更新確認(担当60〜100名程度) ●各種提案書の作成 ※研究職の派遣スタッフの方を扱う事業部にはなりますが、理系の知識は不要です。専門知識に関しても、研修・OJTにてキャッチアップいただきます。 ※BtoBもBtoCの両方を経験できる仕事です。 ※「派遣」サービスに留まらず、グループのリソースを活用し、お客様にとって最適なサービスを判断、ご提案頂きます。 【同社担当者より】BtoBもBtoCもどちらも経験できるお仕事です。 ・営業経験があり、数字を追うことが好きな方 ・営業・コーディネーター・営業アシスタント等、多くの関係者と協業しながら仕事を進めていくため、コミュニケーションを図り チームプレーがお好きな方 上記に該当する方からのご応募をお待ちしております。 変更の範囲:有 会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) |
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必要な経験 |
・社会人経験3年以上 ・営業・交渉業務・顧客対応経験が合計2年以上 ・普通自動車免許(AT限定可)および運転経験必須 |
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学歴 | 不問 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:※条件等に変更はございません |
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勤務地 |
勤務地1
神奈川県
変更の範囲 有 会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。 出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所) 受動喫煙対策確認中 |
給与 |
想定年収
470 ~ 570 万円
月給 25.1 ~ 30万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
平均残業時間 30時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 126日
完全週休2日制(土日祝日休み)、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、フレックス休日(年3日) 介護休業、育児休業(育休復帰率95%) |
手当・福利厚生 |
評価制度有(年1回)、社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、医療保険、メンタルヘルスケアサービス、育児のための勤務時間短縮制度/育児・介護・産前・産後休業 、スポーツクラブ優待制度 評価制度有(年1回)、社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、医療保険、メンタルヘルスケアサービス、育児のための勤務時間短縮制度/育児・介護・産前・産後休業 、スポーツクラブ優待制度 、受動喫煙対策:屋内禁煙 |
保険 |
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雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:※条件等に変更はございません |
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勤務地 |
勤務地1
神奈川県
変更の範囲 有 会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。 出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所) 受動喫煙対策確認中 |
給与 |
想定年収
470 ~ 570 万円
月給 25.1 ~ 30万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
平均残業時間 30時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 126日
完全週休2日制(土日祝日休み)、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、フレックス休日(年3日) 介護休業、育児休業(育休復帰率95%) |
手当・福利厚生 |
評価制度有(年1回)、社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、医療保険、メンタルヘルスケアサービス、育児のための勤務時間短縮制度/育児・介護・産前・産後休業 、スポーツクラブ優待制度 評価制度有(年1回)、社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、医療保険、メンタルヘルスケアサービス、育児のための勤務時間短縮制度/育児・介護・産前・産後休業 、スポーツクラブ優待制度 、受動喫煙対策:屋内禁煙 |
保険 |
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