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お問い合わせ番号：577377 最終確認日：2025年04月10日
日本の社会保障制度を支える大規模システムの企画・営業
社名非公開
お問い合わせ番号：577377 最終確認日：2025年04月10日
募集内容
| 業務内容 |
【職務内容】 ・日本の社会保障制度である年金領域および労働、雇用領域を支える大規模システムにおいて、企画・提案および営業として携わります。 ・お客様は、日本年金機構さま、厚生労働省様等と、社会貢献性が高いプロジェクトばかりです。 ・常に個人で動くのではなく、数名のチームとして動く営業活動が主です。 ・お客さまとジックリと長く関係性を維持する営業スタイルで、お客様とのロングタームリレーションシップを大事にしています。 ・新規デジタル技術（DX推進、クラウド、生成AI、ビックデータ分析等）を用いた新規提案も行っております。 変更の範囲：有 人事異動・出向等により、同社及び出向先における各種業務全般の範囲内で業務内容が変更になる場合があります。 |
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|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
■経験（経験内容/経験年数） ・官公庁及び公法人、地方自治体、金融機関、各種法人等への営業として 2年以上の実務経験がある方（SIer営業でなくても構いません！）。 もしくは、コンサルティングファームでコンサルタントとして2年以上の実務経験がある方。 ■スキル ・お客様やステークホルダーと良好な関係を構築し維持する能力 ・新しい技術やトレンド等について感度が高く、情報を収集する能力 ・情報収集、検討結果をパワーポイントなど資料化する能力 |
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| 学歴 | 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 | ||
| 雇用形態 |
正社員/契約社員
【想定役職】課長代理 主任
更新：確認中 試用期間：無 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 求人票記載の勤務地以外を含む同社の事業所もしくは自宅。 人事異動・出向等（国内・海外）を命じられることがあります。 同社が認めた場合、同社の事業所及び自宅以外が就業場所となる場合があります。 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 | 想定年収 650 ～ 900 万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
0:00 ～ 0:00（実働：0時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 25時間/月 |
| 休日・休暇 |
夏季３日（6月～9月に取得）、特別連続２日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇、結婚休暇、忌引など 有給休暇:1日、半日、１時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動。 |
| 手当・福利厚生 |
リモートワーク可、時短勤務等制度有、子育て・介護手当、定年制あり、再雇用制度あり、副業可、育児休暇取得実績有：育休後復帰率:99.2％（2021年度実績）財形貯蓄（一般、住宅、年金）、社員持株会、住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資、住宅関連手数料補助、住宅駆け付けサービス、ベネフィット・パッケージなど、人間ドック、オプション検査補助など、育児・介護支援サービス、結婚祝い金、弔慰料、災害見舞金など、社員食堂、企業年金（企業年金基金、確定拠出年金）、電気通信共済会(個人年金、遺児育英基金) |
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員/契約社員
【想定役職】課長代理 主任
更新：確認中 試用期間：無 |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 求人票記載の勤務地以外を含む同社の事業所もしくは自宅。 人事異動・出向等（国内・海外）を命じられることがあります。 同社が認めた場合、同社の事業所及び自宅以外が就業場所となる場合があります。 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 | 想定年収 650 ～ 900 万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
0:00 ～ 0:00（実働：0時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 25時間/月 |
| 休日・休暇 |
夏季３日（6月～9月に取得）、特別連続２日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇、結婚休暇、忌引など 有給休暇:1日、半日、１時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動。 |
| 手当・福利厚生 |
リモートワーク可、時短勤務等制度有、子育て・介護手当、定年制あり、再雇用制度あり、副業可、育児休暇取得実績有：育休後復帰率:99.2％（2021年度実績）財形貯蓄（一般、住宅、年金）、社員持株会、住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資、住宅関連手数料補助、住宅駆け付けサービス、ベネフィット・パッケージなど、人間ドック、オプション検査補助など、育児・介護支援サービス、結婚祝い金、弔慰料、災害見舞金など、社員食堂、企業年金（企業年金基金、確定拠出年金）、電気通信共済会(個人年金、遺児育英基金) |
| 保険 |
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応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！