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お問い合わせ番号：575908　最終確認日：2025年03月05日

【DRIVE CHART】業務推進（リーダー候補）

GO株式会社

お問い合わせ番号：575908　最終確認日：2025年03月05日

求人の特徴

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募集内容

募集内容

業務内容 【事業機会】
DRIVE CHART事業は「安全運転を当たりまえの習慣に」をミッションに、日本の物流や移動を支えています。契約台数9万台/サービス利用者
30万人を超える規模まで成長し、業界を代表するエンタープライズ企業にも複数導入いただいております。
今後もさらなる成長を目指していくなかで、大きな課題のとなっているものの1つが業務オペレーションの刷新です。ドライブレコーダーという
ハードウェアを取り扱うSaaSサービスですが、ただハードウェアを取り扱うというだけでなく、機器の設置が必要であるなど、ステークホルダーも相応に多いという状況にあります。工数の蓄積の改善が、DRIVE CHART事業をより前に推進させるキーになります。

【仕事内容】
多くのお客様にご利用いただくために必要不可欠なオペレーション業務を推進いただきます。
社内各部門やパートナー企業と連携し、メンバーをリードする存在として業務オペレーションの改善にも取り組んでいただける方を想定しています。
【具体的な業務内容】
・既存業務（機器出荷～設置・撤去）の業務企画立案・実行
・パートナー企業（設置業者）や顧客との連携
・適切な業務オペレーションの構築と運用改善

変更の範囲：有
会社が指定する業務全般
必要な経験 ・営業企画/推進に関わる業務サポートのご経験
・プロジェクトマネージメント経験
・顧客やパートナー企業との各種交渉業務経験

■求める人物像
・「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感
・社内外のステークホルダーと的確なコミュニケーションを取り、周囲を巻き込んで業務を遂行できる方
・泥臭い仕事を厭わずに、自ら手を動かせる方
・曖昧・不確実・不安定な状況を楽しみ、出来る方法を考え動ける方
・各立場での目線に立って考え、全方よしの解決策を考えることができる方
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区 麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階
変更の範囲 有
会社が指定する営業所（テレワークを行う場所を含む）
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 600 ～ 1200 万円
勤務時間 勤務時間 ～ （実働：7時間45分） フレックス有   休憩時間：確認中
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 124日
年末年始 慶弔
土日祝日、有給休暇（初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇（介護の必要な家族1人につき年間5日間）
手当・福利厚生
トライアルタクシー制度（月額1万円）、ニューノーマル手当（月額1万円）、ウェルカムランチ制度、書籍購入制度、技術カンファレンス参加費負担（国内外）、部活動制度、私服勤務OK、選べるPC・開発環境
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都 港区 麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階
変更の範囲 有
会社が指定する営業所（テレワークを行う場所を含む）
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 600 ～ 1200 万円
勤務時間 勤務時間 ～ （実働：7時間45分） フレックス有   休憩時間：確認中
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 124日
年末年始 慶弔
土日祝日、有給休暇（初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇（介護の必要な家族1人につき年間5日間）
手当・福利厚生
トライアルタクシー制度（月額1万円）、ニューノーマル手当（月額1万円）、ウェルカムランチ制度、書籍購入制度、技術カンファレンス参加費負担（国内外）、部活動制度、私服勤務OK、選べるPC・開発環境
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 GO株式会社
事業内容 「移動で人を幸せに。」のミッションの下、
交通領域を得意とする同社ならではの事業を幅広く展開しています。

◆　移動革命の起点となるタクシーアプリ「GO」launch
◆「家で味わう贅沢を」フードデリバリー「GO Dine」launch
◆　AIを活用して交通事故削減を支援する「DRIVE CHART」launch
◆トラフィックデータ活用基盤を開発する空間情報プロジェクト 等

タクシーアプリ「GO」はコロナ禍においても実車数が過去最高を更新し、堅調に成長しています。
設立年月日 1977年 8月17日
従業員数 500名
応募の流れ

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  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

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    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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