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お問い合わせ番号:575396 最終確認日:2025年04月19日
社内SE、インフラ
INTLOOP株式会社
お問い合わせ番号:575396 最終確認日:2025年04月19日
募集内容
業務内容 |
コーポレートエンジニア(社内SE)として、下記の業務を行っていただきます。 コーポレートエンジニア(社内SE)として、下記の業務を行っていただきます。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
・ネットワークの構築・運用のご経験 2年程度目安 ・AWSなどパブリッククラウドへの関心 ・Microsoft 365関連の経験 ・関係者とコミュニケーションを取り、要件をまとめていける方 【求める人物像】 自ら手を動かして推進していくことを期待しています。 ・ITを利用した業務効率化に対するモチベーションのある方 ・様々な年齢層/役職/人柄の人物とコミュニケーションをとれる方 ・未知の領域であっても吸収していく努力が出来る方 |
・ネットワークの構築・運用のご経験 2年程度目安 ・AWSなどパブリッククラウドへの関心 ・Microsoft 365関連の経験 ・関係者とコミュニケーションを取り、要件をまとめていける方 【求める人物像】 自ら手を動かして推進していくことを期待しています。 ・ITを利用した業務効率化に対するモチベーションのある方 ・様々な年齢層/役職/人柄の人物とコミュニケーションをとれる方 ・未知の領域であっても吸収していく努力が出来る方 |
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学歴 | 不問 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:※試用期間中の待遇の差異はありません |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス27階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 600 ~ 800 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(半年後に付与)、特別休暇(入社時5日間付与、半年後に喪失)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇 |
手当・福利厚生 |
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、確定拠出年金制度(個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり)、社員持株会制度(拠出金の10%を会社が補助)、ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能)、資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援)、部活動(ゴルフ部、フットサル部、English Club 等)、会員制リゾートホテルの利用(エクシブなど)、保養施設・スポーツクラブ等の会員利用(加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可) |
保険 |
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勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:※試用期間中の待遇の差異はありません |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス27階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 600 ~ 800 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(半年後に付与)、特別休暇(入社時5日間付与、半年後に喪失)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇 |
手当・福利厚生 |
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、確定拠出年金制度(個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり)、社員持株会制度(拠出金の10%を会社が補助)、ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能)、資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援)、部活動(ゴルフ部、フットサル部、English Club 等)、会員制リゾートホテルの利用(エクシブなど)、保養施設・スポーツクラブ等の会員利用(加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可) |
保険 |
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企業情報
企業名 | INTLOOP株式会社 | |||||||||
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事業内容 |
◆事業戦略・業務改革コンサルティング ◆ITコンサルティング ◆プロジェクトマネジメント支援 ◆プロ社員派遣・人材紹介 ◆新規事業開発・営業推進支援 ◆海外進出・販路開拓支援 |
◆事業戦略・業務改革コンサルティング ◆ITコンサルティング ◆プロジェクトマネジメント支援 ◆プロ社員派遣・人材紹介 ◆新規事業開発・営業推進支援 ◆海外進出・販路開拓支援 |
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設立年月日 | 2005年 2月 1日 | |||||||||
資本金 | 5000万円 | |||||||||
従業員数 | 287名 |
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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