お問い合わせ番号：574899　最終確認日：2025年02月20日

[001201] Microsoft系PM/PL

社名非公開

お問い合わせ番号：574899　最終確認日：2025年02月20日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 Microsoft系テクノロジー（Microsoft365等）における業務改善・DXプロジェクトにおいてプロジェクト全体のリードおよびマネジメントをお任せします。
お客様の業務ヒアリング・業務分析・企画/提案、要件定義をメインとして、設計～開発以降（技術トレーニングなどもふくめ）の全工程を一貫して担います。
※ご経験とスキルに応じてお任せします。

■案件について

プライム案件が多く（新規・既存両方あり）、大手製造業（飲料メーカー等）をはじめ金融・卸売・行政法人など多種多様なお客様から案件をお預かりしているため、幅広い経験をつめます。
PJT期間及び開発期間としては短期3ヶ月～長期2年程度のものが主となり、規模は10人月～100人月と様々です。

■このポジションの魅力・やりがい

業務改善プロジェクト（DX）において、最上流のコンサルティングから運用における技術支援が経験できるため、お客様への貢献を実感でき、DX実現の為の幅広いITプロセスの経験をつむことができます。
PM職だけではなく、ご希望・適性に応じてコンサルタント・組織マネジメント（幹部候補）のキャリアもご用意しています。
また、Microsoft系事業は経営戦略上の注力事業のため、各プロジェクトの成功が事業成長に直結しています。そのため事業への高い貢献を実感しながらご自身のキャリアアップも実現できます。

変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 ・Microsoft365（SharePoint、Teams等Microsoft製品）の構築、開発プロジェクトの技術支援経験
・お客様への提案・折衝経験
・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、チームリーダー等のマネジメント経験（規模不問）

【開発環境】
■言語：PowerPlatform,Power Apps,Power Automate,C#,VB.NET,JavaScript,HTML,CSS,PowerShell
■ミドルウェア：Microsoft SQL Server、SharePoint
■OS：Windows、Azure
■FW・その他：jQuery,.NET Framework,SharePoint Framework
■開発手法：ウォーターフォール、アジャイル

【テンダMStech/ブログ】
https://mssp.tenda.co.jp/blog/
学歴 不問
雇用形態 正社員 期間の定め：無
試用期間：有/3ヶ月
備考：給与は本採用時と同額※最大6ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 600 ～ 804 万円
月給 50 ～ 67万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）   休憩時間：確認中
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
特別休暇/代休/子の看護休暇/介護休暇/介護休業/私傷病休職
手当・福利厚生 定期健康診断
ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）/ 確定拠出年金（401K） / 従業員持ち株会 / 保養所（静岡県伊東市川奈） / 安否コール / リファラルインセンティブ / コンディションサーベイ / フリードリンク /セルフメディケーション / 永年勤続表彰制度 / 資格取得支援制度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員 期間の定め：無
試用期間：有/3ヶ月
備考：給与は本採用時と同額※最大6ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 600 ～ 804 万円
月給 50 ～ 67万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）   休憩時間：確認中
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
特別休暇/代休/子の看護休暇/介護休暇/介護休業/私傷病休職
手当・福利厚生 定期健康診断
ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）/ 確定拠出年金（401K） / 従業員持ち株会 / 保養所（静岡県伊東市川奈） / 安否コール / リファラルインセンティブ / コンディションサーベイ / フリードリンク /セルフメディケーション / 永年勤続表彰制度 / 資格取得支援制度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

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    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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