お問い合わせ番号：574885　最終確認日：2025年08月14日

PMO（オペレーションマネジメント：エキスパート職）

株式会社JPデジタル

お問い合わせ番号：574885　最終確認日：2025年08月14日

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募集内容
勤務条件
企業情報
応募の流れ

募集内容

業務内容

■具体的な業務内容
【オペレーションマネジメント】
日本郵政とのグループDX施策契約に基づき、開発マネジメントチームと連動のうえ個別の開発プロジェクトにおける
コスト管理/オペレーション管理を担います。
郵政グループ内との受注契約、各パートナー企業との発注契約に係る業務の主導や、契約条件についての交渉やベンダ評価を担当します。

■主な管理ツール
Asana、Box、Manageboard等

■このポジションの魅力
・日本有数の大規模組織/サービスでプロジェクト推進を実践し、DXの先端モデルになるような取り組みを経験できる
・在籍年数や役職等に関係なく、構想フェーズから運用フェーズに至るまで一気通貫で施策にかかわることができる
・プロジェクト標準や管理標準といった仕組みづくりにゼロから携わることができる

■具体的な業務内容

【オペレーションマネジメント】
日本郵政とのグループDX施策契約に基づき、開発マネジメントチームと連動のうえ個別の開発プロジェクトにおけるコスト管理／オペレーション管理を担います。
郵政グループ内との受注契約、各パートナー企業との発注契約に係る業務の主導や、契約条件についての交渉やベンダ評価を担当します。

■主な管理ツール
Asana、Box、Manageboard等

■このポジションの魅力
・日本有数の大規模組織／サービスでプロジェクト推進を実践し、DXの先端モデルになるような取り組みを経験できる
・在籍年数や役職等に関係なく、構想フェーズから運用フェーズに至るまで一気通貫で施策にかかわることができる
・プロジェクト標準や管理標準といった仕組みづくりにゼロから携わることができる

変更の範囲：確認中

必要な経験

・受託開発における計数管理等の事務管理業務の経験
・ソフトウェア開発における一般的な経理・契約知識

学歴

不問

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：条件は変わりません
勤務地	勤務地1 東京都千代田区大手町一丁目6番1号大手町ビル 3階変更の範囲確認中受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 800 ～ 1000 万円
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年間休日 120日・完全週休2日制（土・日）・年末年始休暇・年次有給休暇・時間休暇・病気休暇・夏期、冬期休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休業
手当・福利厚生	・社会保険完備・通勤手当・定期健康診断・昇給・昇格：年1回（4月）・試用期間：6ヶ月・リモートワーク可※会議など出社の必要がない業務しかない日など一部、リモート（在宅）で仕事をしていただけます・オンボーディング研修・PC貸与・時差出勤可・フリーアドレス制・服装自由・ストレングスファインダー実施
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：条件は変わりません
勤務地	勤務地1 東京都千代田区大手町一丁目6番1号大手町ビル 3階変更の範囲確認中受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 800 ～ 1000 万円
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分平均残業時間 20時間/月
休日・休暇	年間休日 120日・完全週休2日制（土・日）・年末年始休暇・年次有給休暇・時間休暇・病気休暇・夏期、冬期休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休業
手当・福利厚生	・社会保険完備・通勤手当・定期健康診断・昇給・昇格：年1回（4月）・試用期間：6ヶ月・リモートワーク可※会議など出社の必要がない業務しかない日など一部、リモート（在宅）で仕事をしていただけます・オンボーディング研修・PC貸与・時差出勤可・フリーアドレス制・服装自由・ストレングスファインダー実施
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社JPデジタル
事業内容	■日本郵政グループの業務システムの企画・開発・運用・保守　同社は、デジタルテクノロジーの専門部隊として、お客さまの体験価値を徹底的に高めるための価値づくりをしています。　デジタルテクノロジーという手段を使って、日本郵政グループ各社を牽引し、顧客視点のDXの実現を目指します。 ■BtoBtoC向けアプリケーションの企画・開発・運用・保守例）・郵便局アプリ・ゆうID・ゆうゆうポイント・デジタル発券機　　・生成AI・SOZO BOX・グループDX研修	■日本郵政グループの業務システムの企画・開発・運用・保守同社は、デジタルテクノロジーの専門部隊として、お客さまの体験価値を徹底的に高めるための価値づくりをしています。デジタルテクノロジーという手段を使って、日本郵政グループ各社を牽引し、顧客視点のDXの実現を目指します。 ■BtoBtoC向けアプリケーションの企画・開発・運用・保守例）・郵便局アプリ・ゆうID ・ゆうゆうポイント・デジタル発券機・生成AI ・SOZO BOX ・グループDX研修
設立年月日	2021年 8月 1日
資本金	1億円
従業員数	166名