お問い合わせ番号:573327 最終確認日:2026年02月19日

マーケティングコンサルタント

株式会社インテージ

お問い合わせ番号:573327 最終確認日:2026年02月19日

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募集内容

募集内容

業務内容

【業務内容】
ドコモとインテージのシナジー領域の一つである、流通小売業に対する
バリューチェーン全体のマーケティングをサポートする「ドコモリテールDXプログラム」に関わるメンバーを募集しています。
インテージ社員としてドコモに出向していただきます。

・ドコモリテールDXプログラムによるdポイントやd払い加盟店である流通小売企業やその先のメーカーへの事業貢献
・購買ビッグデータ(ID-POS)を用いた分析およびコンサルティング業務
・ID-POS分析による商品軸/商圏軸での分析基盤の構築および運用
・関連システムにおける契約/管理業務
また、シナジー事業の状況やスキル/経験に応じて、以下の業務もお任せします
・ドコモとインテージ両社のデータアセットを有効活用したサービスの企画/立案
・ID-POSを用いた新たなビジネスの企画/立案
・ID-POSを活用した社内既存サービスの強化および改善支援
・サービス成功事例の創出と型化

【業務内容】
ドコモとインテージのシナジー領域の一つである、流通小売業に対するバリューチェーン全体のマーケティングをサポートする「ドコモリテールDXプログラム」に関わるメンバーを募集しています。
インテージ社員としてドコモに出向していただきます。

・ドコモリテールDXプログラムによるdポイントやd払い加盟店である流通小売企業やその先のメーカーへの事業貢献
・購買ビッグデータ(ID-POS)を用いた分析およびコンサルティング業務
・ID-POS分析による商品軸/商圏軸での分析基盤の構築および運用
・関連システムにおける契約/管理業務

また、シナジー事業の状況やスキル/経験に応じて、以下の業務もお任せします
・ドコモとインテージ両社のデータアセットを有効活用したサービスの企画/立案
・ID-POSを用いた新たなビジネスの企画/立案
・ID-POSを活用した社内既存サービスの強化および改善支援
・サービス成功事例の創出と型化



変更の範囲:有
同社業務全般
必要な経験 【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
・小売流通領域に関する知識/経験があり、法人向けの営業やコンサルティングの経験が3年以上ある方
・広告や販促ビジネスの企画/運用経験があり、法人向けの営業やコンサルティングの経験が3年以上ある方
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
・小売流通領域に関する知識/経験があり、法人向けの営業やコンサルティングの経験が3年以上ある方
・広告や販促ビジネスの企画/運用経験があり、法人向けの営業やコンサルティングの経験が3年以上ある方
必要な免許・資格 特になし
学歴 大学 大学院
雇用形態 正社員 期間の定めなし
試用期間:無
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 永田町2丁目11-1 山王パークタワー
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 640 ~ 950 万円
月給 36 ~ 36万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 40時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 有(コアタイム:10:30~15:30)
休日・休暇 [年間休日] 123日
[年次有給休暇] 16日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
完全週休2日制(土日祝日)、年次有給休暇(初年度16※但し5月以降に入社の場合、入社月に応じて付与)、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 カフェテリアプラン 定期健康診断 通勤手当 残業手当
財形貯蓄、インテージ従業員持株会、インテージ共済会、インテージグループ年金、遺族・遺児育英年金、休憩室、自己啓発支援、育児・介護休暇・短時間勤務制度等、育児休暇の取得、及び復職率ほぼ100%。育児短時間勤務は小学3年生まで取得可能。育児短時間勤務社員のマネージャー職登用実績が複数あり、女性がキャリアを諦めることなく、長く働ける環境が整っています。また、男性社員の育児休暇取得、育児短時間勤務使用実績が複数あり、子育て社員にやさしい会社です。
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
[昨年実績]賞与:基本給の3ヶ月程度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員 期間の定めなし
試用期間:無
勤務地 勤務地1 東京都 千代田区 永田町2丁目11-1 山王パークタワー
[変更の範囲] 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 640 ~ 950 万円
月給 36 ~ 36万円
給与形態 固定給制(月給制)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 40時間/月
[みなし残業] みなし残業なし
[フレックスタイム] 有(コアタイム:10:30~15:30)
休日・休暇 [年間休日] 123日
[年次有給休暇] 16日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
完全週休2日制(土日祝日)、年次有給休暇(初年度16※但し5月以降に入社の場合、入社月に応じて付与)、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 カフェテリアプラン 定期健康診断 通勤手当 残業手当
財形貯蓄、インテージ従業員持株会、インテージ共済会、インテージグループ年金、遺族・遺児育英年金、休憩室、自己啓発支援、育児・介護休暇・短時間勤務制度等、育児休暇の取得、及び復職率ほぼ100%。育児短時間勤務は小学3年生まで取得可能。育児短時間勤務社員のマネージャー職登用実績が複数あり、女性がキャリアを諦めることなく、長く働ける環境が整っています。また、男性社員の育児休暇取得、育児短時間勤務使用実績が複数あり、子育て社員にやさしい会社です。
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年2回
[昨年実績]賞与:基本給の3ヶ月程度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社インテージ
企業HP http://www.intage.co.jp
本社所在地 〒1018201 東京都 千代田区 神田練塀町 3番地 インテージ秋葉原ビル
事業内容
設立年月日 1960年 3月 1日
代表者 檜垣 歩
資本金 16億8140万円
従業員数 1,340名 (平均年齢:38歳)
株式公開 東証プライム
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

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  • 求人のご紹介

    Step.3

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  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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  • 面接・選考

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  • 内定・入社

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