お問い合わせ番号:572919 最終確認日:2025年02月03日
人材コーディネーター
社名非公開
募集内容
職種名 | 人材コーディネーター | ||
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業務内容 |
【業務概要】人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。具体的には、企業のニーズをヒアリングし、 最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。 また、営業活動を通じて、企業との信頼関係を築きながら、より多くの企業に当社のサービスを提供していきます。 チームで協力しながら、営業目標を達成し、会社の成長に貢献するやりがいのある仕事です。 【業務詳細】◆企業への提案や、求職者との調整・交渉 ◆求職者の面談対策や職場見学同行 ◆求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート ◆営業活動全般(受注など) 【 魅力 】①昇進・昇格チャンス:年2回の昇進・昇格機会があり、給与アップのペースも早いです。 ②キャリアアップ :同社では、営業スキルを活かしながら3~5年で管理職を目指せる環境が整っています。 成長した分だけキャリアアップが可能です。 ③スキル向上 :営業スキルが身に付く環境。向上心の高い社員と共に成長できる職場です。 ④業界研修あり :業界未経験からでも安心してスタートできる充実した研修制度があり、必要なスキルをしっかり学べます。 ⑤チームワーク重視 :個人ノルマはなく、チーム全員で協力して目標を達成します。 ⑥柔軟な働き方 :訪問先やスケジュール管理を自分のペースで行い、自由度の高い働き方ができます。自陣 ⑦ワークライフバランス:チーム制で協力し合いながら業務を進めるため、働きやすい環境が整っています。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
◆営業経験2年以上(toB、toC) ◆清潔感のあり、社会人としてのマナーが備わっている方 ※不動産会社、旅行代理店、不動産仲介営業、生命保険営業、証券会社、アパレル勤務など、 様々な経験を持った方が活躍しています。 <以下のような方も歓迎> ■チームワークを大切にしつつも、主体性を持って働ける方 ■人の役に立つ実感を持てる仕事がしたい方 ■向上心を持って仕事に取り組める方 ■成果を正当に評価してもらいたい方 |
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学歴 | 不問 | ||
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都
勤務地2 大阪府 変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
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給与 |
想定年収
450 ~ 600 万円
月給 30 ~ 44 万円 |
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勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
平均残業時間 30時間/月 |
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休日・休暇 |
年間休日 125日
完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(取得率50%以上)、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、出産立会休暇、産前・産後休暇 |
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手当・福利厚生 |
交通費全額支給、転勤時の引越し費用負担※上限規定あり、単身赴任手当、社用携帯、お茶・ミネラルウォーター飲み放題、 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、定期健康診断、結婚・出産お祝い金、敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) 【引越費用負担について】住居にかかる費用/引越し費用/下見費用/赴任支度金/赴任旅費が範囲内※入社時に勤務地は希望を考慮して決定いたします。 |
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保険 |
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