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お問い合わせ番号：572816 最終確認日：2025年02月08日
NewsPicks - インサイドセールススペシャリスト（広告IS立ち上げ）
社名非公開
お問い合わせ番号：572816 最終確認日：2025年02月08日
募集内容
| 業務内容 |
NewsPicksのメディア広告事業である Brand Designにおいてインサイドセールスを担い、マーケティングチームが獲得した 見込み顧客に対しファーストコンタクト→信頼関係構築・検討促進→商談化の一連の活動を実行します。 顧客の経営課題・業務課題・顧客ニーズをヒアリングの上、顧客の状況に合わせてNewsPicks Brand Design による課題解決の提案を行うことで興味・関心度を高め、フィールドセールス担当との商談へと導く業務です。 ＜具体的な業務内容＞ ・インサイドセールス担当として、インバウンド対応や掘り起こし施策等、様々な手法での新規開拓による商談機会の創出 ・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック ・マーケティングチームと連携しながら、見込み顧客の獲得に向けたイベントの企画検討等 ・フィールドセールスと連携しながら、案件掘り起こし戦略の策定〜実行まで ・インターン・派遣・業務委託社員のマネジメント、教育、管理 電話でアポイント調整を行い、フィールドセールスにパスを行います。新規で流入する顧客へのアプローチだけではなく、マーケティングチームと協力し、検討ステージに引き上げるための施策の立案と、顧客へのアプローチを行っていただきます。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
①ご経験・スキル いずれか必須 ・法人向け広告営業経験を3年以上有する方 ・法人向けインサイドセールス経験を3年以上有する方 ②ご思考性 ・「NewsPicks」というメディアやのコンテンツの可能性を感じていただける方 ・ユーザベース、BrandDesignチームのミッションとバリューに共感してくださる方 ＜求める人物像＞ クライアント価値と読者価値を両立することにやりがいを感じられる方 マーケティングにおける「ブランディング領域」での経験を積みたい方 コンテンツを通した課題解決に興味を持てる方 最先端のビジネストレンドが好きな方（スタートアップトレンド、先端ビジネスの潮流など） 新しい広告の形に興味がある、模索したいという意思がある方 |
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| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：確認中 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 | 想定年収 400 ～ 800 万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
～ （実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 125日
完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、特別休暇、ロングバケーション制度（有給休暇とは別に、7日間連続した休暇を年2回取得可能） 有給休暇：入社半年経過後10日～入社時10日付与、以降継続期間に応じ付与 |
| 手当・福利厚生 |
■家族手当■資格取得奨励金■スーパーフレックス制度■リモートワーク制度■保育料補助制度■Year Book & 31の約束■結婚休暇＆お祝い金■出産祝金■傷病見舞金■メンター制度■自転車通勤補助制度■カフェ代補助制度■奨学金補助制度■産休・育休制度■NewsPicksアカデミア受講券の付与■予算内で好きなPCを選択可■ユーザベースの福利厚生「UB Care」※「働き方自由手当」（1万円/月）の支給もしくは通勤手当（上限5万円/月、実費精算）の支給いずれか1つを年に1度選択 |
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：確認中 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 | 想定年収 400 ～ 800 万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
～ （実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 125日
完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、特別休暇、ロングバケーション制度（有給休暇とは別に、7日間連続した休暇を年2回取得可能） 有給休暇：入社半年経過後10日～入社時10日付与、以降継続期間に応じ付与 |
| 手当・福利厚生 |
■家族手当■資格取得奨励金■スーパーフレックス制度■リモートワーク制度■保育料補助制度■Year Book & 31の約束■結婚休暇＆お祝い金■出産祝金■傷病見舞金■メンター制度■自転車通勤補助制度■カフェ代補助制度■奨学金補助制度■産休・育休制度■NewsPicksアカデミア受講券の付与■予算内で好きなPCを選択可■ユーザベースの福利厚生「UB Care」※「働き方自由手当」（1万円/月）の支給もしくは通勤手当（上限5万円/月、実費精算）の支給いずれか1つを年に1度選択 |
| 保険 |
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応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！