お問い合わせ番号：572404　最終確認日：2025年02月13日

【XPr（大阪）】総合プランナー（旧コミュニケーションプランナー）

社名非公開

募集内容
応募までの流れ

募集内容

職種名	【XPr（大阪）】総合プランナー（旧コミュニケーションプランナー）
業務内容	クライアント企業のデジタルマーケティング施策において、商品・サービスの話題化や販売促進、ファン化などの実現を目指し、ターゲットとのあるべきコミュニケーション・体験をプランニングします。施策実施時には、全体管理や制作ディレクションを行なっていただきます。＜具体的には＞プロモーションやPR領域において、ターゲットインサイトに基づいたコミュニケーションコンセプトの規定、オンライン・オフラインに関わらずそれを実現するタッチポイントおよび体験やコンテンツのプランニングを行います。その後の実施フェーズでは、制作物のクリエイティブディレクションや効果検証までを担当。また、クライアントのSNSアカウントや、会員サイトのファン化促進を目指したコミュニケーション戦略、運用改善のコンサルティングなども行います。＜案件事例＞ ●アミューズメント施設：新サービスの話題化に向けたデジタルプロモーションの企画・制作／会員向けCRM施策の戦略立案・制作／各種SNSアカウントの戦略立案・投稿企画 ●食品メーカー：シーズナルのプロモーション／PR企画、エンゲージメント獲得に向けたSNSアカウント運用 ●金融機関：企業ブランド好意度向上のためのSNSアカウント戦略・投稿企画制作／オウンドメディアコンテンツ企画・制作変更の範囲：有募集ポジションの通り。ただし、業務上の必要または当人の希望がある場合職種変更の可能性あり
必要な経験	・デジタルマーケティング領域でのコミュニケーションプラニング経験・クリエイティブディレクション経験・コミュニケーション課題の設定および解決に向けたアイディエーション力・クライアント企業やプロジェクトメンバーに対するプランのプレゼンテーション力
学歴	不問
雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：期間中条件変更なし
勤務地	勤務地1 大阪府変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 500 ～ 1200 万円月給～万円
勤務時間	勤務時間 9:30 ～ 17:30（実働：7時間00分）フレックス有休憩時間：確認中平均残業時間 40時間/月
休日・休暇	年間休日 123日年末年始産休育児年次有給休暇、年末年始休暇（12/29～1/3）特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、介護休業／休暇、子の看護休暇　等
手当・福利厚生	フルリモート研修＋フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別の共有会、等出産祝い金、出産育児一時金・付加金、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス、同社健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、同社グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度、確定拠出年金制度あり（事業主掛金あり）、在宅勤務（リモート勤務手当：4,000円/月）
保険	健康厚生年金雇用労災

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