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お問い合わせ番号:571468 最終確認日:2025年04月21日
社内SE/マネージャー候補【大阪】
社名非公開
お問い合わせ番号:571468 最終確認日:2025年04月21日
募集内容
業務内容 |
クイックグループの社内SEとして、事業部門と一体となって、システムの構築・運用を担っていただきます。 クイックグループの社内SEとして、事業部門と一体となって、システムの構築・運用を担っていただきます。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
・「具体的な業務内容」に記載の①~④いずれか、またはそれに準ずる案件を 企画~導入(オンボード含む)まで実担当として担った経験 ・部門を越えて折衝しながら業務を遂行してきた経験 ・最低限の会計知識 ■求める人物像 ・チーム内外問わずコミュニケーションを大事にされる方 ・現状に満足せず、常によりよい姿を追い求め続けられる方 ・プロジェクトの状況に応じて、臨機応変に動きを変えられる柔軟性 ・貪欲に最新の技術動向を吸収する向学心 ※「自分で組織のIT活用の形をつくっていきたい」といった スピリットのある方を求めています。 |
・「具体的な業務内容」に記載の①~④いずれか、またはそれに準ずる案件を 企画~導入(オンボード含む)まで実担当として担った経験 ・部門を越えて折衝しながら業務を遂行してきた経験 ・最低限の会計知識 ■求める人物像 ・チーム内外問わずコミュニケーションを大事にされる方 ・現状に満足せず、常によりよい姿を追い求め続けられる方 ・プロジェクトの状況に応じて、臨機応変に動きを変えられる柔軟性 ・貪欲に最新の技術動向を吸収する向学心 ※「自分で組織のIT活用の形をつくっていきたい」といった スピリットのある方を求めています。 |
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学歴 | 専修 短大 高専 大学 大学院 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:※条件変更なし |
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勤務地 |
勤務地1
大阪府
変更の範囲 有 会社の定める勤務地(在宅勤務を行う場所 / 社内規定により出向を命じることがあり、その場合は出向先の就業場所を含む) 受動喫煙対策確認中 |
給与 |
想定年収
700 ~ 1000 万円
月給 58.3 ~ 83.3万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
平均残業時間 25時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 127日
年間休日127日※計画的有給消化日(会社指定5日)を含む、GW休暇 産前産後休暇 介護休暇、有給休暇(入社半年後10日付与) 子の看護休暇 有給(入社半年後、全労働日の8割以上勤務した場合10日の付与)など |
手当・福利厚生 |
・結婚/出産祝金・ベビーシッター利用補助・災害時見舞金・社外研修補助・書籍購入補助・部活動補助・リファラル採用補助/インセンティブ・施設割引利用制度 ・リモートワーク可(出社日有)・副業可(職種限定)・確定拠出年金・社員持株会・キャリアチャレンジ制度・リファラル採用補助/インセンティブ・保養所・研修所(世界文化遺産富山県平村) |
保険 |
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勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:※条件変更なし |
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勤務地 |
勤務地1
大阪府
変更の範囲 有 会社の定める勤務地(在宅勤務を行う場所 / 社内規定により出向を命じることがあり、その場合は出向先の就業場所を含む) 受動喫煙対策確認中 |
給与 |
想定年収
700 ~ 1000 万円
月給 58.3 ~ 83.3万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
平均残業時間 25時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 127日
年間休日127日※計画的有給消化日(会社指定5日)を含む、GW休暇 産前産後休暇 介護休暇、有給休暇(入社半年後10日付与) 子の看護休暇 有給(入社半年後、全労働日の8割以上勤務した場合10日の付与)など |
手当・福利厚生 |
・結婚/出産祝金・ベビーシッター利用補助・災害時見舞金・社外研修補助・書籍購入補助・部活動補助・リファラル採用補助/インセンティブ・施設割引利用制度 ・リモートワーク可(出社日有)・副業可(職種限定)・確定拠出年金・社員持株会・キャリアチャレンジ制度・リファラル採用補助/インセンティブ・保養所・研修所(世界文化遺産富山県平村) |
保険 |
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応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!