お問い合わせ番号:569708 最終確認日:2025年01月22日

広告営業企画プランナー

社名非公開

お問い合わせ番号:569708 最終確認日:2025年01月22日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 同社サービスを活用した広告企画提案に関する、以下の業務をお任せいたします。
ナショナルクライアントやゲーム企業等、様々なジャンルの企業がクライアントとなります。

1.Web広告(バナー、公式生放送、動画)の企画立案、企画書作成
同社サービスの広告メニューをベースに、クライアントの課題解決につながるWeb広告の企画を提案します
※広告メニューは同社サービスサイト内のバナー・動画広告から、公式生放送、動画制作など多岐に渡り、クライアントへ最適な企画提案を行うことで広告効果の最大化を図ります。

2.各イベントにおけるスポンサーのプランニングや企画書作成
同社サービスのリアルイベント(超会議、池袋ハロウィンコスプレフェス等)への、クライアントと既存コンテンツを融合した
イベント協賛/出展の企画立案、企画書作成を行います。
※完全スポンサードのオリジナルイベントを企画することも可能です

※同社グループの横断企画の立案等もお任せすることもあります。

変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 以下のすべてが必須条件となります。
1.企画職またはプランナー経験
2.パワーポイントでの企画書制作
3.Excelスキル(四則演算レベルで可)
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 400 ~ 800 万円
勤務時間 勤務時間 ~ (実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 特別
土・日・祝(※超会議に伴う営業日変更あり)、年末年始休暇(12/29~1/3)、年次有給休暇(入社日に5日、入社日の3ヶ月後に15日付与)、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(年度ごとに2日間付与)、特別(慶弔)休暇
手当・福利厚生 退職金
◆テレワーク手当 ※テレワーク対象となる社員(条件有り)に対し、月額2万円を支給◆育児手当(上限月50,000円) ※扶養の子の保育料の半額◆役職手当(役職に応じて支給) 各種社会保険完備、財形貯蓄制度、社員持株制度、健康保険組合各種サービス、リロクラブ、社内カウンセリング制度、資格取得手当制度、サブスク手当(対象のサブスクを契約している場合、月額2千円を支給)※退職金は前払い退職金制度、同好会、健康保険組合各種サービス、社員限定美容室
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 400 ~ 800 万円
勤務時間 勤務時間 ~ (実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 特別
土・日・祝(※超会議に伴う営業日変更あり)、年末年始休暇(12/29~1/3)、年次有給休暇(入社日に5日、入社日の3ヶ月後に15日付与)、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(年度ごとに2日間付与)、特別(慶弔)休暇
手当・福利厚生 退職金
◆テレワーク手当 ※テレワーク対象となる社員(条件有り)に対し、月額2万円を支給◆育児手当(上限月50,000円) ※扶養の子の保育料の半額◆役職手当(役職に応じて支給) 各種社会保険完備、財形貯蓄制度、社員持株制度、健康保険組合各種サービス、リロクラブ、社内カウンセリング制度、資格取得手当制度、サブスク手当(対象のサブスクを契約している場合、月額2千円を支給)※退職金は前払い退職金制度、同好会、健康保険組合各種サービス、社員限定美容室
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

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    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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