お問い合わせ番号:560202 最終確認日:2025年02月18日

統合技術推進室 情報企画グループ/ITインフラエンジニア・ITシステムエンジニア・システム管理・社内

東京エレクトロン株式会社

お問い合わせ番号:560202 最終確認日:2025年02月18日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 ・次世代設計環境構築におけるインフラおよび周辺システムの企画・設計・構築・管理を担当
・アプリ、ミドルウェアの要件より最適なサーバのサイジングを提案
VM環境におけるゲストサーバーの管理
ハードウェア増強計画立案
ハードウェア更新計画立案
・システム構築に関係するパートナー企業、社内ユーザー(製造子会社)などとの調整、課題整理、進捗管理などを担う
【応募職種・業務の魅力】
・世界一の設計開発環境の構築を目指すビッグプロジェクトのメンバーとして活躍できる
・製造業における上流工程から情物一致を目指した活動に貢献できる
・セキュリティ要件が厳しく、かつ大規模システムのクラウド環境への移行を推進することで、確実にスキルが身につく
【採用部門が社内で担う機能とミッション】
統合技術推進室では、本社コーポレート生産本部の開発部門として社内の次世代設計環境・PLM(プロダクト・ライフサイクル・マネジメント)の
中核にTeamcenterを採用し、次世代CAD/PDM/BOM環境を構築中です。
各業務改革プロジェクトの基盤となるインフラをハード、アプリの両面から様々なパートナー企業と協力し構築します。

変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 事業会社の社内SE、SIベンダー等で以下経験がある方(※年数は目安)
・サーバ構築運用経験(HW、OS、仮想化、ミドルウェア含む):5年以上
・PDM/BOM等PLMの構築運用経験:5年以上
・アプリ開発(ローコード、SOAなど)経験:2年以上
・クラウド環境でのITインフラ設計から構築、運用の経験:1回以上

・英語(サプライヤー本社とのメールのやり取りができる)
※実際に使う場面:サプライヤー(主にUS)とのメールのやり取り、技術交渉
※英語力は目安です。英語使用にアレルギーが無く、学ぶ意欲・身に着ける努力をされている方であればご応募を歓迎致します。
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
備考:※試用期間中の勤務条件変更なし
勤務地 勤務地1 東京都 府中市 住吉町2-30-7 府中テクノロジーセンター
勤務地2 山梨県 韮崎市 穂坂町三ツ澤650
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 求人紹介時にご案内します
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)   休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、子育て応援休暇
手当・福利厚生
転勤者住宅制度、持家援助制度、星野リゾートが運営する宿泊施設が優待料金で利用可能、インフルエンザの予防接種、社員持株会、厚生資金融資 スポーツクラブ法人会員、社内クラブ活動支援
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
備考:※試用期間中の勤務条件変更なし
勤務地 勤務地1 東京都 府中市 住吉町2-30-7 府中テクノロジーセンター
勤務地2 山梨県 韮崎市 穂坂町三ツ澤650
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 求人紹介時にご案内します
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)   休憩時間:確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、子育て応援休暇
手当・福利厚生
転勤者住宅制度、持家援助制度、星野リゾートが運営する宿泊施設が優待料金で利用可能、インフルエンザの予防接種、社員持株会、厚生資金融資 スポーツクラブ法人会員、社内クラブ活動支援
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 東京エレクトロン株式会社
事業内容 ◆半導体製造装置、液晶(フラットパネルディスプレイ)製造装置、
コンピュータ・ネットワーク機器の研究開発・製造・輸出入・販売・応用技術・メンテナンス
設立年月日 1963年11月11日
資本金 549億6100万円
従業員数 2,036名
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

    Step.2

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    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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