お問い合わせ番号:539290 最終確認日:2025年02月18日

人材コンサルタント

社名非公開

お問い合わせ番号:539290 最終確認日:2025年02月18日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 休日120日以上
無料この求人を紹介してもらう
募集内容

募集内容

業務内容 IT領域に特化した人材サービスを手掛ける同社において、主力事業となる人材紹介サービスに携わっていただきます。

【業務内容】・リクルーティングアドバイザー(企業担当):担当企業の経営課題に入り込み、採用成功に向けたコンサルティングを行います。
担当企業はIT会社だけでなく、IT人材を必要とする幅広い企業が対象となります。
・キャリアアドバイザー(求職者担当)   :求職者に並走しながら、本人が望むキャリアをコーディネートしていきます。
面談前の仮説立て~面談~求人提案~面接調整~入社後フォローまで支援します。
※ご経験や適性により、リクルーティングアドバイザー、キャリアアドバイザーいずれも可能です。

【配属部署】転職支援を行う人材紹介事業部、もしくはフリーランスを支援するフリーランス支援事業部

【働く魅力】◆IT領域に特化した人材紹介会社として13年間の歴史があり実績を残してきたため、採用企業からお問い合わせいただいたり、既存の企業からの紹介があったりと、自然と案件が舞い込んでいるブランドを構築することができています。
◆1人の転職者様でも同社で複数回の転職支援をさせていただいている方もいらっしゃいます。
1回きりの関係性ではなく、転職者様のキャリア設計や人生設計という部分にも携わっていく機会もございます。

変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・営業経験2年以上(個人法人問わず)


【本ポジションの魅力】
◆世の中で最も難しいビジネスが「人」を扱う人材業界です。
そして人材業界の中で最も難しい業界が人材紹介だと考えています。
人材業界は、世の中の業界の中で唯一商材に「心」がある業界です。
心がある商材をうまくマネージメントしながら顧客へ提案しなければなりません。
その人材業界の中で最も「単価」が高く、人の幸せに直接関係するからこそ、最も難しく、やりがいのあるポジションです。

◆人材紹介会社としてトレンドのビジネスに携わる場合は、間違いなくテック領域に触れることが重要だと考えています。
新しい価値を世の中に提供するベンチャー企業の8割はテックが絡んでいます。
同社はIT領域に特化をしており、未来の当たり前を作るような企業が多いので非常にワクワクする環境があります。
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:期間中の条件に変更なし
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 450 ~ 600 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始
土日祝祭日、有給休暇 ※初年度は10日を上限に付与(入社月による)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
手当・福利厚生
■交通費支給(月3万円まで)■結婚祝金・出産祝金 ■資格取得(自己啓発)奨励金 ■研修制度(e‐ラーニング、社内勉強会など) ■保養所(健保組合) ■確定拠出型年金(企業型) ■在宅勤務制度(基本週2回※ご家族の体調不良時などは柔軟に対応しています) ■時短勤務制度■フリータイム制度⇒リモートワークを使わない週の1回、勤務中の2時間を自由に有効活用できます。
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:期間中の条件に変更なし
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 450 ~ 600 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始
土日祝祭日、有給休暇 ※初年度は10日を上限に付与(入社月による)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
手当・福利厚生
■交通費支給(月3万円まで)■結婚祝金・出産祝金 ■資格取得(自己啓発)奨励金 ■研修制度(e‐ラーニング、社内勉強会など) ■保養所(健保組合) ■確定拠出型年金(企業型) ■在宅勤務制度(基本週2回※ご家族の体調不良時などは柔軟に対応しています) ■時短勤務制度■フリータイム制度⇒リモートワークを使わない週の1回、勤務中の2時間を自由に有効活用できます。
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

    ご登録

    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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