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お問い合わせ番号：537227　最終確認日：2025年04月10日

【オープンポジション】事業開発or事業責任者

株式会社ギフティ

お問い合わせ番号：537227　最終確認日：2025年04月10日

求人の特徴

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募集内容

募集内容

業務内容 ◎ギフティのeギフトプラットフォーム事業の拡大と強化、eギフト領域を超えた事業を拡大するにあたり、事業開発のメンバーを募集します。
◎現在検討している複数の事業の一つの事業部に所属していただき、ビジネス企画・プロダクト企画・マーケティング・セールスまでを一貫して担当していただきます。
アサインは直接お会いし、複数の事業の中でご本人の志向や強みに合わせてご提案致します。

【具体的な業務内容】
・事業戦略の立案、実行とその後の管理運用
・サービス、コンテンツの企画立案
・マーケティング戦略の立案・実行
・クライアントの開拓と提案、パートナー企業とのアライアンスの折衝など

変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 以下いずれかに該当する方
―IT、Web、システムに関わる無形商材の法人向けソリューション提案のご経験
―対社内/外問わず、0から企画戦略を立案〜実行し、高い成果を上げたご経験
―コンサルティングファームでの戦略策定や事業開発支援のご経験

【求める人物像】
―事業ビジネスに対する興味関心度が高く、知的好奇心を持った方
―事業に対して、好奇心をもって主体的に取り組む姿勢のある方
―営業だけでなく企画力に長け、新しいソリューションや価値創造をすることをしたい方
―スピーディーにマルチタスクを臨機応変に対応し、環境変化を楽しめる方
―周りからどう見られるかを気にせず、行動と結果で示していくことを大事にする方
学歴 大学　大学院
雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：条件面で変更はございません。
勤務地 勤務地1 東京都 品川区 東五反田二丁目10番2号　東五反田スクエア11/12F
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 450 ～ 1000 万円
勤務時間 勤務時間 ～ （実働：8時間00分） フレックス有   休憩時間：確認中
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 127日
年末年始 夏季
・年間休日数127日 - 土日祝日、夏期休暇（5日間）、年末年始、有給休暇、その他
手当・福利厚生 ストックオプション
・通勤交通費全額支給・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備・入社時に PC（Mac / Windows）およびディスプレイ支給・ストックオプション制度（成果に応じて随時付与）・ドリンク無料提供・社内パーティ ・社員旅行・半期チーム打ち上げ・エスプレッソマシーン・ビールサーバー・シャッフルランチ
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：条件面で変更はございません。
勤務地 勤務地1 東京都 品川区 東五反田二丁目10番2号　東五反田スクエア11/12F
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 450 ～ 1000 万円
勤務時間 勤務時間 ～ （実働：8時間00分） フレックス有   休憩時間：確認中
平均残業時間 確認中
休日・休暇 年間休日 127日
年末年始 夏季
・年間休日数127日 - 土日祝日、夏期休暇（5日間）、年末年始、有給休暇、その他
手当・福利厚生 ストックオプション
・通勤交通費全額支給・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備・入社時に PC（Mac / Windows）およびディスプレイ支給・ストックオプション制度（成果に応じて随時付与）・ドリンク無料提供・社内パーティ ・社員旅行・半期チーム打ち上げ・エスプレッソマシーン・ビールサーバー・シャッフルランチ
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社ギフティ
事業内容 ◆同社はWeb上から気軽にギフトを贈ることができるサービスを展開しています。
・カジュアルギフトサービスの運営
・法人向けギフト販売システムの展開
・法人向けにデジタルチケットを販売する事業
・電子地域通貨システムの展開
設立年月日 2010年 8月10日
資本金 32億4800万円
従業員数 275名
応募の流れ

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    Step.1

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    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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