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お問い合わせ番号:528951 最終確認日:2025年03月10日
【東京/大阪勤務】アプリケーションエンジニア~プロジェクトマネジャー (クレジットカード周辺/情報系
株式会社日本総合研究所
お問い合わせ番号:528951 最終確認日:2025年03月10日
求人の特徴
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 休日120日以上
募集内容
業務内容 |
【仕事内容】 SMBCグループのクレジットカード業務のオープン系システム開発、保守運用に携わっていただきます。 大小さまざまな開発案件があるため、小規模案件の主担当者から大規模案件のPMまで、経験を積みながらステップアップしていくことが可能です。 企画、要件定義から案件に参画し、顧客と一体となってシステム開発を推進していくことが可能です。 ご経験、ご希望に応じて下記いずれかのポジションを検討いたします。 プロジェクトマネジャー:小~大規模のプロジェクト推進をお任せします リーダー、または主担当:要件定義及び基本設計以降の開発や維持保守管理を担当いただきます <案件例> ■グループ共通ポイント管理システム■デビット・プリペイドシステム ■延滞管理・督促支援システム ■信用情報機関との信用情報連携システム ■加盟店審査システム ■途上与信審査システム ■コールセンター業務支援システム ■メール配信システム 他 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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---|---|---|---|
必要な経験 |
【必須】 ・新しいことに積極的に取り組んで行く意欲、チャレンジ精神 ・オープン系システムにおける設計~リリースまでの一連の開発経験 【求める人物像】 ■これまでのシステム経験を活かして、より上流工程にスキルアップしたいと考えている方 ■マネジメント経験を活かしてより大規模プロジェクトのPMを目指したい方 ■新技術や開発手法に関心を持ち、システムデザインの企画/検討/提案に携わりたい方 ■コミュニケーション能力の高い方、フットワークの軽い方、大歓迎です |
||
学歴 | 専修 短大 高専 大学 大学院 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:無 |
---|---|
勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区 東五反田2-18-1 大崎フォレストビルディング
勤務地2 大阪府 大阪市西区 土佐堀2-2-4 変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 |
想定年収
580 ~ 1000 万円
月給 30万円 ~ |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始(5日)、年次有給休暇(20日)、積立休暇、リフレッシュ休暇など |
手当・福利厚生 |
住宅手当(契約社宅制度)は単身者(3万円/月)、配偶者等ありの場合(4万円/月)ルームシェアは不可、ワークスタイル手当、契約社宅制度、厚生年金基金、カフェテリア型研修(eラーニング、通信教育、IT関連の資格取得対策など)、退職⾦制度、選択制確定拠出年金制度、厚⽣年⾦基⾦、財形貯蓄制度など |
保険 |
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勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:無 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区 東五反田2-18-1 大崎フォレストビルディング
勤務地2 大阪府 大阪市西区 土佐堀2-2-4 変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 |
想定年収
580 ~ 1000 万円
月給 30万円 ~ |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 120日
完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始(5日)、年次有給休暇(20日)、積立休暇、リフレッシュ休暇など |
手当・福利厚生 |
住宅手当(契約社宅制度)は単身者(3万円/月)、配偶者等ありの場合(4万円/月)ルームシェアは不可、ワークスタイル手当、契約社宅制度、厚生年金基金、カフェテリア型研修(eラーニング、通信教育、IT関連の資格取得対策など)、退職⾦制度、選択制確定拠出年金制度、厚⽣年⾦基⾦、財形貯蓄制度など |
保険 |
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企業情報
企業名 | 株式会社日本総合研究所 | ||||
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事業内容 |
◆大手金融フィナンシャルグループのIT戦略を担う企業として、グループ各社向けや戦略事業であるカード業務向けのITソリューション事業や、コンサルティング・シンクタンク事業を行っています。 【システムインテグレーション】 ◆グループ各社向けシステム ◆グループ基盤技術統括 ◆生産技術・品質推進統括 【コンサルティング・シンクタンク】 ◆経営コンサルティング ◆経済調査・政策提言 ◆産業創造 |
||||
設立年月日 | 1969年 2月20日 | ||||
資本金 | 100億円 | ||||
従業員数 | 2,810名 |
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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