お問い合わせ番号：516213　最終確認日：2025年02月18日

PdM（プロダクトマネージャー）【大阪/東京】

社名非公開

お問い合わせ番号：516213　最終確認日：2025年02月18日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 自社サービス/プロダクトのアプリケーション開発や、今後の新規事業に関わるプロダクトマネジメントをお任せします。
ご自身のアイディアや工夫を自社サービスに提案し実際の形をつくっていただく仕事です。
単純に作るのではなく、価値を提供することを大切にしています。様々な工程の経験を積んでいただけます。
また、アプリケーション以外にも機械学習をプロダクトで活用しています。

＜具体的には＞
・経営層といった社内ボードメンバーとのコミュニケーション　　・プロダクトコンセプト設計、サービスデザイン
・プロダクトロードマップ作成とプロダクト開発進捗管理　　　　・プロジェクトマネジメント、テクニカルディレクション
・KPIの設計や管理　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・データ解析といった定量情報に基づいた改善施策の立案と実施
・ユーザーインタビューを用いた定性情報に基づいた改善施策の立案と実施
・各事業部・部内でのステークホルダーとのコミュニケーション
・予実の管理

変更の範囲：有
会社の定める業務
必要な経験 ・WEBサービス経験5年以上
・新規事業開発といった事業の立ち上げ経験
・プロダクト開発における新機能や機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定
・プロジェクト予算管理/予算策定/リソースマネジメント
・プロダクトやサービスの運用の経験
・ユーザーインタビューやデータ分析などのリサーチ
・デジタルマーケティング領域のマーケティング知識
・論理的思考力
【求める人物像】
デジタルマーケティングにおける課題解決を目指すプロダクト開発をはじめて5年目となる
フェーズにて、プロダクトを順次リリースを重ねていき、「できること」が増えてきた
企業フェーズを迎えております。この先の10年を考えた時に現在の「プロダクト開発」を、会社組織のボトムアップが必要となってきます。広告代理店としてPLAN-Bは
次の成長フェーズに入ってきており、プロダクト開発＝自社事業においても事業拡大を
していく準備は整ってきています。現在のプロダクト開発の状況ガラリと変えることで
「会社のフェーズ」を変えることをミッションに背負い、組織目線の基準づくりができ、経営層・メンバークラスを巻き込むことが可能な人物を求めています。
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 800 ～ 1200 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）   休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 特別
完全週休2日制 / 土日祝日休み / 有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 特別休暇
手当・福利厚生
【PLAN-C】仕事以外でも熱くなれる趣味を見つけてもらうクラブ活動支援制度 【PLAN-L】恋人、ご家族の誕生日や記念日に取得可能な特別休暇制度「LOVE休」 【PLAN-U】通称プランナップ（UP）は条件を満たせば、行きたい事業部または行きたいユニットに異動をすることが可能。自分の可能性を広げられる制度。 スポーツクラブJOYFIT法人会員：法人会員価格で全国のJOYFITが利用できます。 各種表彰制度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間：有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲 有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 800 ～ 1200 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）   休憩時間：確認中
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 特別
完全週休2日制 / 土日祝日休み / 有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 特別休暇
手当・福利厚生
【PLAN-C】仕事以外でも熱くなれる趣味を見つけてもらうクラブ活動支援制度 【PLAN-L】恋人、ご家族の誕生日や記念日に取得可能な特別休暇制度「LOVE休」 【PLAN-U】通称プランナップ（UP）は条件を満たせば、行きたい事業部または行きたいユニットに異動をすることが可能。自分の可能性を広げられる制度。 スポーツクラブJOYFIT法人会員：法人会員価格で全国のJOYFITが利用できます。 各種表彰制度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    Step.2

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    Step.3

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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