お問い合わせ番号:515314 最終確認日:2024年12月12日
ITアーキテクト/エンジニア・ITサービスマネージャ
株式会社野村総合研究所
募集内容
職種名 | ITアーキテクト/エンジニア・ITサービスマネージャ | ||
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業務内容 |
【組織のミッション】 2009年よりSAPビジネスにおける基盤・BASISの構築・運用を担当。NRIはSAPビジネス参画としては後発ながらも その立ち位置を活かしSAP HANA等の新技術にいち早くシフトし、SAP ERP・SAP HANA・S/4HANA等の新規導入・バージョンアップ・移行案件なと 多数のプロジェクトを遂行。それらの案件において、基盤・BASISレイヤの構想・提案~設計・構築・運用というシステム構築の全行程の推進はもとより、 顧客ビジネス・プロジェクトの成功のため、顧客システム全体をインテグレーションすることが求められている。 【募集職種の期待役割】 SAP BASISの技術・経験をベースに、SAP導入案件・移行案件の基盤リーダ・メンバーとして、提案から設計・構築・運用まで幅広く活動を期待してます 【具体的な職務内容】・SAP導入案件における構想策定時のサービス選定、技術支援 ・SAPの特性を理解した処理方式の検討、設計 ・パブリッククラウドへのSAP導入にあたり、必要となる基盤設計・構築の担当およびチームリーダ ・SAPマイグレーション案件におけるBASISリーダとしてバージョンアップ・移行の推進 変更の範囲:有 当社における各種業務全般 |
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必要な経験 |
・基盤設計、基盤運用設計の実務経験 ・SAP基盤(BASIS)およびインフラ(パブリッククラウド)の設計・構築経験 ・HANA、SAP Cloud製品(RISE with SAP、Analytic Cloud等)に対する知見 ■関連技術、スキル ・パブリッククラウド(AWS、Azure、GCPなど)、 ・Windows、Linux、HANA、Oracle、SQL Server 、 ・SAP ERP6.0、S/4HANA、S/4HANA Cloud、BussinnessObjects、 ・Data Services、Soltion Manager など |
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学歴 | 大学 大学院 | ||
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:待遇の差なし |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 千代田区 大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
勤務地2 神奈川県 横浜市 西区みなとみらい4-4-1 横浜野村ビル 変更の範囲 有 人事異動等により、当社の国内外の事業所、及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。 受動喫煙対策敷地内全面禁煙 |
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給与 |
想定年収
700 ~ 1800 万円
月給 ~ 万円 |
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勤務時間 |
勤務時間
~ (実働:7時間30分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月 |
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休日・休暇 |
年間休日 120日
補足:土曜・日曜(完全週休二日制)、祝日、暑中休暇(有給の連続取得)、リフレッシュ休暇(有給の連続取得)、 特別休暇(慶弔、赴任、公務など) ほか ※有給付与は入社日により異なります。 |
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手当・福利厚生 |
企業年金、確定拠出年金制度、野村福祉共済会、持株会、給与天引き型の株式投信(ミリオン、るいとう)野村グループ保険(生命保険)、 野村安全会(傷害保険)保養所(国内外)、宿泊費補助制度 |
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保険 |
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
企業名 | 株式会社野村総合研究所 | ||||
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事業内容 |
◆コンサルティング:マネジメントコンサルティング、システムコンサルティング ◆金融ITソリューション:証券ITソリューション、資産運用ITソリューション、銀行ITソリューション、保険ITソリューション ◆産業ITソリューション:製造ITソリューション、産業ITソリューション、ヘルスケアITソリューション ◆IT基盤サービス:基盤ITソリューション、システム運用ソリューション、先端技術ソリューション (デジタルワークプレイス) |
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設立年月日 | 1965年 4月 1日 | 資本金 | 247億100万円 | 従業員数 | 7,206名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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