お問い合わせ番号：471465　最終確認日：2026年05月24日

全国可能な方向け／コーディネーター

株式会社グラスト

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勤務条件
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応募の流れ

募集内容

業務内容	新しいステージを探している求職者の方と、働いてくれる人を探している企業の架け橋となる仕事です。【具体的には】 ▼求職者と面談 20代女性が中心にシニアの方まで幅広い方をサポート！志向性、価値観、キャリアイメージなどをヒアリングし、就業に関するアドアイスを行います！面談数は1日4～5件、1件1時間程度です♪ ▼マッチする求人のご提案ヒアリングした情報を元に求職者の条件・希望にマッチする求人を提案していただきます。 ※求職者に対して転職状況をお伺いすることもあります。【1日の流れ】 ▼9:30～出社メールチェックなど ▼10:30～／求職者様との面談 ▼12:00／ランチ ▼13:00／求職者との面談 ▼18:00／メールチェック、案件確認等【入社後の流れ】入社後は座学にてビジネスマナーや人材業界についてを学び、必要な知識を一通り身に付けます。その後、先輩の面談へ同席して実際の流れを学び、ロープレなどでしっかりと練習を重ねてから一人立ちへ！新しいステージを探している求職者の方と、働いてくれる人を探している企業の架け橋となる仕事です。【具体的には】 ▼求職者と面談 20代女性が中心にシニアの方まで幅広い方をサポート！志向性、価値観、キャリアイメージなどをヒアリングし、就業に関するアドアイスを行います！面談数は1日4～5件、1件1時間程度です♪ ▼マッチする求人のご提案ヒアリングした情報を元に求職者の条件・希望にマッチする求人を提案していただきます。 ※求職者に対して転職状況をお伺いすることもあります。【1日の流れ】 ▼9:30～出社メールチェックなど ▼10:30～／求職者様との面談 ▼12:00／ランチ ▼13:00／求職者との面談 ▼18:00／メールチェック、案件確認等【入社後の流れ】入社後は座学にてビジネスマナーや人材業界についてを学び、必要な知識を一通り身に付けます。その後、先輩の面談へ同席して実際の流れを学び、ロープレなどでしっかりと練習を重ねてから一人立ちへ！変更の範囲：有会社内が指定する全ての業務
必要な経験	■営業・販売経験が1年以上ある方 ※正社員または契約社員での就業に限る元アパレル、保険営業、美容部員などが活躍中！多くの社員が未経験からのスタートです♪ 【入社後の流れ】入社後の研修では、人材コーディネーターとして必要な知識を一通り学びます。座学にてビジネスの基礎マナーや人材業界について学ぶ研修もございます。また、採用・営業マニュアルなども用意しているので、OJTの先輩との同行やロープレを通して、現場感を身につけていただくことが可能です。	■営業・販売経験が1年以上ある方 ※正社員または契約社員での就業に限る元アパレル、保険営業、美容部員などが活躍中！多くの社員が未経験からのスタートです♪ 【入社後の流れ】入社後の研修では、人材コーディネーターとして必要な知識を一通り学びます。座学にてビジネスの基礎マナーや人材業界について学ぶ研修もございます。また、採用・営業マニュアルなども用意しているので、OJTの先輩との同行やロープレを通して、現場感を身につけていただくことが可能です。
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間は契約社員試用期間：有/2ヶ月備考：※試用期間は契約社員かつ条件に変動有
勤務地	勤務地1 全国横浜札幌、仙台、那覇 [変更の範囲] 有会社の定める場所受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 300 ～ 400 万円月給 23 ～ 33万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※年収内訳：（月給＋決算賞与＋社員総会の際に表彰されたら別途支給有り）
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 10時間/月 [みなし残業] 基本給：17.5～25.1万円みなし残業手当額：5.4～7.8万円月のみなし時間：40.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 124日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇（3日間）、GW休暇、夏季休暇（3日間）、有給休暇、ラブアタック（プロポーズ休暇）、ブロークンハート（失恋休暇）完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇（3日間）、GW休暇、夏季休暇（3日間）、有給休暇、ラブアタック（プロポーズ休暇）、ブロークンハート（失恋休暇）
手当・福利厚生	通勤手当残業手当固定残業代（40時間分／59,600円～）、シングルサポート手当ママサポート制度、アクティブサポート制度、パワーランチ（ランチ代補助）、グラサロン（ネイルサロン費補助）グライブラリー（書籍購入負担）、リブート（1回15分の仮眠可）、サカツ（サウナ費補助）固定残業代（40時間分／59,600円～）、シングルサポート手当ママサポート制度、アクティブサポート制度、パワーランチ（ランチ代補助）、グラサロン（ネイルサロン費補助）グライブラリー（書籍購入負担）、リブート（1回15分の仮眠可）、サカツ（サウナ費補助）
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年1回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間は契約社員試用期間：有/2ヶ月備考：※試用期間は契約社員かつ条件に変動有
勤務地	勤務地1 全国横浜札幌、仙台、那覇 [変更の範囲] 有会社の定める場所受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 300 ～ 400 万円月給 23 ～ 33万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ※年収内訳：（月給＋決算賞与＋社員総会の際に表彰されたら別途支給有り）
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:30（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 10時間/月 [みなし残業] 基本給：17.5～25.1万円みなし残業手当額：5.4～7.8万円月のみなし時間：40.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 124日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇（3日間）、GW休暇、夏季休暇（3日間）、有給休暇、ラブアタック（プロポーズ休暇）、ブロークンハート（失恋休暇）完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇（3日間）、GW休暇、夏季休暇（3日間）、有給休暇、ラブアタック（プロポーズ休暇）、ブロークンハート（失恋休暇）
手当・福利厚生	通勤手当残業手当固定残業代（40時間分／59,600円～）、シングルサポート手当ママサポート制度、アクティブサポート制度、パワーランチ（ランチ代補助）、グラサロン（ネイルサロン費補助）グライブラリー（書籍購入負担）、リブート（1回15分の仮眠可）、サカツ（サウナ費補助）固定残業代（40時間分／59,600円～）、シングルサポート手当ママサポート制度、アクティブサポート制度、パワーランチ（ランチ代補助）、グラサロン（ネイルサロン費補助）グライブラリー（書籍購入負担）、リブート（1回15分の仮眠可）、サカツ（サウナ費補助）
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年1回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社グラスト
企業HP	https://www.grust.co.jp/
本社所在地	〒1500002 東京都渋谷区渋谷 3-10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル6F
事業内容	領域特化型の人材派遣・人材紹介を行っております。 ◆オフィスサポート事業部　　⇒　・一般事務　・営業事務　・代表受付　・テレフォンオペレーター ets ◆メディケアサポート事業部　⇒　・介護ヘルパー　・介護士　・看護師　・看護助手 ets ◆エージェント事業部　　　　⇒　・人材業界　・IT業界　・不動産業界　・飲食業界 ets	領域特化型の人材派遣・人材紹介を行っております。 ◆オフィスサポート事業部 ⇒ ・一般事務・営業事務・代表受付・テレフォンオペレーター ets ◆メディケアサポート事業部 ⇒ ・介護ヘルパー・介護士・看護師・看護助手 ets ◆エージェント事業部 ⇒ ・人材業界・IT業界・不動産業界・飲食業界 ets
設立年月日	2005年10月 1日
代表者	井尾　晃宗
資本金	5000万円
従業員数	220名（平均年齢：29歳）