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お問い合わせ番号:454974 最終確認日:2025年04月20日
お問い合わせ番号:454974 最終確認日:2025年04月20日
業務内容 |
当社が運営する医師向け総合転職サイト「m3.com CAREER」の集客や売上最大化をミッションとした、UI改善やABテストを用いたCVR改善等をご担当いただきます。 当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、デザイナー等の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。 ▼業務例 ・ユーザーヒアリングを通じた、機能追加、UI改善 ・ログ解析、売上データ分析によるCVR改善 ・制作・開発に関するディレクション、進捗管理 ・各サービスのプロモーション施策やCRM施策の推進 ・プロジェクトマネジメント(マーケティングチーム内での改善施策からグループ横断の大規模プロジェクトまで) 【ポジションの魅力】 ・インハウスで運営しているため、Webマーケティング全体の理解を深めることができます。 ・「制作して終わり」「集客して終わり」ではなく、後工程も含めたサービス全体のフローを考慮した集客・獲得に取り組むため、ビジネス視点に基づく企画立案、改善の経験を積むことができます。 ・予算が充実し、自社で開発を行っているため、ROI(費用対効果)が認められれば大規模な企画もスピーディに実施まで繋げることができる。 ・経営層がマーケティングに対する造詣が深く、オンラインだけでなく営業サイドを巻き込んだオフラインの施策立案と実行が可能です。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
【必須】 ・Webディレクターとしてのサイト改善の企画実行、プロジェクトマネジメントの経験(目安3年以上) ※サービス例) 「m3.com CAREER」(https://career.m3.com/):医師のための総合転職支援サイト 「産業医エクスプレス」(https://sangyoui.m3career.com/service/):あらゆる産業保健課題をワンストップで解決 「M3 Career プライム」(https://enzine.m3career.com/lp/prime/entry/):医師確保に向けた、新たな採用プラットフォーム ※上記以外のサービスも複数開発しています |
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学歴 | 専修 短大 高専 大学 大学院 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 |
想定年収
500 ~ 800 万円
月給 35.7 ~ 57.1万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 確認中 |
休日・休暇 |
年間休日 125日
・年次有給休暇(1時間単位で取得可。、平均取得日数11.4日/FY23実績)・夏季休暇(3日付与、組み合わせて5連休取得可能)・年末年始休暇(12/28~1/3)・特別休暇(在籍6ヵ月未満で体調不良・通院等の事情により休む必要がある社員に最大2日付与)・結婚休暇(5日) |
手当・福利厚生 |
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)・交通費支給(3万5千円/月まで)・確定拠出年金、他・産前産後休暇・育児休暇(産前休業は6週、産後休業は8週、育児休業は子どもが最大2歳になるまで取得可能)・時短勤務制度(育児における時短勤務は原則お子さんが3歳になるまでが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認める)・在宅勤務制度(育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務可能)・ベビーシッター補助制度※参考情報(FY23実績:女性産育休取得率100%、男性育休取得率76.5%(全国平均46.2%)、復帰率100% |
保険 |
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雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 |
想定年収
500 ~ 800 万円
月給 35.7 ~ 57.1万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 確認中 |
休日・休暇 |
年間休日 125日
・年次有給休暇(1時間単位で取得可。、平均取得日数11.4日/FY23実績)・夏季休暇(3日付与、組み合わせて5連休取得可能)・年末年始休暇(12/28~1/3)・特別休暇(在籍6ヵ月未満で体調不良・通院等の事情により休む必要がある社員に最大2日付与)・結婚休暇(5日) |
手当・福利厚生 |
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)・交通費支給(3万5千円/月まで)・確定拠出年金、他・産前産後休暇・育児休暇(産前休業は6週、産後休業は8週、育児休業は子どもが最大2歳になるまで取得可能)・時短勤務制度(育児における時短勤務は原則お子さんが3歳になるまでが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認める)・在宅勤務制度(育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務可能)・ベビーシッター補助制度※参考情報(FY23実績:女性産育休取得率100%、男性育休取得率76.5%(全国平均46.2%)、復帰率100% |
保険 |
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企業名 | エムスリーキャリア株式会社 | ||||
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事業内容 | 医療従事者および関連人材(主に医師・薬剤師)を対象とした人材サービス | ||||
設立年月日 | 2009年12月 1日 | ||||
資本金 | 1億円 | ||||
従業員数 | 1,000名 |
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