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お問い合わせ番号：447845 最終確認日：2025年04月17日
ヘルプデスク ・テクニカルサポート
株式会社スカイウイル
お問い合わせ番号：447845 最終確認日：2025年04月17日
募集内容
| 業務内容 |
◆お客様のIT全般の問い合わせを受け解決するヘルプデスク/テクニカルサポートのお仕事です。 ◆お客様のIT全般の問い合わせを受け解決するヘルプデスク/テクニカルサポートのお仕事です。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
以下経験を2年以上お持ちの方 ・ITサポート経験/トラブルシューティング経験 ・BtoBでの電話およびメール経験 ・Microsoft Office（Word、Excel、PPT）での資料作成経験 ★キャリアアップ例★ 具体例①：ヘルプデスク要員からマネージャとして現場マネジメント 1～2年目 自身の経験・スキルに合ったヘルプデスクでの業務経験を積む 3～4年目 数人のメンバーの補助を実施しマネジメントスキルを磨きながら業務スキルを強化 お客様との調整なども営業のサポートを受けながら開始 5年目 マネージャとして若手育成やメンバーフォローを実施 具定例②：ヘルプデスクからインフラ運用を経て、要件定義や ベンダコントロール・プログラム改修までを実施 1～2年目 ヘルプデスクとして従事。DBの更新作業など簡単な運用作業を並行して実施 3～4年目 個別の教育プログラムを受講し、DBやサーバー/プログラムの 知識を増やし、システム運用へステップアップ 5年目 要件定義や設計、ベンダーコントロールを実施するまでに成長 |
以下経験を2年以上お持ちの方 ・ITサポート経験／トラブルシューティング経験 ・BtoBでの電話およびメール経験 ・Microsoft Office（Word、Excel、PPT）での資料作成経験 ★キャリアアップ例★ 具体例①：ヘルプデスク要員からマネージャとして現場マネジメント 1～2年目 自身の経験・スキルに合ったヘルプデスクでの業務経験を積む 3～4年目 数人のメンバーの補助を実施しマネジメントスキルを磨きながら業務スキルを強化 お客様との調整なども営業のサポートを受けながら開始 5年目 マネージャとして若手育成やメンバーフォローを実施 具体例②：ヘルプデスクからインフラ運用を経て、要件定義や ベンダコントロール・プログラム改修までを実施 1～2年目 ヘルプデスクとして従事。DBの更新作業など簡単な運用作業を並行して実施 3～4年目 個別の教育プログラムを受講し、DBやサーバー／プログラムの 知識を増やし、システム運用へステップアップ 5年目 要件定義や設計、ベンダーコントロールを実施するまでに成長 |
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| 学歴 | 不問 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
〒1410001 東京都 品川区 北品川5-9-11 大崎MTビル10F
勤務地2 東京都 変更の範囲 有 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県等関東近郊等、会社の定める就業先 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 |
想定年収
321 ～ 552 万円
月給 24 ～ 30万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:30 ～ 18:00（実働：7時間30分）
休憩時間：確認中
平均残業時間 12時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 124日
■年末年始休暇（就業先により変動することがあります）■年次有給休暇 ■介護休業■育自休業（キャリアアップ等の目的） ■慶弔休暇■ドナー休暇■ボランティア休暇■マタニティ休暇■育児休業（最長2年まで取得可／男性取得実績有） |
| 手当・福利厚生 |
・役職者手当・深夜勤務手当・資格取得手当・図書購入手・出張手当・慶弔見舞金制度・出産・結婚祝い金 ■資格取得支援制度■各種研修制度（研修・勉強会には軽食付）■定期健康診断 ■関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能■企業年金（確定拠出年金DC）2016年4月導入 ■最優秀社員賞、優秀社員賞、貢献賞、提案賞（半期に1度）■社員定例総会 ■社員交流イベント（バスツアー、フットサル、野球、ゲーム、BBQ、花見等） |
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
〒1410001 東京都 品川区 北品川5-9-11 大崎MTビル10F
勤務地2 東京都 変更の範囲 有 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県等関東近郊等、会社の定める就業先 受動喫煙対策確認中 |
| 給与 |
想定年収
321 ～ 552 万円
月給 24 ～ 30万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:30 ～ 18:00（実働：7時間30分）
休憩時間：確認中
平均残業時間 12時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 124日
■年末年始休暇（就業先により変動することがあります）■年次有給休暇 ■介護休業■育自休業（キャリアアップ等の目的） ■慶弔休暇■ドナー休暇■ボランティア休暇■マタニティ休暇■育児休業（最長2年まで取得可／男性取得実績有） |
| 手当・福利厚生 |
・役職者手当・深夜勤務手当・資格取得手当・図書購入手・出張手当・慶弔見舞金制度・出産・結婚祝い金 ■資格取得支援制度■各種研修制度（研修・勉強会には軽食付）■定期健康診断 ■関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能■企業年金（確定拠出年金DC）2016年4月導入 ■最優秀社員賞、優秀社員賞、貢献賞、提案賞（半期に1度）■社員定例総会 ■社員交流イベント（バスツアー、フットサル、野球、ゲーム、BBQ、花見等） |
| 保険 |
|
企業情報
| 企業名 | 株式会社スカイウイル | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 事業内容 |
◆システムエンジニアリングサービス ◆ネットワークセキュリティサービス ◆アプリケーション開発関連サービス |
◆システムエンジニアリングサービス ◆ネットワークセキュリティサービス ◆アプリケーション開発関連サービス |
||||||||
| 設立年月日 | 2002年11月18日 | |||||||||
| 資本金 | 1000万円 | |||||||||
| 従業員数 | 340名 | |||||||||
応募の流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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