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お問い合わせ番号:254871 最終確認日:2025年02月18日
お問い合わせ番号:254871 最終確認日:2025年02月18日
業務内容 |
同社では、次なる成長事業の柱となるべく、各事業領域において、幾つもの新規事業が誕生しています。 その新規事業において、事業/サービス企画・運営・営業の一連を担い、事業推進していただける方、当該事業をリードし、事業拡大のための責任者を募集いたします。将来的には、経営幹部候補として、当社の成長をけん引していただくことも期待しています。 ■事業領域 ・健康経営事業 ・コンシューマ(一般生活者/患者)向け事業 ・クリニック開業経営DX事業 ・クリニック事業継承事業 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
■将来のキャリアプラン 配属部署によって業務内容は異なりますが、該当事業責任者を経て、将来的には以下のようなキャリアプランもございます。 キャリアプラン例: ・当社および、当社グループの全サービスを活用する戦略的新規事業のビジネスリーダー ・当社および、当社グループの組織的課題を解決する経営企画リーダー ・買収先のPMI、事業成長をリードするグループ会社のマネジメント ■必須条件(以下いずれかのご経験のある方) ・事業会社において事業/サービスの企画・遂行・営業の経験があり、顕著な実績のある方 ・戦略コンサルティングファームでの経験、成功体験 ・その他、戦略的思考や事業推進に自信のある方 ※医療に関する知識/経験は不要です。 |
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学歴 | 大学 大学院 |
雇用形態 |
正社員/契約社員
実績により、契約終了、契約継続または社員登用を検討
更新:確認中 試用期間:有/6ヶ月 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 600 ~ 1200 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:45(実働:7時間45分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 40時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 118日
完全週休二日制(土日)、国民の祝日、他会社が定める休日 ※年間休日は、年度によって変動 ※夏季休暇は、有給で取得(有給休暇は、4月入社であれば、初年度より17日付与。入社月により変動) |
手当・福利厚生 |
定期健康診断、ストックオプション確定拠出年金制度、持株会制度、MVP制度、M3 Patient Support Program、健康保険組合(関東ITソフトウェア健康保険組合)による各種サービス、慶弔見舞金制度、教育・研修費補助制度 、借り上げ社宅制度 |
保険 |
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雇用形態 |
正社員/契約社員
実績により、契約終了、契約継続または社員登用を検討
更新:確認中 試用期間:有/6ヶ月 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 港区 虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 600 ~ 1200 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:45(実働:7時間45分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 40時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 118日
完全週休二日制(土日)、国民の祝日、他会社が定める休日 ※年間休日は、年度によって変動 ※夏季休暇は、有給で取得(有給休暇は、4月入社であれば、初年度より17日付与。入社月により変動) |
手当・福利厚生 |
定期健康診断、ストックオプション確定拠出年金制度、持株会制度、MVP制度、M3 Patient Support Program、健康保険組合(関東ITソフトウェア健康保険組合)による各種サービス、慶弔見舞金制度、教育・研修費補助制度 、借り上げ社宅制度 |
保険 |
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企業名 | エムスリー株式会社 | ||||
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事業内容 | ◆医療従事者会員向けサービス/医療関連企業マーケティング支援 | ||||
設立年月日 | 2000年 9月29日 | ||||
資本金 | 293億1700万円 | ||||
従業員数 | 649名 |
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