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お問い合わせ番号:673750 最終確認日:2026年10月01日
スマートフォン端末検証リーダー【土日祝休み/残業月20h程度/年間休日124日/年収400万~】
サンダーソフトジャパン株式会社
お問い合わせ番号:673750 最終確認日:2026年10月01日
募集内容
| 業務内容 |
スマートフォン、モバイルルーター、IoT機器などの検証設計、検証システム開発、フィールド検証を実行しています。 スマートフォン、モバイルルーター、IoT機器などの検証設計、検証システム開発、フィールド検証を実行しています。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・モバイル端末の検証または開発の経験 ・3GPP仕様に基づくセルラー通信技術に関する基礎知識 ・端末デバッグおよびログ収集に関する基礎知識 |
・モバイル端末の検証または開発の経験 ・3GPP仕様に基づくセルラー通信技術に関する基礎知識 ・端末デバッグおよびログ収集に関する基礎知識 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区大崎 2-11-1大崎ウィズタワー9F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
| 給与 |
想定年収
400 ~ 700 万円
月給 33.3 ~ 58.3 万円 給与形態 固定給制(月給制) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給:25.3~44.4万円 みなし残業手当額:7.9~13.8万円 月のみなし時間:40.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 無 |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
[年次有給休暇] 10~20日 週休2日制(休日は土日祝日)/年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)/年間休日日数125日 |
| 手当・福利厚生 |
資格取得支援制度/ノートPC、マウス、必要に応じて携帯電話貸与/定年後65歳までの再雇用制度あり |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年1回 |
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 品川区大崎 2-11-1大崎ウィズタワー9F
[変更の範囲] 有 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
| 給与 |
想定年収
400 ~ 700 万円
月給 33.3 ~ 58.3 万円 給与形態 固定給制(月給制) |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給:25.3~44.4万円 みなし残業手当額:7.9~13.8万円 月のみなし時間:40.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 無 |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
[年次有給休暇] 10~20日 週休2日制(休日は土日祝日)/年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)/年間休日日数125日 |
| 手当・福利厚生 |
資格取得支援制度/ノートPC、マウス、必要に応じて携帯電話貸与/定年後65歳までの再雇用制度あり |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年1回
[賞与]年1回 |
| 保険 |
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企業情報
| 企業名 | サンダーソフトジャパン株式会社 | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 企業HP | https://jp.thundersoft.com | |||||||||
| 本社所在地 | 〒1410032 東京都 品川区 大崎2丁目 11番1号 大崎ウィズタワー9階 | |||||||||
| 事業内容 | ||||||||||
| 設立年月日 | 2009年 2月23日 | |||||||||
| 代表者 | 常衡生 | |||||||||
| 資本金 | 1億2000万円 | |||||||||
| 従業員数 | 140名 (平均年齢:37歳) | |||||||||
応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!