お問い合わせ番号：658581　最終確認日：2026年07月02日

営業事務【採用コンサルティングサービスのサポート業務/東京/年間休日125日/土日祝休み】

株式会社For A-career

お問い合わせ番号：658581　最終確認日：2026年07月02日

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募集内容

業務内容	■マーケティング部のサポート業務をお任せします【具体的な業務内容】・求人の出稿状況のチェック └各種メディアに掲載されている求人にエラーが起きていないか？などを確認・Salesforceのデータ整備 └Salesforce(顧客管理システム)上のデータが常に正しい状態を保てるように整備・日々のデータ入力 └応募数や採用数など、毎日集計しているデータをスプレッドシートに入力その他、幅広い業務を行っているため上記以外にもさまざまな業務があります ■マーケティング部のサポート業務をお任せします【具体的な業務内容】・求人の出稿状況のチェック └各種メディアに掲載されている求人にエラーが起きていないか？などを確認・Salesforceのデータ整備 └Salesforce(顧客管理システム)上のデータが常に正しい状態を保てるように整備・日々のデータ入力 └応募数や採用数など、毎日集計しているデータをスプレッドシートに入力その他、幅広い業務を行っているため上記以外にもさまざまな業務があります変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	■必須スキル・PCスキル・法人もしくは個人の営業経験 ■必須要件・新しいことに挑戦する意欲がある方・困難な状況でも諦めずにやり抜く力がある方・スピード感のある環境で成長したい方・目標に向かって粘り強く行動できる方・チームで成果を出すために積極的に動ける方	■必須スキル・PCスキル・法人もしくは個人の営業経験 ■必須要件・新しいことに挑戦する意欲がある方・困難な状況でも諦めずにやり抜く力がある方・スピード感のある環境で成長したい方・目標に向かって粘り強く行動できる方・チームで成果を出すために積極的に動ける方
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 〒153-0042 東京都目黒区青葉台 3-1-19青葉台石橋ビル6-7階勤務地2 〒153-0042 東京都目黒区青葉台 4-7-7住友不動産青葉台ヒルズ5階勤務地その他東京都、大阪府、大分県 [変更の範囲] 有大阪オフィス：大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル3階大分オフィス：大分県大分市都町1-1-23TKフロンティアビル13階その他会社が指定する場所受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 371 ～ 420 万円月給 26.5 ～ 30万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 基本給：19.6～22.1万円みなし残業手当額：6.9～13.1万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～10日土曜日日曜日祝日夏季慶弔特別産休育児年間休日125日以上/完全週休2日制（土日祝）/有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与）/慶弔休暇、育児休暇その他年間休日125日以上/完全週休2日制（土日祝）/有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与）/慶弔休暇、育児休暇その他
手当・福利厚生	通勤手当残業手当
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月
勤務地	勤務地1 〒153-0042 東京都目黒区青葉台 3-1-19青葉台石橋ビル6-7階勤務地2 〒153-0042 東京都目黒区青葉台 4-7-7住友不動産青葉台ヒルズ5階勤務地その他東京都、大阪府、大分県 [変更の範囲] 有大阪オフィス：大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル3階大分オフィス：大分県大分市都町1-1-23TKフロンティアビル13階その他会社が指定する場所受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与	想定年収 371 ～ 420 万円月給 26.5 ～ 30万円給与形態固定給制(月給制)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 基本給：19.6～22.1万円みなし残業手当額：6.9～13.1万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～10日土曜日日曜日祝日夏季慶弔特別産休育児年間休日125日以上/完全週休2日制（土日祝）/有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与）/慶弔休暇、育児休暇その他年間休日125日以上/完全週休2日制（土日祝）/有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与）/慶弔休暇、育児休暇その他
手当・福利厚生	通勤手当残業手当
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社For A-career
企業HP	https://www.f-a-c.co.jp/about
本社所在地	〒1530042 東京都目黒区青葉台 3-1-19 青葉台石橋ビル6F
事業内容	■事業内容：人材紹介事業/採用コンサルティング事業/広告代理事業/クリエイティブ事業/ メディア事業/福祉事業/DX事業 ■組織風土：若手主体（特に20代が中心）の組織で、スピード感を重視した文化が根付いています。年齢や経験に関係なく主体性・挑戦意欲を評価し、実績と人間性次第で若くしてリーダーや責任ある役割を任される機会が多いです。また、失敗を恐れずリスクを取る姿勢を尊重し、社内異動・昇進テスト・新規事業コンペなど多様なキャリアパスを設け、社員の成長機会を積極的に提供しています。教育面では外部講師や社内メンター制度など、若手の成長支援プログラムが充実している一方、出社主体の育成スタイルや高いスピード感に適応する必要など、ベンチャーらしい過酷さも特徴です。	■事業内容：・人材紹介事業・採用コンサルティング事業・広告代理事業・クリエイティブ事業・メディア事業・福祉事業・DX事業 ■組織風土：若手主体（特に20代が中心）の組織で、スピード感を重視した文化が根付いています。年齢や経験に関係なく主体性・挑戦意欲を評価し、実績と人間性次第で若くしてリーダーや責任ある役割を任される機会が多いです。また、失敗を恐れずリスクを取る姿勢を尊重し、社内異動・昇進テスト・新規事業コンペなど多様なキャリアパスを設け、社員の成長機会を積極的に提供しています。教育面では外部講師や社内メンター制度など、若手の成長支援プログラムが充実している一方、出社主体の育成スタイルや高いスピード感に適応する必要など、ベンチャーらしい過酷さも特徴です。
設立年月日	2018年 4月 5日
代表者	浅尾洋伸
資本金	5000万円
従業員数	300名（平均年齢：26歳）