お問い合わせ番号:606087 最終確認日:2025年10月07日

コンサルタント営業

社名非公開

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募集内容

募集内容

業務内容

担当顧客となる大手金融業界企業に対し、顧客課題に対して自社のソリューションの提案営業を担当いただきます。
ご経験やご志向に応じて、将来的にはチーム管理もお任せしていく想定です。

【具体的には】
1)担当アカウントに対する営業戦略・計画の策定
顧客ニーズ・業界動向等のサーベイ・分析・社内新規サービスの顧客周知によるマーケティング、ニーズ発掘も重要です。
2)既存接点からの新規部門及びサービス紹介からの課題ヒアリング・案件創出
既存の関係性を活かしてのニーズヒアリングや自発的なアポイントメント活動による、顧客接点・リレーション構築。顧客上位層との関係性構築も担います。
2)既存業務および新規商談時の自社内生産部門との提案調整
社外のみならず自社内の連携も!幅広いサービス/ソリューションの担当部署と協業して提案内容を創り上げていきます。
4)自身の売上・受注数字等の計数進捗管理、契約事務
受託済み業務の契約更新、サービス課題の掘り下げ、などアフターフォローで貢献を実感いただけます。

担当顧客となる大手金融業界企業に対し、顧客課題に対して自社のソリューションの提案営業を担当いただきます。ご経験やご志向に応じて、将来的にはチーム管理もお任せしていく想定です。

【具体的には】
1)担当アカウントに対する営業戦略・計画の策定
顧客ニーズ・業界動向等のサーベイ・分析・社内新規サービスの顧客周知によるマーケティング、ニーズ発掘も重要です。
2)既存接点からの新規部門及びサービス紹介からの課題ヒアリング・案件創出
既存の関係性を活かしてのニーズヒアリングや自発的なアポイントメント活動による、顧客接点・リレーション構築。顧客上位層との関係性構築も担います。
2)既存業務および新規商談時の自社内生産部門との提案調整
社外のみならず自社内の連携も!幅広いサービス/ソリューションの担当部署と協業して提案内容を創り上げていきます。
4)自身の売上・受注数字等の計数進捗管理、契約事務
受託済み業務の契約更新、サービス課題の掘り下げ、などアフターフォローで貢献を実感いただけます。



変更の範囲:有
適性に応じて、会社の定める業務への異動を命じることがあります
必要な経験 ・法人営業経験2~3年程度以上
・Word、Excel、PowerPoint等、officeの基本操作
・IT・業務支援・BPOなどに興味がある方
・法人営業経験2~3年程度以上
・Word、Excel、PowerPoint等、officeの基本操作
・IT・業務支援・BPOなどに興味がある方
学歴 専修 短大 高専 大学 大学院
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
適性に応じて、会社の定める事業所または顧客先への異動を命じることがあります
受動喫煙対策屋内全面禁煙
原則屋内禁煙
給与 想定年収 460 ~ 580 万円
月給 23.7 ~ 29.4万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)   休憩時間:60分
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
原則土日祝日(週休2日制)、年末年始、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、功労休暇、特別休暇 等 ※担当業務によっては、繁忙時期の業務状況に応じて土日対応あり(振替で平日休みとなります) 年次有給休暇:入社直後14日・最大20日 ※入社初年度は入社月により付与日数が異なります ※半休・1時間単位での取得が可能です
手当・福利厚生
財形貯蓄、持株会、貸付金制度、再雇用制度、育児介護休業制度、契約保養所、階層別教育(ビジネススキル強化研修/プレゼンテーション研修/コーチング研修/顧客提案力強化研修/選抜型リーダー研修/IT基礎研修/プロジェクトマネジメント研修、他)自己啓発支援制度(情報処理資格対策講座/AI・IoT技術入門講座/損害保険入門講座/FP技能士受検対策講座/データ分析の基本講座/TOEIC対策講座、他)技術力育成奨励金支給制度(情報処理資格やベンダー資格 他)※当社指定の各種資格取得(入社後)に際して、奨励金を支給します、住宅手当、扶養手当(配偶者10,000円、子供5,000円)、在宅勤務手当
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

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雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
適性に応じて、会社の定める事業所または顧客先への異動を命じることがあります
受動喫煙対策屋内全面禁煙
原則屋内禁煙
給与 想定年収 460 ~ 580 万円
月給 23.7 ~ 29.4万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)   休憩時間:60分
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
原則土日祝日(週休2日制)、年末年始、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、功労休暇、特別休暇 等 ※担当業務によっては、繁忙時期の業務状況に応じて土日対応あり(振替で平日休みとなります) 年次有給休暇:入社直後14日・最大20日 ※入社初年度は入社月により付与日数が異なります ※半休・1時間単位での取得が可能です
手当・福利厚生
財形貯蓄、持株会、貸付金制度、再雇用制度、育児介護休業制度、契約保養所、階層別教育(ビジネススキル強化研修/プレゼンテーション研修/コーチング研修/顧客提案力強化研修/選抜型リーダー研修/IT基礎研修/プロジェクトマネジメント研修、他)自己啓発支援制度(情報処理資格対策講座/AI・IoT技術入門講座/損害保険入門講座/FP技能士受検対策講座/データ分析の基本講座/TOEIC対策講座、他)技術力育成奨励金支給制度(情報処理資格やベンダー資格 他)※当社指定の各種資格取得(入社後)に際して、奨励金を支給します、住宅手当、扶養手当(配偶者10,000円、子供5,000円)、在宅勤務手当
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
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