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お問い合わせ番号：596960 最終確認日：2025年09月26日
人事制度構築コンサルタント
社名非公開
お問い合わせ番号：596960 最終確認日：2025年09月26日
募集内容
| 業務内容 |
当ポジションでは、人事制度構築コンサルタントとしてお迎えし、現状分析・課題整理～制度構築～運用準備まで、入口から出口まで一気通貫した人事制度構築支援のプロジェクトに参画いただきます。 当ポジションでは、人事制度構築コンサルタントとしてお迎えし、現状分析・課題整理～制度構築～運用準備まで、入口から出口まで一気通貫した人事制度構築支援のプロジェクトに参画いただきます。 変更の範囲：有 ご入社いただいた際の職種は応募ポジション業務を担当していただきます。 将来的には同社業務全般に変更する可能性があります。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
下記のうちいずれか ・人事制度改革（等級、報酬、評価制度）の知見がある方 ・人事制度構築の支援や事業会社の人事で制度改革運用を行ってきた ・人事制度コンサルタントとしてクライアントワークに携わっていきたい方 |
下記のうちいずれか ・人事制度改革（等級、報酬、評価制度）の知見がある方 ・人事制度構築の支援や事業会社の人事で制度改革運用を行ってきた ・人事制度コンサルタントとしてクライアントワークに携わっていきたい方 |
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| 学歴 | 大学 | |||||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/6ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 |
想定年収
450 ～ 600 万円
月給 32.1 ～ 43万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
8:30 ～ 17:30（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
平均残業時間 29時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 133日
完全週休2日制(土日、国民の祝日)、夏季休暇、会社で定める日、 年次有給休暇（試用期間終了後、10日付与）、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休業など※年間休日数は暦による変動あり |
| 手当・福利厚生 |
|
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/6ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) |
| 給与 |
想定年収
450 ～ 600 万円
月給 32.1 ～ 43万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
8:30 ～ 17:30（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
平均残業時間 29時間/月 |
| 休日・休暇 |
年間休日 133日
完全週休2日制(土日、国民の祝日)、夏季休暇、会社で定める日、 年次有給休暇（試用期間終了後、10日付与）、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休業など※年間休日数は暦による変動あり |
| 手当・福利厚生 |
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| 保険 |
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応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！