お問い合わせ番号:596789 最終確認日:2025年09月02日

デザイナー(SNS領域)

社名非公開

お問い合わせ番号:596789 最終確認日:2025年09月02日

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募集内容

募集内容

業務内容

SNSデザイナーとして、主に大手企業のSNSチャネルに掲載される画像やバナーの制作をお任せします。
データに基づいたクリエイティブ制作を通じて、顧客のブランド価値向上と目標達成に貢献していただきます。

【業務詳細】◆制作   :各SNSプラットフォームの特性を理解し、ターゲットオーディエンスに響くビジュアルコンテンツの制作
◆改善提案 :クリエイティブのパフォーマンスデータ(クリック率、エンゲージメントなど)を分析し、より効果的なデザイン改善案を提案・実行
◆ヒアリング:顧客の要望やブランドイメージを深く理解し、デザインに落とし込むためのヒアリング、そしてデザインの意図を明確に伝えるコミュニケーション
◆育成   :社内デザイナーのスキル育成やデザイナーが各自の専門性を高め、チーム全体のデザイン力を向上させるための施策・実行
【キャリア】メンバーズグループ内のスキルアップ講座・セミナーへの参加が可能です。
その他にも資格取得支援(資格の受験料を会社が負担する制度)、職種別コミュニティ、社内公募制度、ラーニングシステムなど社員の
スキルアップ・キャリア開発を支援する制度が整っています。
【働き方】 出社×リモートのハイブリッドワークや、残業平均15h~20hなど、グループ全体でワークライフバランスを重視した環境づくりに取り組んでいます。

SNSデザイナーとして、主に大手企業のSNSチャネルに掲載される画像やバナーの制作をお任せします。
データに基づいたクリエイティブ制作を通じて、顧客のブランド価値向上と目標達成に貢献していただきます。

【業務詳細】
◆制作:各SNSプラットフォームの特性を理解し、ターゲットオーディエンスに響くビジュアルコンテンツの制作
◆改善提案:クリエイティブのパフォーマンスデータ(クリック率、エンゲージメントなど)を分析し、より効果的なデザイン改善案を提案・実行
◆ヒアリング:顧客の要望やブランドイメージを深く理解し、デザインに落とし込むためのヒアリング、そしてデザインの意図を明確に伝えるコミュニケーション
◆育成:社内デザイナーのスキル育成やデザイナーが各自の専門性を高め、チーム全体のデザイン力を向上させるための施策・実行

【キャリア】
メンバーズグループ内のスキルアップ講座・セミナーへの参加が可能です。
その他にも資格取得支援(資格の受験料を会社が負担する制度)、職種別コミュニティ、社内公募制度、ラーニングシステムなど社員のスキルアップ・キャリア開発を支援する制度が整っています。

【働き方】
出社×リモートのハイブリッドワークや、残業平均15h~20hなど、グループ全体でワークライフバランスを重視した環境づくりに取り組んでいます。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・データに基づいたデザイン制作のご経験
・SNSに掲載する画像やバナー制作のご経験
・データに基づいたデザイン制作のご経験
・SNSに掲載する画像やバナー制作のご経験
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 430 ~ 600 万円
月給 30.7 ~ 42.8万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 15時間/月
休日・休暇 年間休日 121日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
■有給休暇 (初年度最大10日 ※半日単位・1時間単位の取得も可) ■産前・産後休暇■看護休暇 ■特別休暇
手当・福利厚生 定期健康診断
■時間外手当(全額支給)■深夜残業手当■休日出勤手当■社員持株制度■社員紹介制度■定期健康診断■オプション検査費用補助■インフルエンザ予防接種■慶弔金■サークル支援制度■副業OK■育児中の時短勤務奨励制度■育児経費サポート■社内公募制度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/6ヶ月
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策屋内全面禁煙
給与 想定年収 430 ~ 600 万円
月給 30.7 ~ 42.8万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 15時間/月
休日・休暇 年間休日 121日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
■有給休暇 (初年度最大10日 ※半日単位・1時間単位の取得も可) ■産前・産後休暇■看護休暇 ■特別休暇
手当・福利厚生 定期健康診断
■時間外手当(全額支給)■深夜残業手当■休日出勤手当■社員持株制度■社員紹介制度■定期健康診断■オプション検査費用補助■インフルエンザ予防接種■慶弔金■サークル支援制度■副業OK■育児中の時短勤務奨励制度■育児経費サポート■社内公募制度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • 書類作成・応募・推薦

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

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