お問い合わせ番号:596590 最終確認日:2025年09月25日

営業

社名非公開

お問い合わせ番号:596590 最終確認日:2025年09月25日

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募集内容

募集内容

業務内容

<概要>
取引企業の業種・業界は多岐に渡っており、通信キャリア、金融機関、商社、社会インフラ、メーカー、官公庁などの大手クライアントから信頼され、業績を伸ばしています。
新たなチャレンジを続け、さらなるシェアを拡大するため、営業職を増員しております。
<詳細>
今回募集を行うポジションは、主に中国四国地区の法人企業向けにコンタクトセンター、バックオフィス業務をご提案いただく営業職となります。
同社は多岐に渡る業種、業界のクライアントにBPOサービスを提供しています。
この実績を活かし、クライアントが抱える課題の整理から改善、デジタル化推進など、人とデジタルの力でお役に立てるご提案をする、営業の仲間を募集いたします。
<新規・既存割合目安>
新規:70 既存:30
<アプローチ方法>
ホームページやセミナー・展示会からの問合せをフックとした新規営業と、既存顧客に対するサービスの更なる高度化や新たな領域の拡大・業務追加受注に向けたて折衝を進めていく営業スタイル(
電話・対面・オンラインMT・メール)です。
<案件規模>
大小さまざまな規模があり、数百万〜億単位まであり
<業務詳細>
① 既存顧客への訪問(定期/不定期)
➁ 新規顧客への訪問営業
③案件に関わる部門との調整(コンタクトセンター運用部門やITシステム関連部門)
④ 見積書、提案書の作成
⑤ 各部門から上がってくる費用見積りの精査

<概要>
取引企業の業種・業界は多岐に渡っており、通信キャリア、金融機関、商社、社会インフラ、メーカー、官公庁などの大手クライアントから信頼され、業績を伸ばしています。
新たなチャレンジを続け、さらなるシェアを拡大するため、営業職を増員しております。

<詳細>
今回募集を行うポジションは、主に中国四国地区の法人企業向けにコンタクトセンター、バックオフィス業務をご提案いただく営業職となります。
同社は多岐に渡る業種、業界のクライアントにBPOサービスを提供しています。
この実績を活かし、クライアントが抱える課題の整理から改善、デジタル化推進など、人とデジタルの力でお役に立てるご提案をする、営業の仲間を募集いたします。

<新規・既存割合目安>
新規:70 既存:30

<アプローチ方法>
ホームページやセミナー・展示会からの問合せをフックとした新規営業と、既存顧客に対するサービスの更なる高度化や新たな領域の拡大・業務追加受注に向けたて折衝を進めていく営業スタイル(電話・対面・オンラインMT・メール)です。

<案件規模>
大小さまざまな規模があり、数百万〜億単位まであり

<業務詳細>
① 既存顧客への訪問(定期/不定期)
➁ 新規顧客への訪問営業
③ 案件に関わる部門との調整(コンタクトセンター運用部門やITシステム関連部門)
④ 見積書、提案書の作成
⑤ 各部門から上がってくる費用見積りの精査



変更の範囲:有
勤務地及び担当業務については、本人の能力、適性および会社の状況等により、原則としてホームエリア内に限り、会社が適宜決定する。
必要な経験 ・社会人経験2年以上
・Excel、PowerPointによる資料作成スキル
・社会人経験2年以上
・Excel、PowerPointによる資料作成スキル
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 広島県
変更の範囲
本人の同意がある場合に限り、ホームエリア外への異動を命ずることがある。
受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 421 ~ 681 万円
月給 27.3 ~ 46.5万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)   休憩時間:60分
平均残業時間 15時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制 (土日、祝日)、年末年始休暇(12月29日〜1月3日)、年次有給休暇(入社日に付与)、結婚休暇、子育て休暇、弔辞休暇、転勤休暇、私傷病休暇、育児休業、介護休暇
手当・福利厚生
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
勤務地 勤務地1 広島県
変更の範囲
本人の同意がある場合に限り、ホームエリア外への異動を命ずることがある。
受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与 想定年収 421 ~ 681 万円
月給 27.3 ~ 46.5万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)   休憩時間:60分
平均残業時間 15時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制 (土日、祝日)、年末年始休暇(12月29日〜1月3日)、年次有給休暇(入社日に付与)、結婚休暇、子育て休暇、弔辞休暇、転勤休暇、私傷病休暇、育児休業、介護休暇
手当・福利厚生
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応募の流れ

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    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

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