お問い合わせ番号:590054 最終確認日:2025年07月04日

【東京】フィールドセールス(TRADE推進部)

社名非公開

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募集内容

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業務内容

インフォマートが自社開発をしている、『BtoBプラットフォームTRADE』の営業職(新規営業)をお任せします!
BtoBプラットフォームTRADEとは…
企業間取引における「見積・発注・受注・納品・検収・請求」といった一連の業務をデジタル化し、クラウド上で一元管理できるプラットフォームです。
従来の業務フローを抜本的に改善し、二度手間の削減や担当者への過度な依存を解消。
企業が「人にしかできない仕事」に注力できる環境を実現します。
今回ご案内するポジションは、このシステムをお客様にご提案し、業務改善を支援する重要な役割を担います。
業務のデジタル化推進が必要とされる建設業界で、お客様の満足度向上に直接貢献できる、非常にやりがいのあるポジションです。
■具体的には
・自らの架電(テレアポ)による新規顧客の開拓
・インサイドセールスやパートナー企業からのリード(見込み顧客)対応(経営課題・業務課題ヒアリング、課題解決手段のご提案)
・初期商談~受注までの案件コントロール(社内のアカウント担当や複数関係者も巻き込んだハンドリング)
・プロダクトへのフィードバック(開発部門エンジニア・プロダクトマネージャーとの日々の連携) 等

インフォマートが自社開発をしている、『BtoBプラットフォームTRADE』の営業職(新規営業)をお任せします!
BtoBプラットフォームTRADEとは…
企業間取引における「見積・発注・受注・納品・検収・請求」といった一連の業務をデジタル化し、クラウド上で一元管理できるプラットフォームです。
従来の業務フローを抜本的に改善し、二度手間の削減や担当者への過度な依存を解消。
企業が「人にしかできない仕事」に注力できる環境を実現します。
今回ご案内するポジションは、このシステムをお客様にご提案し、業務改善を支援する重要な役割を担います。
業務のデジタル化推進が必要とされる建設業界で、お客様の満足度向上に直接貢献できる、非常にやりがいのあるポジションです。

■具体的には
・自らの架電(テレアポ)による新規顧客の開拓
・インサイドセールスやパートナー企業からのリード(見込み顧客)対応(経営課題・業務課題ヒアリング、課題解決手段のご提案)
・初期商談~受注までの案件コントロール(社内のアカウント担当や複数関係者も巻き込んだハンドリング)
・プロダクトへのフィードバック(開発部門エンジニア・プロダクトマネージャーとの日々の連携) 等



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・ソリューション営業経験(目安3年以上)をお持ちの方(業界不問)
※物売りでなく、コト売りのお仕事です
・何事にも興味を持って業務に取り組める方

☆こんな経験・スキルをお持ちの方大歓迎です☆
・目標達成意欲が高い方
・マネージャーご経験のある方
・成長意欲が高い方
・今まで世の中にないサービスを広めていくことに魅力を感じれる方
・コミュニケーション力が高い方
・ソリューション営業経験(目安3年以上)をお持ちの方(業界不問)
※物売りでなく、コト売りのお仕事です
・何事にも興味を持って業務に取り組める方

☆こんな経験・スキルをお持ちの方大歓迎です☆
・目標達成意欲が高い方
・マネージャーご経験のある方
・成長意欲が高い方
・今まで世の中にないサービスを広めていくことに魅力を感じれる方
・コミュニケーション力が高い方
学歴 不問
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※雇用条件に変更はございません。
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ~ 800 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
■完全週休2日(土日) /祝日休み■年末年始休暇 (12/29~1/3)■有給休暇 (入社3カ月後に付与/時間休の取得も可能) ■特別年次休暇 (有給休暇とは別に年に数日取得できるリフレッシュ休暇)■産休育児休暇 (男女共に実績あり)■慶弔休暇・介護休暇
手当・福利厚生 定期健康診断
■社外副業可(承認申請後)■定期健康診断(2次検査費用の一部補助あり)■介護保険■企業型確定拠出年金制度(前職からの引継ぎ可能)■資格取得支援制度 ■持株会■育児休業・介護休業制度→「くるみん」認定取得(「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けました)■コミュニケーションランチ代補助(条件あり) ■「えるぼし」認定取得 ~女性の活躍を推進する企業の証~  屋内全面禁煙
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※雇用条件に変更はございません。
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ~ 800 万円
勤務時間 勤務時間 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 20時間/月
休日・休暇 年間休日 120日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
■完全週休2日(土日) /祝日休み■年末年始休暇 (12/29~1/3)■有給休暇 (入社3カ月後に付与/時間休の取得も可能) ■特別年次休暇 (有給休暇とは別に年に数日取得できるリフレッシュ休暇)■産休育児休暇 (男女共に実績あり)■慶弔休暇・介護休暇
手当・福利厚生 定期健康診断
■社外副業可(承認申請後)■定期健康診断(2次検査費用の一部補助あり)■介護保険■企業型確定拠出年金制度(前職からの引継ぎ可能)■資格取得支援制度 ■持株会■育児休業・介護休業制度→「くるみん」認定取得(「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けました)■コミュニケーションランチ代補助(条件あり) ■「えるぼし」認定取得 ~女性の活躍を推進する企業の証~  屋内全面禁煙
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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  • キャリアカウンセリング

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  • 求人のご紹介

    Step.3

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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