お問い合わせ番号:589957 最終確認日:2025年06月17日

営業代行マネージャー候補

社名非公開

お問い合わせ番号:589957 最終確認日:2025年06月17日

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募集内容

募集内容

業務内容

◆同社の営業代行事業において、マネージャー候補として活躍いただける方の募集となります。
【業務詳細】:プレイングマネージャーとして活躍いただきます。
■チーム運営・管理
・チーム全体の収支管理や生産性を向上させるための業務フローの改善
・チーム拡大に向けた運営戦略立案と実行
・チームの人事管理(採用、教育、評価、労務管理、エンゲージメント向上)
■ クライアント対応・営業
・既存企業への業務拡大の提案や折衝
・新規企業開拓
【キャリアパス】:BPO事業全体の業務構築体制のマネジメント/事業企画チームの責任者/新規サービスの立ち上げ等
成果やご希望にあわせて、選択肢は広く用意しております。
入社1~2年でマネージャーから部長職への昇進事例や、人事や事業企画側への異動事例もございます。
【組織】    :男女比:5:5、平均年齢33歳
【働き方】   :リモートとのハイブリット出社も相談可能です。

◆同社の営業代行事業において、マネージャー候補として活躍いただける方の募集となります。

【業務詳細】
:プレイングマネージャーとして活躍いただきます。

■チーム運営・管理
・チーム全体の収支管理や生産性を向上させるための業務フローの改善
・チーム拡大に向けた運営戦略立案と実行
・チームの人事管理(採用、教育、評価、労務管理、エンゲージメント向上)

■クライアント対応・営業
・既存企業への業務拡大の提案や折衝
・新規企業開拓

【キャリアパス】
:BPO事業全体の業務構築体制のマネジメント/事業企画チームの責任者/新規サービスの立ち上げ等
成果やご希望にあわせて、選択肢は広く用意しております。
入社1~2年でマネージャーから部長職への昇進事例や、人事や事業企画側への異動事例もございます。

【組織】
:男女比:5:5、平均年齢33歳

【働き方】
:リモートとのハイブリット出社も相談可能です。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ・無形商材の営業経験
・営業組織でのマネジメント経験3年以上
〇業界業種・人数不問です
・無形商材の営業経験
・営業組織でのマネジメント経験3年以上
〇業界業種・人数不問です
学歴 大学 大学院
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:条件の変動無し
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ~ 700 万円
月給 41.7 ~ 58.4万円
勤務時間 勤務時間 9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、地域社会貢献Day、成長見逃さないDay(社内規定あり)
手当・福利厚生
確定拠出年金制度、持株会、在宅勤務制度、ネオキャリー(社内異動制度)、Nチャレンジ(早期抜擢制度)、チャイルドプラン休職/休暇(不妊治療支援制度)、介護施設利用割引、勤続報奨金制度、Family Care Working制度、屋内禁煙 など
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:条件の変動無し
勤務地 勤務地1 東京都
変更の範囲
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 500 ~ 700 万円
月給 41.7 ~ 58.4万円
勤務時間 勤務時間 9:30 ~ 18:30(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 122日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、地域社会貢献Day、成長見逃さないDay(社内規定あり)
手当・福利厚生
確定拠出年金制度、持株会、在宅勤務制度、ネオキャリー(社内異動制度)、Nチャレンジ(早期抜擢制度)、チャイルドプラン休職/休暇(不妊治療支援制度)、介護施設利用割引、勤続報奨金制度、Family Care Working制度、屋内禁煙 など
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
応募の流れ

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    Step.1

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  • 求人のご紹介

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  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

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    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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