804_シニアプロダクトデザイナー｜カイテク株式会社｜東京都/インサイドセールス（IT・Web）/人材サービスの求人・転職情報

募集内容

業務内容	■募集の背景日本初の介護・看護向けワークシェアサービス「カイテク」は、サービス開始から約5年で、9,000以上の介護・看護事業所に導入いただいています。しかし、全国には30万を超える介護事業所が存在し、まだマーケットのごく一部しかカバーできていないのが現状です。私たちは「超高齢社会を成功に導く」というビジョンのもと、より多くの現場へ価値を届けるべく、事業・組織の両面からスケールに挑戦しています。今回は、さらなるサービス改善と事業拡大に向けて、マーケティングと連携しながら改善提案・制作を担っていただけるプロダクトデザイナーを募集します。 ■ チーム体制デザイナーチームに所属いただく予定です。現在のチーム構成は以下の通りです。メンバー：3名（うちWebデザイナー1名、サービスデザイナー1名、プロダクトデザイナー1名） ■ このポジションの魅力社会的意義の高い領域で、社会課題の解決に貢献できる自ら課題を見つけ、デザインの力で改善提案できる環境 ■ 業務内容 toC向けアプリ、toB向けサービスのプロダクトデザイナーを募集しております。マーケティング、プロダクトマネージャー、エンジニアと協力しながら、ユーザーに魅力的な価値を届けるために業務を進めていただきます。エンジニア・マーケティングと密に連携しながら施策の実行までのリードでき、新機能開発やグロース施策の設計に携わり、裁量をもって進められる環境になります。 ■ 使用ツール・Figma ・Adobe Illustrator／Photoshop（各自契約）・コミュニケーション：Slack、Google Workspace など ■募集の背景日本初の介護・看護向けワークシェアサービス「カイテク」は、サービス開始から約5年で、9,000以上の介護・看護事業所に導入いただいています。しかし、全国には30万を超える介護事業所が存在し、まだマーケットのごく一部しかカバーできていないのが現状です。私たちは「超高齢社会を成功に導く」というビジョンのもと、より多くの現場へ価値を届けるべく、事業・組織の両面からスケールに挑戦しています。今回は、さらなるサービス改善と事業拡大に向けて、マーケティングと連携しながら改善提案・制作を担っていただけるプロダクトデザイナーを募集します。 ■ チーム体制デザイナーチームに所属いただく予定です。現在のチーム構成は以下の通りです。メンバー：3名（うちWebデザイナー1名、サービスデザイナー1名、プロダクトデザイナー1名） ■ このポジションの魅力社会的意義の高い領域で、社会課題の解決に貢献できる自ら課題を見つけ、デザインの力で改善提案できる環境 ■ 業務内容 toC向けアプリ、toB向けサービスのプロダクトデザイナーを募集しております。マーケティング、プロダクトマネージャー、エンジニアと協力しながら、ユーザーに魅力的な価値を届けるために業務を進めていただきます。エンジニア・マーケティングと密に連携しながら施策の実行までのリードでき、新機能開発やグロース施策の設計に携わり、裁量をもって進められる環境になります。 ■ 使用ツール・Figma ・Adobe Illustrator／Photoshop（各自契約）・コミュニケーション：Slack、Google Workspace など変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・ToC向けスマホアプリのUI/UXデザイン3年以上の実務経験・特定サービスのプロダクト成長に関わるデザイン施策を立案・推進したご経験・Figmaなどを用いたUIデザイン・プロトタイピング作成・マーケティング、デザイナー、エンジニアとの協業のご経験 ※ご応募の際、デザインプロセスを含んだポートフォリオをご提出ください。【求める人物像】・toC・toB、双方のデザイン経験・改善案、プロダクトの目的を理解した上で、自ら中心となって画面遷移やUI/UX設計を行える方・チームと連携しながらも、自走してアウトプットできる方・ユーザー行動データ・ヒアリングをもとにしたUXリサーチ・課題分析出来る方・定量・定性データを活用したデザイン改善経験ある方	・ToC向けスマホアプリのUI/UXデザイン3年以上の実務経験・特定サービスのプロダクト成長に関わるデザイン施策を立案・推進したご経験・Figmaなどを用いたUIデザイン・プロトタイピング作成・マーケティング、デザイナー、エンジニアとの協業のご経験 ※ご応募の際、デザインプロセスを含んだポートフォリオをご提出ください。【求める人物像】・toC・toB、双方のデザイン経験・改善案、プロダクトの目的を理解した上で、自ら中心となって画面遷移やUI/UX設計を行える方・チームと連携しながらも、自走してアウトプットできる方・ユーザー行動データ・ヒアリングをもとにしたUXリサーチ・課題分析出来る方・定量・定性データを活用したデザイン改善経験ある方
学歴	不問

業務内容

■募集の背景
日本初の介護・看護向けワークシェアサービス「カイテク」は、サービス開始から約5年で、9,000以上の介護・看護事業所に導入いただいています。
しかし、全国には30万を超える介護事業所が存在し、まだマーケットのごく一部しかカバーできていないのが現状です。
私たちは「超高齢社会を成功に導く」というビジョンのもと、より多くの現場へ価値を届けるべく、事業・組織の両面からスケールに挑戦しています。
今回は、さらなるサービス改善と事業拡大に向けて、マーケティングと連携しながら改善提案・制作を担っていただけるプロダクトデザイナーを募集します。

■ チーム体制
デザイナーチームに所属いただく予定です。現在のチーム構成は以下の通りです。
メンバー：3名（うちWebデザイナー1名、サービスデザイナー1名、プロダクトデザイナー1名）

■ このポジションの魅力
社会的意義の高い領域で、社会課題の解決に貢献できる
自ら課題を見つけ、デザインの力で改善提案できる環境

■ 業務内容
toC向けアプリ、toB向けサービスのプロダクトデザイナーを募集しております。
マーケティング、プロダクトマネージャー、エンジニアと協力しながら、ユーザーに魅力的な価値を届けるために業務を進めていただきます。
エンジニア・マーケティングと密に連携しながら施策の実行までのリードでき、新機能開発やグロース施策の設計に携わり、裁量をもって進められる環境になります。

■ 使用ツール
・Figma
・Adobe Illustrator／Photoshop（各自契約）
・コミュニケーション：Slack、Google Workspace など

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・ToC向けスマホアプリのUI/UXデザイン3年以上の実務経験
・特定サービスのプロダクト成長に関わるデザイン施策を立案・推進したご経験
・Figmaなどを用いたUIデザイン・プロトタイピング作成
・マーケティング、デザイナー、エンジニアとの協業のご経験
※ご応募の際、デザインプロセスを含んだポートフォリオをご提出ください。

【求める人物像】
・toC・toB、双方のデザイン経験
・改善案、プロダクトの目的を理解した上で、自ら中心となって画面遷移やUI/UX設計を行える方
・チームと連携しながらも、自走してアウトプットできる方
・ユーザー行動データ・ヒアリングをもとにしたUXリサーチ・課題分析出来る方
・定量・定性データを活用したデザイン改善経験ある方

学歴

不問

雇用形態	正社員/契約社員入社6か月後に正社員登用の判断をいたします。更新：確認中試用期間：有/3ヶ月備考：条件の差異はございません
勤務地	勤務地1 東京都新宿区新宿1-23-1 THE PORTAL 新宿御苑 2F 変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 800 ～ 1200 万円
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分平均残業時間確認中
休日・休暇	年間休日 120日年間休日120日以上（年度、暦により変動あり） / 年次有給休暇休暇（(入社日に3日間付与し、入社半年後に7日間付与以降は就業規則に基づき付与 )） / 結婚休暇 / 慶弔休暇他
手当・福利厚生	・祝金、見舞金制度（慶弔・結婚・出産）・関東ITS(提携保養施設や飲食店の割引など)
保険

勤務条件

雇用形態	正社員/契約社員入社6か月後に正社員登用の判断をいたします。更新：確認中試用期間：有/3ヶ月備考：条件の差異はございません
勤務地	勤務地1 東京都新宿区新宿1-23-1 THE PORTAL 新宿御苑 2F 変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 800 ～ 1200 万円
勤務時間	勤務時間 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分平均残業時間確認中
休日・休暇	年間休日 120日年間休日120日以上（年度、暦により変動あり） / 年次有給休暇休暇（(入社日に3日間付与し、入社半年後に7日間付与以降は就業規則に基づき付与 )） / 結婚休暇 / 慶弔休暇他
手当・福利厚生	・祝金、見舞金制度（慶弔・結婚・出産）・関東ITS(提携保養施設や飲食店の割引など)
保険

企業情報

企業名	カイテク株式会社
事業内容	介護・看護単発バイト「カイテク」介護・看護ワークシェアリング「カイテク・ワークシェアリング」	介護・看護単発バイト「カイテク」介護・看護ワークシェアリング「カイテク・ワークシェアリング」
設立年月日	2018年 2月 9日
資本金	12億3627万円
従業員数	50名