お問い合わせ番号：573607　最終確認日：2025年02月07日

人事制度コンサルタント／マネジャー採用

社名非公開

お問い合わせ番号：573607　最終確認日：2025年02月07日

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募集内容

業務内容	◆年間約30万人のビジネスパーソンが受講する業界初の定額制集合研修をはじめ、クライアントのニーズに合わせたカスタマイズ型研修、モバイルラーニングサービス、ビジネススキル診断テスト、さらには、コロナ禍でリリースした定額制ライブ配信型オンライン研修等、バリエーションに富んだサービスや学習コンテンツを開発・提供しています。【詳細】・組織・人事コンサルティング業務のプロジェクトマネジャー・組織・人事コンサルティング領域の立ち上げ　に関する業務・人事制度構築支援サービス（Empower HR）の営業（主に社内営業）及びプロジェクトマネジャー・（希望に応じて）経営計画策定支援サービスの営業（主に社内営業）及びプロジェクトマネジャー ※人事制度構築支援サービス（Empower HR）https://www.all-different.co.jp/service/empowerhr ※経営計画策定支援サービス（Empower COMPASS）https://www.all-different.co.jp/service/empower_compass 【キャリア】・組織・人事コンサルティング領域のプロとして、プロジェクトマネジャーを複数案件経験後に、同領域の責任者として経営参画・組織・人事コンサルティング領域以外の経営計画策定支援等の幅広い領域に積極的に参画し、プロジェクトマネジャーを複数案件経験後に、マネジメント・コンサルティング部門の総責任者として経営参画する。 ◆年間約30万人のビジネスパーソンが受講する業界初の定額制集合研修をはじめ、クライアントのニーズに合わせたカスタマイズ型研修、モバイルラーニングサービス、ビジネススキル診断テスト、さらには、コロナ禍でリリースした定額制ライブ配信型オンライン研修等、バリエーションに富んだサービスや学習コンテンツを開発・提供しています。【詳細】・組織・人事コンサルティング業務のプロジェクトマネジャー・組織・人事コンサルティング領域の立ち上げ　に関する業務・人事制度構築支援サービス（Empower HR）の営業（主に社内営業）及びプロジェクトマネジャー・（希望に応じて）経営計画策定支援サービスの営業（主に社内営業）及びプロジェクトマネジャー ※人事制度構築支援サービス（Empower HR）https://www.all-different.co.jp/service/empowerhr ※経営計画策定支援サービス（Empower COMPASS）https://www.all-different.co.jp/service/empower_compass 【キャリア】・組織・人事コンサルティング領域のプロとして、プロジェクトマネジャーを複数案件経験後に、同領域の責任者として経営参画・組織・人事コンサルティング領域以外の経営計画策定支援等の幅広い領域に積極的に参画し、プロジェクトマネジャーを複数案件経験後に、マネジメント・コンサルティング部門の総責任者として経営参画する。変更の範囲：有ご入社いただいた際の職種は応募ポジション業務を担当していただきます。将来的には同社業務全般に変更する可能性があります。
必要な経験	組織／人事コンサルティング領域に関わるご経験	組織／人事コンサルティング領域に関わるご経験
学歴	大学　大学院

業務内容

◆年間約30万人のビジネスパーソンが受講する業界初の定額制集合研修をはじめ、クライアントのニーズに合わせたカスタマイズ型研修、モバイルラーニングサービス、ビジネススキル診断テスト、さらには、コロナ禍でリリースした定額制ライブ配信型オンライン研修等、バリエーションに富んだサービスや学習コンテンツを開発・提供しています。
【詳細】・組織・人事コンサルティング業務のプロジェクトマネジャー
・組織・人事コンサルティング領域の立ち上げ　に関する業務
・人事制度構築支援サービス（Empower HR）の営業（主に社内営業）及びプロジェクトマネジャー
・（希望に応じて）経営計画策定支援サービスの営業（主に社内営業）及びプロジェクトマネジャー
※人事制度構築支援サービス（Empower HR）https://www.all-different.co.jp/service/empowerhr
※経営計画策定支援サービス（Empower COMPASS）https://www.all-different.co.jp/service/empower_compass

【キャリア】・組織・人事コンサルティング領域のプロとして、プロジェクトマネジャーを複数案件経験後に、同領域の責任者として経営参画
・組織・人事コンサルティング領域以外の経営計画策定支援等の幅広い領域に積極的に参画し、プロジェクトマネジャーを複数案件経験後に、マネジメント・コンサルティング部門の総責任者として経営参画する。

変更の範囲：有
ご入社いただいた際の職種は応募ポジション業務を担当していただきます。
将来的には同社業務全般に変更する可能性があります。

必要な経験

組織／人事コンサルティング領域に関わるご経験

学歴

大学　大学院

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：※給与・待遇福利厚生等は変わりません。
勤務地	勤務地1 東京都勤務地2 大阪府変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 850 ～ 1600 万円
勤務時間	勤務時間 8:30 ～ 17:30（実働：8時間00分）休憩時間：60分平均残業時間 29時間/月
休日・休暇	年間休日 133日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制(土日、国民の祝日)、夏季休暇、会社で定める日、年次有給休暇（試用期間終了後、10日付与）、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休業など※年間休日数は暦による変動あり
手当・福利厚生	退職金カフェテリアプラン定期健康診断退職金／定期健康診断／結婚祝金／出産祝金／高度障害・死亡見舞金／カフェテリアプランカフェテリアプランについて：健康に関する様々なメニューをポイントで自由に購入できる健保制度｡医薬品･･旅や宿等メニュー様々
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：※給与・待遇福利厚生等は変わりません。
勤務地	勤務地1 東京都勤務地2 大阪府変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策確認中
給与	想定年収 850 ～ 1600 万円
勤務時間	勤務時間 8:30 ～ 17:30（実働：8時間00分）休憩時間：60分平均残業時間 29時間/月
休日・休暇	年間休日 133日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制(土日、国民の祝日)、夏季休暇、会社で定める日、年次有給休暇（試用期間終了後、10日付与）、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休業など※年間休日数は暦による変動あり
手当・福利厚生	退職金カフェテリアプラン定期健康診断退職金／定期健康診断／結婚祝金／出産祝金／高度障害・死亡見舞金／カフェテリアプランカフェテリアプランについて：健康に関する様々なメニューをポイントで自由に購入できる健保制度｡医薬品･･旅や宿等メニュー様々
保険	健康厚生年金雇用労災