お問い合わせ番号：565915　最終確認日：2025年07月22日

イラストレーター（アートディレクター候補）

社名非公開

お問い合わせ番号：565915　最終確認日：2025年07月22日

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募集内容

業務内容	【業務内容】・アバターアイテム、ビジュアルのイラストレーションの制作やデザイン、アートディレクション・プロデューサー、プランナー、技術者と連携した企画、提案や実行・サービスの運営に関わる周辺のアートワークの制作【業務内容】・アバターアイテム、ビジュアルのイラストレーションの制作やデザイン、アートディレクション・プロデューサー、プランナー、技術者と連携した企画、提案や実行・サービスの運営に関わる周辺のアートワークの制作変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【必要経験】・イラストレーター、アートディレクターとしての実務経験がある方・Photoshop/Illustratorの実務経験を3年以上お持ちの方・ゲームやコミュニケーションのスマホアプリや、Webデザインの経験がある方・基礎的なデッサン力、造形力、色彩能力がある・ディレクションやマネジメントの業務経験がある【求める人物像】・ゲームが好きでデザイントレンドにも興味がある方・イラストレーションの可能性を一緒に広げていける方・デザイナーとしてメディア事業に関わることに興味のある方・幅広いサービスでチャレンジしたい意欲のある方・コミュニケーションスキルの高い方・常に前向きで、能動的に動け、チームでの成果を徹底して求めたい方	【必要経験】・イラストレーター、アートディレクターとしての実務経験がある方・Photoshop/Illustratorの実務経験を3年以上お持ちの方・ゲームやコミュニケーションのスマホアプリや、Webデザインの経験がある方・基礎的なデッサン力、造形力、色彩能力がある・ディレクションやマネジメントの業務経験がある【求める人物像】・ゲームが好きでデザイントレンドにも興味がある方・イラストレーションの可能性を一緒に広げていける方・デザイナーとしてメディア事業に関わることに興味のある方・幅広いサービスでチャレンジしたい意欲のある方・コミュニケーションスキルの高い方・常に前向きで、能動的に動け、チームでの成果を徹底して求めたい方
学歴	不問

業務内容

【業務内容】
・アバターアイテム、ビジュアルのイラストレーションの制作やデザイン、アートディレクション
・プロデューサー、プランナー、技術者と連携した企画、提案や実行
・サービスの運営に関わる周辺のアートワークの制作

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

【必要経験】
・イラストレーター、アートディレクターとしての実務経験がある方
・Photoshop/Illustratorの実務経験を3年以上お持ちの方
・ゲームやコミュニケーションのスマホアプリや、Webデザインの経験がある方
・基礎的なデッサン力、造形力、色彩能力がある
・ディレクションやマネジメントの業務経験がある

【求める人物像】
・ゲームが好きでデザイントレンドにも興味がある方
・イラストレーションの可能性を一緒に広げていける方
・デザイナーとしてメディア事業に関わることに興味のある方
・幅広いサービスでチャレンジしたい意欲のある方
・コミュニケーションスキルの高い方
・常に前向きで、能動的に動け、チームでの成果を徹底して求めたい方

学歴

不問

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 504 ～ 804 万円
勤務時間	勤務時間 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分平均残業時間 10時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）、夏期休暇（3日間）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、年次有給休暇（初年度10日間）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間）　など社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。
手当・福利厚生	家賃補助制度、従業員持株会、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト、キャリアチャレンジ制度、macalonパッケージ、部活動支援制度、屋内の受動喫煙対策　　有(喫煙室あり)など
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
勤務地	勤務地1 東京都変更の範囲有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
給与	想定年収 504 ～ 804 万円
勤務時間	勤務時間 10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分平均残業時間 10時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始夏季慶弔特別産休育児完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）、夏期休暇（3日間）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、年次有給休暇（初年度10日間）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間）　など社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。
手当・福利厚生	家賃補助制度、従業員持株会、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト、キャリアチャレンジ制度、macalonパッケージ、部活動支援制度、屋内の受動喫煙対策　　有(喫煙室あり)など
保険	健康厚生年金雇用労災