お問い合わせ番号:561505 最終確認日:2025年02月18日

人事企画

株式会社Leo Sophia Group

お問い合わせ番号:561505 最終確認日:2025年02月18日

求人の特徴

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
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募集内容

募集内容

業務内容 自社の人材・組織のパフォーマンスを最大化するべく様々な人事課題(採用・組織開発・労務・人事企画)の解決に取り組んでいただきます。
単に全社人事施策を部門に落とし込むのではなく、部門固有の人事課題を発見し、課題解決に向けたプロジェクトをリードしていくことを
期待しています。
【人材育成】
◆経営戦略、人事戦略に基づく体系的な人材育成プログラムの企画・立案・運営
・タレントマネジメントシステム(カオナビ)を用いた人事データ管理と活用施策の企画、実行   ・次世代リーダーや経営幹部の育成と輩出
・適材適所の人員アサインメントの検討及び実行               ・その他人材育成に関わるその他付随する業務  など
【組織開発】
◆組織に関わる課題改善に向けたソリューション提案・支援
・エンゲージメント向上策の提案・支援             ・目標管理制度の定着と運用
・人事制度(等級・評価・報酬)の定着と運用          ・組織風土やカルチャー醸成 浸透に関する企画、実行
・組織コンディションの把握、エンゲージメント向上施策の企画  ・その他組織開発に関わるその他付随する業務 など
【採用】
◆中途採用や新卒採用におけるリクルーター活動

変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 事業会社での人事企画業務の実務経験目安3年以上
同社価値観への共感

【求める人物像】
・既存の枠組みにとらわれることなく、ゼロベースで考え実行できる方
・目的のために自らを変えていく柔軟性をお持ちの方
・ビジネス感覚の高い方
・多様な考え方を理解し、人の成長の可能性を信じ、真摯に向き合える方
・直接経営に携わる役員や事業部長などと協働して、全社目線を持ちながら
自社の未来を創造していくことに意欲のある方
・変化の激しい業界、成長企業で自らハンズオンで企画・実行し成果を残して来られた方
学歴 大学 大学院
雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※試用期間中、待遇に偏向なし
勤務地 勤務地1 〒1530064 東京都 目黒区 下目黒1-8-1 ARCO TOWER 17F
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 650 ~ 900 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 123日
年末年始 夏季 特別
土日・祝日・年末年始・GW休暇・夏季休暇・年次有給休暇・その他特別休暇あり
手当・福利厚生
家賃手当:3万円/月までを支給(条件あり)/扶養手当:1万円/月・人を支給/資格手当(条件あり) 書籍購入費用補助 / ランチ / ドリンク無料
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
勤務条件

勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※試用期間中、待遇に偏向なし
勤務地 勤務地1 〒1530064 東京都 目黒区 下目黒1-8-1 ARCO TOWER 17F
変更の範囲
会社の定める勤務地
受動喫煙対策確認中
給与 想定年収 650 ~ 900 万円
勤務時間 勤務時間 10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
平均残業時間 30時間/月
休日・休暇 年間休日 123日
年末年始 夏季 特別
土日・祝日・年末年始・GW休暇・夏季休暇・年次有給休暇・その他特別休暇あり
手当・福利厚生
家賃手当:3万円/月までを支給(条件あり)/扶養手当:1万円/月・人を支給/資格手当(条件あり) 書籍購入費用補助 / ランチ / ドリンク無料
保険 健康 厚生年金 雇用 労災
企業情報

企業情報

企業名 株式会社Leo Sophia Group
事業内容 インターネットを軸とした各事業の企画・運営
設立年月日 2014年 9月 1日
資本金 5000万円
従業員数 290名
応募の流れ

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  • ご登録

    Step.1

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  • キャリアカウンセリング

    Step.2

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  • 求人のご紹介

    Step.3

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    Step.4

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    Step.5

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    Step.6

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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