募集内容

業務内容	事務職経験者もキャリアチェンジご希望者も歓迎！ウェディングプランナー、自動車ディーラー営業、コールセンター、生命保険営業、旅行会社営業など様々な経歴の社員が活躍中‼ 同社の事業部門にて、事務業務全般をお任せいたします。仕事に自主的、主体的に取り組み、正確さとスピードを両立して進めます。併せて仕組みづくり、改善もどんどん行ってください。あなたの業務のひとつひとつが同社の理念である「社会貢献」に繋がります。 ♦♦♦♦ 具体的な仕事内容 ♦♦♦♦ ・資料、契約書作成・電話、メール、来客の対応事務職経験者もキャリアチェンジご希望者も歓迎！ウェディングプランナー、自動車ディーラー営業、コールセンター、生命保険営業、旅行会社営業など様々な経歴の社員が活躍中‼ 同社の事業部門にて、事務業務全般をお任せいたします。仕事に自主的、主体的に取り組み、正確さとスピードを両立して進めます。併せて仕組みづくり、改善もどんどん行ってください。あなたの業務のひとつひとつが同社の理念である「社会貢献」に繋がります。 ♦♦♦♦ 具体的な仕事内容 ♦♦♦♦ ・資料、契約書作成・電話、メール、来客の対応変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・経験特になし元気さ、明るさ、意欲のある方主体的に仕事が出来る方事務職としてキャリアアップしていきたい方、他職種から事務職へキャリアチェンジしたい方、どちらも歓迎します！・資格特になし・学歴特になし	・経験特になし元気さ、明るさ、意欲のある方主体的に仕事が出来る方事務職としてキャリアアップしていきたい方、他職種から事務職へキャリアチェンジしたい方、どちらも歓迎します！・資格特になし・学歴特になし
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問
求人の特色	【特長】【社員の声】【会社PR】【特長】・仕事は型にはまったものをただこなすのではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。・ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得！働きやすい職場です。・ミッショングレード制の導入により公平公正に実績を評価し、報酬や待遇で社員に還元しています。・積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。【社員の声】・自分で業務をコントロールできるところが良いです。　スピードを求められるので、自分で優先順位を付け、計画立てて進める必要があり、　それが成功すると営業の方にも「早く対応してくれて助かった！」と言ってもらえるので嬉しいです。（コーポレートスタッフ職/入社2年目）・会社、社長、働いている人皆が好きです。わからないことがあればきちんと教えてもらえる環境ですし、自分で頑張ったら頑張った分専門知識も付いて勉強になります。大変な仕事でも良いところや楽しいところが見える会社です。（コーポレートスタッフ職/入社6年目） ▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています！是非ご覧ください。・社員インタビュー https://yamatozaitaku.com/recruit/interview/ ・「社員→社長」の本音インタビュー https://yamatozaitaku.com/recruit/special_1/ ・YouTube https://www.youtube.com/c/toushikin 【会社PR】 2013年の創業以来増収増益を続け、10年で売上155億円・経常利益12.1億円・社員数130名の規模となりました。祖業の収益不動産・資産運用コンサルティング業に加え、複数の事業を展開すること、東京・大阪両本社に加え、名古屋・福岡・札幌等へ拠点を広げていくことで、 2031年までの売上1000億円超、経常利益100億円超を目指し成長を続けます。同社はこれまで、業界の常識を覆してきました。・顧客軽視が蔓延する収益不動産業界において、顧客を必ず儲けさせるという「圧倒的顧客ファースト」を掲げ、貫き通していること・不動産会社でありながら建築機能を自社に保有。不動産業と建設業を組み合わせて顧客を満足させる様々な商品サービスを提供していること・取引先とは対等な立ち位置で敬意をもって取引することにこだわり、沢山の取引先応援者を得ることができていることなど、枚挙にいとまがありません。前例や慣例に捉われず、自分たちが本当に良いと思うことを、純粋に追求し、巧みに実現する。そうすることで、不動産業界に革命を起こし続けていくのが大和財託です。まだどこにも存在しない自分たちだけの在り方を次の10年で社会に示していきます。同社がどこにも存在しない唯一無二の存在になることで、顧客・取引先・社員など、同社に関わる全ての方々に幸せを提供できると確信しています。圧倒的成長を実現し日本を代表する企業になってみせます。同社の想いに共感をしてくださる方、興味をお持ちくださる方からのご応募お待ちしております。【特長】・仕事は型にはまったものをただこなすのではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。・ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得！働きやすい職場です。・ミッショングレード制の導入により公平公正に実績を評価し、報酬や待遇で社員に還元しています。・積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。【社員の声】・自分で業務をコントロールできるところが良いです。　スピードを求められるので、自分で優先順位を付け、計画立てて進める必要があり、　それが成功すると営業の方にも「早く対応してくれて助かった！」と言ってもらえるので嬉しいです。（コーポレートスタッフ職/入社2年目）・会社、社長、働いている人皆が好きです。わからないことがあればきちんと教えてもらえる環境ですし、自分で頑張ったら頑張った分専門知識も付いて勉強になります。大変な仕事でも良いところや楽しいところが見える会社です。（コーポレートスタッフ職/入社6年目） ▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています！是非ご覧ください。・社員インタビュー https://yamatozaitaku.com/recruit/interview/ ・「社員→社長」の本音インタビュー https://yamatozaitaku.com/recruit/special_1/ ・YouTube https://www.youtube.com/c/toushikin 【会社PR】 2013年の創業以来増収増益を続け、10年で売上155億円・経常利益12.1億円・社員数130名の規模となりました。祖業の収益不動産・資産運用コンサルティング業に加え、複数の事業を展開すること、東京・大阪両本社に加え、名古屋・福岡・札幌等へ拠点を広げていくことで、 2031年までの売上1000億円超、経常利益100億円超を目指し成長を続けます。同社はこれまで、業界の常識を覆してきました。・顧客軽視が蔓延する収益不動産業界において、顧客を必ず儲けさせるという「圧倒的顧客ファースト」を掲げ、貫き通していること・不動産会社でありながら建築機能を自社に保有。不動産業と建設業を組み合わせて顧客を満足させる様々な商品サービスを提供していること・取引先とは対等な立ち位置で敬意をもって取引することにこだわり、沢山の取引先応援者を得ることができていることなど、枚挙にいとまがありません。前例や慣例に捉われず、自分たちが本当に良いと思うことを、純粋に追求し、巧みに実現する。そうすることで、不動産業界に革命を起こし続けていくのが大和財託です。まだどこにも存在しない自分たちだけの在り方を次の10年で社会に示していきます。同社がどこにも存在しない唯一無二の存在になることで、顧客・取引先・社員など、同社に関わる全ての方々に幸せを提供できると確信しています。圧倒的成長を実現し日本を代表する企業になってみせます。同社の想いに共感をしてくださる方、興味をお持ちくださる方からのご応募お待ちしております。

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：※試用期間中の労働条件の変更は無し
勤務地	勤務地1 愛知県名古屋 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙就業中は休憩時間含め禁煙
給与	想定年収 400 ～ 453 万円月給 26.7 ～ 30.3万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ‐
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 35時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日年末年始夏季慶弔特別産休育児夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、火・水・土・日のシフト制(配属部署によっては土日休みとなる場合もあり) 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、火・水・土・日のシフト制(配属部署によっては土日休みとなる場合もあり)
手当・福利厚生	通勤手当残業手当通勤手当、住宅手当（家賃手当20,000円／月（規定有））、地域手当：30,000円／月（東京のみ）・選択制企業型確定拠出年金制度あり社員研修旅行、定例食事会、スポーツジム利用500円/回（ゴールドジム全国）、契約保養施設利用割引、資格取得奨励金、人間ドッグ、脳ドッグ補助、家庭常備薬購入補助、インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）、レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブ）・社内カフェテリア(コーヒー、炭酸水など)【定年】60歳（再雇用制度あり）・喫煙：就業中は休憩時間含め禁煙通勤手当、住宅手当（家賃手当20,000円／月（規定有））、地域手当：30,000円／月（東京のみ）・選択制企業型確定拠出年金制度あり社員研修旅行、定例食事会、スポーツジム利用500円/回（ゴールドジム全国）、契約保養施設利用割引、資格取得奨励金、人間ドッグ、脳ドッグ補助、家庭常備薬購入補助、インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）、レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブ）・社内カフェテリア(コーヒー、炭酸水など)【定年】60歳（再雇用制度あり）・喫煙：就業中は休憩時間含め禁煙
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回 [昨年実績]（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：※試用期間中の労働条件の変更は無し
勤務地	勤務地1 愛知県名古屋 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策屋内全面禁煙就業中は休憩時間含め禁煙
給与	想定年収 400 ～ 453 万円月給 26.7 ～ 30.3万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 ‐
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 35時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10～20日年末年始夏季慶弔特別産休育児夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、火・水・土・日のシフト制(配属部署によっては土日休みとなる場合もあり) 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、火・水・土・日のシフト制(配属部署によっては土日休みとなる場合もあり)
手当・福利厚生	通勤手当残業手当通勤手当、住宅手当（家賃手当20,000円／月（規定有））、地域手当：30,000円／月（東京のみ）・選択制企業型確定拠出年金制度あり社員研修旅行、定例食事会、スポーツジム利用500円/回（ゴールドジム全国）、契約保養施設利用割引、資格取得奨励金、人間ドッグ、脳ドッグ補助、家庭常備薬購入補助、インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）、レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブ）・社内カフェテリア(コーヒー、炭酸水など)【定年】60歳（再雇用制度あり）・喫煙：就業中は休憩時間含め禁煙通勤手当、住宅手当（家賃手当20,000円／月（規定有））、地域手当：30,000円／月（東京のみ）・選択制企業型確定拠出年金制度あり社員研修旅行、定例食事会、スポーツジム利用500円/回（ゴールドジム全国）、契約保養施設利用割引、資格取得奨励金、人間ドッグ、脳ドッグ補助、家庭常備薬購入補助、インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）、レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブ）・社内カフェテリア(コーヒー、炭酸水など)【定年】60歳（再雇用制度あり）・喫煙：就業中は休憩時間含め禁煙
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回 [昨年実績]（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	大和財託株式会社
企業HP	https://yamatozaitaku.co.jp/recruit/
本社所在地	〒1500002 東京都渋谷区渋谷 2丁目17-1 渋谷アクシュ22階　※2024年9月24日より移転
事業内容	■同社は収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業をメインとして行っております。【具体的には】・資産運用コンサルティング　　　　　　　　・プロパティマネジメント　　　　　　　　　・アセットマネジメント・不動産小口化・証券化　　　　　　　　　　・収益不動産の設計・建築　　　　　　　　　・収益不動産の企画・開発・販売・収益不動産のリフォーム・リノベーション　・保険代理店業務（生命保険・損害保険）大和財託は資産運用の総合サービスを通じて、お客様に経済的豊かさと人生に潤いを提供しています。そして、同社に関わる全ての人々が幸せになることで、地域社会ひいては日本国のさらなる発展に貢献することを使命としています。資産運用を通じて、お客様の抱える様々な課題に寄り添い、ベストな解決策を提案、実現に向けてのサポートを実施しています。商品、サービスを前提とするのではなく、あくまで収益不動産はツールであり、お客様を軸としたサービス案内を展開しています。	■同社は収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業をメインとして行っております。【具体的には】・資産運用コンサルティング・プロパティマネジメント・アセットマネジメント・不動産小口化・証券化・収益不動産の設計・建築・収益不動産の企画・開発・販売・収益不動産のリフォーム・リノベーション・保険代理店業務（生命保険・損害保険）大和財託は資産運用の総合サービスを通じて、お客様に経済的豊かさと人生に潤いを提供しています。そして、同社に関わる全ての人々が幸せになることで、地域社会ひいては日本国のさらなる発展に貢献することを使命としています。資産運用を通じて、お客様の抱える様々な課題に寄り添い、ベストな解決策を提案、実現に向けてのサポートを実施しています。商品、サービスを前提とするのではなく、あくまで収益不動産はツールであり、お客様を軸としたサービス案内を展開しています。
設立年月日	2013年 7月 1日
代表者	藤原正明
資本金	1億円
従業員数	180名（平均年齢：35歳）