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お問い合わせ番号:553508 最終確認日:2025年02月18日
組織開発・人材育成コンサルタント【コンビニエンスストアSV経験者】
社名非公開
お問い合わせ番号:553508 最終確認日:2025年02月18日
求人の特徴
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
募集内容
業務内容 |
※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■コンサルティング営業 対象となる企業へアプローチし、経営課題のヒアリングを行い、それを解決すべく中長期的な人材育成プランの提案とサービス提供を行います。 ■研修講師 300種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修(講師派遣型)の講師を担当します。 講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶことができます。※中途入社社員の9割以上が講師未経験者です。 ■研修コンテンツの企画、制作 既存研修のテキスト内容の改善/改良や、カスタマイズ型研修で使用するコンテンツの新規作成などを行います。 【入社後想定キャリア】 当ポジションの方は、ご経験を活かしながら学び・学び直し、早期に営業・コンサルティング・講師業務におけるご活躍を期待します。 今後はご志向に応じて、引き続き専門性を追求・発揮いただくコンサルタントとして従事いただくことを期待します。卸小売業界出身者では、コンビニエンスストアで、スーパーバイザー・人事部門を経験した、コンサルタント・講師未経験者が、業界の知見を活かして活躍しています。 変更の範囲:有 ご入社いただいた際の職種は応募ポジション業務を担当していただきます。 将来的には同社業務全般に変更する可能性があります。 |
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必要な経験 | コンビニエンスストアSV経験者 | ||
学歴 | 大学 大学院 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:※給与・待遇福利厚生等は変わりません。 |
---|---|
勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 ※転勤は当面想定していないものの、将来的には「東京本社及び関西支社、中部支社」に変更する可能性があります。 実際の転勤頻度については同社HPのよくある質問を参照ください。 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 550 ~ 780 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
8:30 ~ 17:30(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
平均残業時間 29時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 130日
完全週休2日制(土日、国民の祝日)、夏季休暇、会社で定める日、 年次有給休暇(試用期間終了後、10日付与)、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休業など※年間休日数は暦による変動あり |
手当・福利厚生 |
出張手当、役職手当、職種手当、各種報奨制度 厚生年金基金、結婚祝い、出産祝い、フリードリンク(飲み放題)/カフェテリアプラン (健康に関する様々なメニューを自由に ポイントで購入できる健保制度。医薬品、エステや旅・宿の施設利用等様々なメニューから選ぶことができます)/社用携帯貸与/退職金制度(条件有)等 |
保険 |
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勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:※給与・待遇福利厚生等は変わりません。 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 ※転勤は当面想定していないものの、将来的には「東京本社及び関西支社、中部支社」に変更する可能性があります。 実際の転勤頻度については同社HPのよくある質問を参照ください。 受動喫煙対策確認中 |
給与 | 想定年収 550 ~ 780 万円 |
勤務時間 |
勤務時間
8:30 ~ 17:30(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
平均残業時間 29時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 130日
完全週休2日制(土日、国民の祝日)、夏季休暇、会社で定める日、 年次有給休暇(試用期間終了後、10日付与)、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休業など※年間休日数は暦による変動あり |
手当・福利厚生 |
出張手当、役職手当、職種手当、各種報奨制度 厚生年金基金、結婚祝い、出産祝い、フリードリンク(飲み放題)/カフェテリアプラン (健康に関する様々なメニューを自由に ポイントで購入できる健保制度。医薬品、エステや旅・宿の施設利用等様々なメニューから選ぶことができます)/社用携帯貸与/退職金制度(条件有)等 |
保険 |
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Step.1
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
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書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
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