お問い合わせ番号：547258 最終確認日：2024年11月15日
基幹システム運用保守移管プロジェクトリーダー
社名非公開
募集内容
| 職種名 | 基幹システム運用保守移管プロジェクトリーダー | ||
|---|---|---|---|
| 業務内容 |
総合商社双日の国内グループ会社（中核会社）を対象として、基幹システムの運用保守を実施して、ユーザーへ安定したサービスを提供する為、 ERP（SAPなど）の開発/保守/運用を経験したメンバーを募集しています。 【仕事内容】 基幹システム運用保守移管プロジェクトマネージャーをお任せします。 ・運用保守移管方針策定/計画策定/計画推進 ・運用保守体制構築方針策定/計画策定/計画推進 ・運用保守メンバー教育方針策定/計画策定/計画推進 ・運用保守方針策定/計画策定/計画推進 【担当プロジェクト】双日国内グループ会社の基幹システム（SAPなど）運用保守業務 【ポジションの魅力】 プライムベンダーという立場から、ユーザーに対して直接提案でき、共に達成感を共有できる／ERPに関する経験を積むことができる 立ち上げて間もない若いチームなので、しがらみや固定概念がなく、新しい発想を取り入れていける 風土を作っていける楽しさがある／重要なポジションを任されるチャンスが多い 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
||
| 必要な経験 |
・ERP（SAPなど）導入のPM経験、もしくは、運用保守のリーダー経験が3年以上 ・コミュニケーションスキル ・マネジメントスキル ・ユーザー交渉スキル |
||
| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：試用期間中の待遇は変わりません。 |
||
| 勤務地 |
勤務地1
東京都
変更の範囲 有 会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） 受動喫煙対策確認中 |
||
| 給与 |
想定年収
996 ～ 1209 万円
月給 47.5 ～ 万円 |
||
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 17:30（実働：7時間30分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間 21時間/月 |
||
| 休日・休暇 |
年間休日 123日
土日祝（完全週休2日制）、年末年始（12/29～1/3）、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇、健康診断休暇、妊娠通院休暇、看護休暇、介護休暇等 |
||
| 手当・福利厚生 |
出産・育児・介護などをサポートする社内制度を整備。法律を上回る制度もあります。育児休業・介護休業・時短勤務などは、女性社員はもちろん、男性社員の利用実績もございます。国から子育てサポートの優良企業として「くるみん」の認定も受けております。介護休暇等退職金、確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、健康診断、各種保養所、クラブ活動、グループ持株会、敷地内禁煙 |
||
| 保険 |
その他：厚生年金基金、団体生命保険・損害保険 |
||
type転職エージェントだけの選考情報
応募までの流れ
-
Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
-
Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
-
Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
-
Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
-
Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
関連職種・業種から探す
基幹システム運用保守移管プロジェクトリーダーと近しい求人カテゴリ一覧
