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東京都
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お問い合わせ番号：524402 最終確認日：2025年02月18日
経営コンサルタント
みらいコンサルティング株式会社
お問い合わせ番号：524402 最終確認日：2025年02月18日
求人の特徴
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 休日120日以上
募集内容
| 業務内容 |
日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。 あなたの希望・成長に応じて、企業再生・成長戦略・M&A業務にも携わっていただくことができます。 ■現状調査の実施 対象となる企業の事業面（事業の収益性や成長性、経営課題など）や財務面（現状の財務状態、正常的な収益力など）について、対象企業へのヒアリングや資料の閲覧などを通じて調査を行い、対象企業が抱える経営課題を把握します。 ■発見された経営課題に対する改善提案 調査の結果把握された経営課題について、対象企業とのディスカッションなどを通じて有効な改善施策を検討・提案します。 ■提案した改善支援策の実行支援 提案した改善支援策を着実に実行し、対象企業が抱える経営課題の解決が実現するように実行面での支援を行います。 他、IPO支援・組織再編にもチャレンジしていただけます。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/ppt） ・基本的な財務会計の知識 【求める人物像】 ・個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 ・同社ＨＰもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方 【ココが魅力・やりがい】 ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。 自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 |
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| 学歴 | 不問 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：試用期間中の待遇差なし |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 中央区 京橋2-2-1 京橋エドグラン19階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
| 給与 |
想定年収
350 ～ 1100 万円
月給 22.9 ～ 72.8万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 17:00（実働：7時間00分）
休憩時間：確認中
平均残業時間 確認中 |
| 休日・休暇 |
年間休日 120日
完全週休2日制（土日祝日）※年間休日120以上／年末年始（5日）／夏季休暇（5日）／年次有給休暇（法定通り）／慶弔休暇／産前産後、育児休業（法定通り）／リフレッシュ休暇（10年勤続）／有給奨励日あり |
| 手当・福利厚生 |
退職金、確定拠出年金、社内研修、海外視察研修、外部研修、出張手当、書籍購入補助制度 、慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金) 、資格取得支援金制度、在宅勤務（一部対象） |
| 保険 |
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勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：試用期間中の待遇差なし |
|---|---|
| 勤務地 |
勤務地1
東京都 中央区 京橋2-2-1 京橋エドグラン19階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
| 給与 |
想定年収
350 ～ 1100 万円
月給 22.9 ～ 72.8万円 |
| 勤務時間 |
勤務時間
9:00 ～ 17:00（実働：7時間00分）
休憩時間：確認中
平均残業時間 確認中 |
| 休日・休暇 |
年間休日 120日
完全週休2日制（土日祝日）※年間休日120以上／年末年始（5日）／夏季休暇（5日）／年次有給休暇（法定通り）／慶弔休暇／産前産後、育児休業（法定通り）／リフレッシュ休暇（10年勤続）／有給奨励日あり |
| 手当・福利厚生 |
退職金、確定拠出年金、社内研修、海外視察研修、外部研修、出張手当、書籍購入補助制度 、慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金) 、資格取得支援金制度、在宅勤務（一部対象） |
| 保険 |
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企業情報
| 企業名 | みらいコンサルティング株式会社 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 事業内容 |
◆事業内容 公認会計士、税理士、社会保険労務士、司法書士等の各分野の専門家を中心に、経営、会計、事業再編、人事、情報システム等における 企業が抱えるあらゆる問題について解決策を提案し、顧客の成長をサポートしています。 ◆同社のサービス 企業が成長する過程には多くの転換期があり、そこには様々な課題が発生します。人の問題、組織の問題、資金の問題、事業の問題など、 課題は複雑に絡み合い、一方向の支援だけでは本質的な解決には至らない場合がほとんどです。 同社では、多様な専門家がチームを組み、「未来」から「今」を見つめて、本質的な課題解決と新たな価値の創造に顧客とともに取り組みます。 |
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| 設立年月日 | 1987年 4月 6日 | ||||
| 資本金 | 1000万円 | ||||
| 従業員数 | 300名 | ||||
応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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