お問い合わせ番号：521476 最終確認日：2024年07月25日
クラウドインテグレーション営業職
株式会社テラスカイ
募集内容
| 職種名 | クラウドインテグレーション営業職 | ||
|---|---|---|---|
| 業務内容 |
◆「一歩先ゆく確かな技術で、もっとも信頼されるパートナーに」というビジョンの元、お客様の顧客接点（SFA／コールセンター／Community等） において、Salesforce.comを中心としたクラウドサービスの適用による業務変革、運用定着と改善の提案を行い、お客様の成功のご支援を目指しています。 【具体的には】金融業や製造業のエンタープライズのお客様を中心に、お客様の課題をもとに仮設を立て解決策の提案、 受注後はエンジニアと一緒にお客様の更なるデジタル改革に向けた継続的な活動を展開します。 【営業手法】 セミナーやHPからの反響5割、既存のお客様からの紹介が5割と、飛び込み・TELアポ等からの新規営業はございません。 ※もちろん自らターゲットを定めてアプローチを行う事もOKです。 【お客様】 幅広く様々な業界のお客様に対してご提案を行って頂きます。例）小田急電鉄、富士通ゼネラル、昭和シェル石油、みずほキャピタル等多数 【商材】 Salesforceをメインとした、自社クラウドサービス。 【平均達成率】 80～110％ 【入社後】 まずは『クラウド』について学んで頂き、その後OJT形式で先輩と共に営業活動を行って頂きます。(1～2ヶ月で1人立ちして頂くイメージです) 【部署構成】 約90名程の『セールスフォース・ソリューション事業部』への配属となります。(同社売上げの7割が当事業部となります。) 【魅力】 成長業界のパイオニア企業として、最先端の商材に携われる事から、自信をもって提案する事ができます。 業界をリードしてきた同社は、富士通、日立、ＮＥＣ等の冠企業を抜いて一位のシェアを誇っています。 変更の範囲：有 会社の定める業務 |
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| 必要な経験 |
・IT関連業界での法人営業経験 ■□■ 同社のお勧めポイント ■□■ 1）中長期的な観点で、市場価値を高めていける会社 SFAとクラウド、昨今の時流に即したビジネス展開をする同社。 特にSFAを扱うインテグレーションに関しては、日本でも先駆者として、 クライアントより多大な評価を得ています。 今後も世の中からのニーズも強いプロダクトを担いだソリューション営業が出来ることは キャリア形成において、1つステータスとなることは事実と考えます。 2）長く腰を据えて働ける環境 売上も事業領域のマーケットの伸びと比例し、安定的に伸びていることは勿論、 上記へ記載のとおり、今後の世の中においてニーズ高い土俵でビジネスに従事できることから、 若い方は勿論、40代以降のセカンドキャリアの選択肢としても注目度が高い企業です。 実際に直近入社された方は、40代前半の方がジョインされております。 「上場企業」「生産性を意識した残業抑制」「技術の秀逸さ」「マーケット成長の後押し」など 社員の方々が長く勤めあげれるコンテンツが豊富な環境が同社にはございます。 |
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| 学歴 | 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 | ||
| 雇用形態 |
正社員
試用期間：有/3ヶ月 備考：※待遇に変更はございません。 |
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| 勤務地 |
勤務地1
東京都 中央区 日本橋二丁目11番2号 太陽生命日本橋ビル 15～17階
変更の範囲 有 会社の定める勤務地 受動喫煙対策確認中 |
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| 給与 |
想定年収
500 ～ 750 万円
月給 ～ 万円 |
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| 勤務時間 |
勤務時間
9:30 ～ 18:00（実働：7時間30分）
休憩時間：確認中
平均残業時間 15時間/月 |
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| 休日・休暇 |
年間休日 120日
年次有給休暇（入社後即時、10日付与）、産休・育休の取得実績多数有り（男女問わず）、介護休暇、リフレッシュ休暇（5年、10年、15年、20年、25年） |
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| 手当・福利厚生 |
確定拠出年金制度、リフレッシュ休暇報奨金、在宅勤務制度（全従業員利用可）、カフェラウンジ利用（会社から一部補助有り）、マッサージルーム利用（施術無料 ※東京のみ） |
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| 保険 | |||
type転職エージェントだけの選考情報
企業情報
| 企業名 | 株式会社テラスカイ | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 事業内容 |
クラウド技術を代表とする最先端のテクノロジーにより、企業のシステム上の課題解決に貢献できるお仕事です。 ●SaaS、PaaS、EAI（データ連携）によるソリューション事業 ●SaaS及びEAIを軸とした最先端テクノロジーを活かしたソリューション提供 ●自社製品の開発及び提供 |
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| 設立年月日 | 2006年 3月 8日 | 資本金 | 12億5299万3000円 | 従業員数 | 595名 |
応募までの流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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Step.2
キャリア
カウンセリングあなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・
応募・推薦応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！
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