お問い合わせ番号：467566　最終確認日：2026年05月28日

【HR事業部】人材マーケティング(学生集客)　東京本社

株式会社ジールコミュニケーションズ

お問い合わせ番号：467566　最終確認日：2026年05月28日

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募集内容

業務内容	体育会系学生と企業のマッチングを図る事業を展開する当社にて、学生さんの集客をお任せ。部活動と平行して行われる就職活動に悩む体育会系学生が多数いる中、イベントなど企業との出会いの場を提供し、学生のサポートをします。【マッチングがしやすい】体育会系学生は部活動を通して、企業で働く上で必要な能力を身に付けている方たちばかり。しかし、「就職活動の始め方が分からない」などの問題で悩んでしまう方が多いです。一方で「体育会系の学生と出会いたい」という企業は多く、双方の出会いを演出できます！【提案がしやすい】関東大学サッカー連盟のスポンサーや、その他大学の部活動スポンサーとなることで認知度を上げている当社。世の中のニーズが高いサービスを提供しているため、自信を持って提案することができます。実際、紹介し入社した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。【業務内容】 ◆大学回り部活の監督や学校の就職課に挨拶。サービスの案内し、学生を紹介してもらいます。 ◆就活イベントの運営 ◆学生への進路アドバイス ◆学生を集客するための、効果的な施策の企画立案体育会系学生と企業のマッチングを図る事業を展開する当社にて、学生さんの集客をお任せ。部活動と平行して行われる就職活動に悩む体育会系学生が多数いる中、イベントなど企業との出会いの場を提供し、学生のサポートをします。【マッチングがしやすい】体育会系学生は部活動を通して、企業で働く上で必要な能力を身に付けている方たちばかり。しかし、「就職活動の始め方が分からない」などの問題で悩んでしまう方が多いです。一方で「体育会系の学生と出会いたい」という企業は多く、双方の出会いを演出できます！【提案がしやすい】関東大学サッカー連盟のスポンサーや、その他大学の部活動スポンサーとなることで認知度を上げている当社。世の中のニーズが高いサービスを提供しているため、自信を持って提案することができます。実際、紹介し入社した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。【業務内容】 ◆大学回り部活の監督や学校の就職課に挨拶。サービスの案内し、学生を紹介してもらいます。 ◆就活イベントの運営 ◆学生への進路アドバイス ◆学生を集客するための、効果的な施策の企画立案変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	＼業種・職種・社会人未経験の方歓迎／ ◆大学の運動系部活動出身（サッカー、野球、ラグビー、アメフト、陸上、テニスなど）【求める人物像】 ◆企業理念やクレドに共感いただける方 ◆成長意欲のある方 ◆素直に物事を受け止められる方 ◆人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方 ◆常に前向きな気持ちを持って、積極的に言動・行動できる方 ◆熱い気持ちをもって目標に向かって一生懸命になれる方	＼業種・職種・社会人未経験の方歓迎／ ◆大学の運動系部活動出身（サッカー、野球、ラグビー、アメフト、陸上、テニスなど）【求める人物像】 ◆企業理念やクレドに共感いただける方 ◆成長意欲のある方 ◆素直に物事を受け止められる方 ◆人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方 ◆常に前向きな気持ちを持って、積極的に言動・行動できる方 ◆熱い気持ちをもって目標に向かって一生懸命になれる方
必要な免許・資格	特になし
学歴	高校　専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：※試用期間中は月給23万以上
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区東2-16-10　ヤナセ渋谷ビル4・5F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有)
給与	想定年収 319 ～ 450 万円月給 26.6 ～ 37.5万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 420万円（一年目・リーダー）、720万円（二年目・マネージャー）
勤務時間	[勤務時間] 8:50 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] 基本給：13.2～15.5万円みなし残業手当額：6.9～9.7万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児 GW休暇、産前産後休暇※取得実績あり、育児休暇※取得実績あり、永年勤続特別休暇制度、年次有給休暇（入社半年後に10日付与） GW休暇、産前産後休暇※取得実績あり、育児休暇※取得実績あり、永年勤続特別休暇制度、年次有給休暇（入社半年後に10日付与）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当書籍購入・研修参加費負担　住宅手当（月1万5000円※規定有）　役職手当　達成賞（2万円）　インセンティブ支給（年2回）　研修教育（外部セミナー他）研修教育（外部セミナー他）　　書籍購入・研修参加費負担　　健康診断（年1回/会社負担）　産休・育休制度（取得実績あり）永年勤続特別休暇制度　月間Credo賞　月間MVZ賞　月間レコード賞　　社員総会（Zeal Award）の開催　確定拠出年金制度書籍購入・研修参加費負担　住宅手当（月1万5000円※規定有）　役職手当　達成賞（2万円）　インセンティブ支給（年2回）　研修教育（外部セミナー他）研修教育（外部セミナー他）　　書籍購入・研修参加費負担　　健康診断（年1回/会社負担）　産休・育休制度（取得実績あり）永年勤続特別休暇制度　月間Credo賞　月間MVZ賞　月間レコード賞　　社員総会（Zeal Award）の開催　確定拠出年金制度
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：※試用期間中は月給23万以上
勤務地	勤務地1 東京都渋谷区東2-16-10　ヤナセ渋谷ビル4・5F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地受動喫煙対策敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有)
給与	想定年収 319 ～ 450 万円月給 26.6 ～ 37.5万円給与形態固定給制(月給制) 年収例 420万円（一年目・リーダー）、720万円（二年目・マネージャー）
勤務時間	[勤務時間] 8:50 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] 基本給：13.2～15.5万円みなし残業手当額：6.9～9.7万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児 GW休暇、産前産後休暇※取得実績あり、育児休暇※取得実績あり、永年勤続特別休暇制度、年次有給休暇（入社半年後に10日付与） GW休暇、産前産後休暇※取得実績あり、育児休暇※取得実績あり、永年勤続特別休暇制度、年次有給休暇（入社半年後に10日付与）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当残業手当書籍購入・研修参加費負担　住宅手当（月1万5000円※規定有）　役職手当　達成賞（2万円）　インセンティブ支給（年2回）　研修教育（外部セミナー他）研修教育（外部セミナー他）　　書籍購入・研修参加費負担　　健康診断（年1回/会社負担）　産休・育休制度（取得実績あり）永年勤続特別休暇制度　月間Credo賞　月間MVZ賞　月間レコード賞　　社員総会（Zeal Award）の開催　確定拠出年金制度書籍購入・研修参加費負担　住宅手当（月1万5000円※規定有）　役職手当　達成賞（2万円）　インセンティブ支給（年2回）　研修教育（外部セミナー他）研修教育（外部セミナー他）　　書籍購入・研修参加費負担　　健康診断（年1回/会社負担）　産休・育休制度（取得実績あり）永年勤続特別休暇制度　月間Credo賞　月間MVZ賞　月間レコード賞　　社員総会（Zeal Award）の開催　確定拠出年金制度
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]
保険	健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名	株式会社ジールコミュニケーションズ
企業HP	http://www.zeal-c.jp/company/outline.php
本社所在地	〒1500011 東京都渋谷区東 2-16-10 渋谷東ビル4F・5F（受付 4F）
事業内容	◆同社は、デジタルリスク事業とHR事業を手がけている会社です。　・デジタルリスク事業･･･ネット上での風評被害から企業のブランドを守るために、ネット上での風評被害を監視する業務や、実際に風評が　　　　　　　　　　　　　出てしまった場合、弊社独自の技術とノウハウで風評の拡散を抑え、風評被害対策コンサルティングを行う事業。　・HR事業･･･新卒から第二新卒、既卒そして中途人材などの幅広い人材と企業の就職・採用支援を行っております。　　　　　　　企業と人材のマッチングから就職イベント・合同企業説明会の開催、体育会学生の就職サポート、就活情報サイトの運営を行い、　　　　　　　累計3,000社以上の企業様の採用と30,000名以上の人材の就職支援実績があります。	◆同社は、デジタルリスク事業とHR事業を手がけている会社です。・デジタルリスク事業…ネット上での風評被害から企業のブランドを守るために、ネット上での風評被害を監視する業務や、実際に風評が出てしまった場合、弊社独自の技術とノウハウで風評の拡散を抑え、風評被害対策コンサルティングを行う事業。・HR事業…新卒から第二新卒、既卒そして中途人材などの幅広い人材と企業の就職・採用支援を行っております。企業と人材のマッチングから就職イベント・合同企業説明会の開催、体育会学生の就職サポート、就活情報サイトの運営を行い、累計3,000社以上の企業様の採用と30,000名以上の人材の就職支援実績があります。
代表者	薮﨑真哉
資本金	8000万円
従業員数	314名（平均年齢：27歳）