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お問い合わせ番号:250635 最終確認日:2025年04月04日
営業
クレシード株式会社
お問い合わせ番号:250635 最終確認日:2025年04月04日
求人の特徴
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 賞与あり
- 休日120日以上
募集内容
業務内容 |
■中堅/中小卸売業・製造業を中心に、販売管理や生産管理などの業務系システムの他、サーバやネットワーク等のインフラ提供等、ITサービスの提案を行います。また、お客様の要望に合わせ、IT戦略立案から提案する場合もあり、IT営業としてのスキルアップが可能です。 【業務内容】:テリロジーグループ各社が取り扱う海外の最先端技術を企業ごとにカスタマイズしてソリューション提供します。 クライアントは大手企業や官公庁を中心とし、近年は中堅企業にもネットワークセキュリティ強化のためのサービス提供も開始しています。 【業務詳細】:①アカウント営業/最先端のIT技術を用いたセキュリティ・ソリューションを提案します。クライアントの課題・不安要素をヒアリングし、様々な選択肢の中から、最適なソリューションをプランニング。工程管理をしながら、社内エンジニアと一緒に導入を支援します。 ②プロダクト営業/グループ各社が取り扱うプロダクトを理解し、プロダクトで解決できる課題にアプローチする営業です。 ネットワーク、セキュリティの分野において、海外の最先端技術・製品をいち早く日本市場に提供し、導入後は24時間365日の保守サービスを実施しています。 【働き方】 :残業時間は平均で20時間程度です。 【キャリアパス】:同社では役割等級制度を導入しており半期ごとに上司と目線合わせをしながらキャリア形成をしていただきます。 その為納得感を持った状態でキャリアアップしていただくことが可能です。 変更の範囲:確認中 |
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必要な経験 | 第二新卒・営業未経験歓迎です。 | ||
学歴 | 不問 |
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:試用期間中の待遇は変わりません。 |
---|---|
勤務地 |
勤務地1
東京都 台東区浅草橋1-34-9
変更の範囲 確認中 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 受動喫煙対策:専用喫煙室設置 |
給与 |
想定年収
350 ~ 500 万円
月給 20 ~ 31.8万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 122日
完全週休2日制、GW休暇、産前産後休暇、有給休暇は入社6ヵ月後に10日支給となります。 |
手当・福利厚生 |
退職金制度、定年後再雇用制度、家族手当(配偶者15,000円、子供5,000円※第4子まで)、資格取得報奨金制度(受験料は同一資格2回まで会社補助)、 総合福祉団体定期保険、永年勤続表彰・社内表彰制度、健康診断(人間ドック)、慶弔金、育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務制度、 健保保養所・厚生年金基金保養所、提携福利厚生施設割引制度など |
保険 |
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勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:試用期間中の待遇は変わりません。 |
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勤務地 |
勤務地1
東京都 台東区浅草橋1-34-9
変更の範囲 確認中 受動喫煙対策屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有) 受動喫煙対策:専用喫煙室設置 |
給与 |
想定年収
350 ~ 500 万円
月給 20 ~ 31.8万円 |
勤務時間 |
勤務時間
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分)
休憩時間:確認中
平均残業時間 30時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 122日
完全週休2日制、GW休暇、産前産後休暇、有給休暇は入社6ヵ月後に10日支給となります。 |
手当・福利厚生 |
退職金制度、定年後再雇用制度、家族手当(配偶者15,000円、子供5,000円※第4子まで)、資格取得報奨金制度(受験料は同一資格2回まで会社補助)、 総合福祉団体定期保険、永年勤続表彰・社内表彰制度、健康診断(人間ドック)、慶弔金、育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務制度、 健保保養所・厚生年金基金保養所、提携福利厚生施設割引制度など |
保険 |
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企業情報
企業名 | クレシード株式会社 | ||||
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事業内容 |
◆デジタルソリューション事業:情報システム開発・運用サポート ◆デジタルコミュニケーション事業:ホームページ企画・制作・サポート ◆ITマネージドサービス事業:情報システム業務代行・ITアウトソーシング ◆カスタマーサポート事業:インフラ環境構築・カスタマーサポート ◆ネットワーク・セキュリティ事業:セキュリティソリューション&モニタリングサービス |
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設立年月日 | 1990年 5月10日 | ||||
資本金 | 2000万円 | ||||
従業員数 | 70名 |
応募の流れ
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Step.1
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
-
Step.2
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーが電話で面談をさせていただきます。
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Step.3
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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Step.4
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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Step.5
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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Step.6
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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