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年収500万円以上×アパレル・店長職の転職・求人特集

アパレルの店長・店舗管理・ストアマネージャーの販売職で高年収を目指すなら

アパレル店長の仕事内容は?

アパレルの店長やストアマネージャーは、店舗運営の全般を担い、売上目標の達成を最優先事項とします。これには、効果的な商品の陳列、在庫管理、売上分析と戦略立案が含まれます。スタッフの採用、研修、シフト管理、チームビルディングも重要な役割であり、モチベーションを高めるリーダーシップが求められます。
また、顧客サービスの質を保ち、向上させるための施策を実施し、顧客のニーズを満たすことでリピーターを増やすことも店舗管理者の重要な責務です。店舗のプロモーション活動や地域との連携も行い、ブランドイメージを地域社会に根付かせます。

アパレル店長職の転職成功のコツ

アパレル業界で店長やストアマネージャーへの転職を成功させるには、販売実績とマネジメント経験を具体的に示しましょう。売上目標達成のための戦略立案や実行の具体例、スタッフ育成や顧客サービスの改善策をアピールします。業界のトレンドに精通していること、競合分析ができることも強みになります。
面接では、対人スキルや問題解決能力、プレッシャーの中で冷静に行動できることを強調し、ブランドへの理解と情熱を伝えると良いでしょう。

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業務内容 【仕事内容】 ご予約いただいたお客様宅を直接訪問する出張買取バイヤー
【入社後は…】丁寧な導入研修からスタート!商品知識や接客マナーなど、バイヤーとしての基礎を身につけます。
査定の際は社内の専門部隊のサポートがあり、慣れないうちでも安心です!
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必要な経験 ・高校卒業以上
・みなとみらい本社での対面面接にお越しいただけること
・ご入社後1~2週間程度は本社近隣へ座学研修での勤務可能であること
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勤務地 全国 東京都 兵庫県 大阪府 滋賀県 愛知県 千葉県 埼玉県 神奈川県 想定年収 600~1000万円
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業務内容 <全国に1000店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします>
◎来訪されたお客様への接客(1日2~3件ほど)  ◎買取のご案内   ◎売上分析 など

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必要な経験 ・高校卒業以上
・みなとみらい本社での対面での面接にお越しいただけること(交通費別途支給)
・ご入社後2週間程度は本社近隣へ勤務可能であること(遠方の方の場合のみホテル弊社ご用意有)
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勤務地 全国 想定年収 600~1000万円
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